Caso práctico: Salario en especie de empleada hogar

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Orden: laboral

Fecha última revisión: 27/08/2020

Origen: Iberley

PLANTEAMIENTO

Para una empleada de hogar que va a ser contratada mediante contrato Indefinido a jornada completa (40h/semanales), la cual, tiene como único domicilio de residencia el del titular familiar (vivirá en la casa como interna). Dado que se le va a abonar el S.M.I. mensual (1.108,34 € brutos con paga extras incluidas):

¿A la hora de informar el salario/hora en el Alta de Seguridad Social, debería indicar que sale a 6,39 €/hora?
Como va a estar residiendo en la misma casa del empleador de hogar (por no poder disponer otro sitio donde poder residir ), se podría atribuir parte del salario (S.M.I.) en especie por facilitarle casa el Empleador ¿Qué porcentaje máximo se puede atribuir como salario en especie?

RESPUESTA

Se trata de un alta a tiempo completo por lo que debe informar la base de cotización mensual. En relación al alta y según el formulario en el apartado relativo a la actividad le indica el salario mensual y el número de horas que realizará.

El salario máximo en especie no puede ser superior en ningún caso al 30% de la cuantía total del salario, considerando para ello tanto las retribuciones en dinero como en especie. Si el salario pactado fuese el del SMI, las prestaciones en especie por alojamiento y manutención no podrían valorarse por encima de 3.990 euros al año.En total percibiría 17.290 euros de salario al año 13.300 euros en dinero, que es la cuantía anual del SMI, y 3.990 euros en prestaciones en especie 3.990 = 13.300 x 30% tal y como figura en la página del Ministerio de Trabajo.

En el caso de reflejar un salario en especie es recomendable reflejarlo en el contrato, pero también lo deberían de reflejar en el alta de seguridad social.

Dpto. Documentación Iberley

6.83€

6.49€

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