Resolución de Tribunal Economico Administrativo Comunidad Foral de Navarra, 950990 de 11 de Marzo de 1999

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  • Órgano: Tribunal Economico Administrativo Comunidad Foral de Navarra
  • Fecha: 11 de Marzo de 1999
  • Núm. Resolución: 950990

Resumen

Se aplicará la deducción por creación de empleo, por cada persona-año de incremento del promedio de plantilla con contrato de trabajo indefinido respecto de la plantilla media del ejercicio anterior, siempre que los trabajadores desarrollen jornada completa y siempre que dicha deducción no exceda de la que correspondería al número de personas-año de incremento de promedio de la plantilla total de la empresa en dicho ejercicio, cualquiera que sea su contratación. En este caso, de la documentación aportada resulta que, el incremento de trabajadores fijos excede sobre el incremento de trabajadores totales de la empresa, por lo que es este último el que debe actuar para fijar la deducción. Se estima la pretensión.

Cuestión

Deducción por creación de empleo.

Contestación

En examen de recurso interpuesto por la (?) a propósito de tributación por Impuesto sobre Sociedades del año 1993.

ANTECEDENTES DE HECHO

Tras haberse efectuado en su momento por la Empresa recurrente la correspondiente autoliquidación por el Impuesto y año de referencia, la Sección gestora del Impuesto procedió a revisarla mediante la práctica de liquidación provisional, de carácter modificativo de aquélla; y al respecto viene la Compañía a interponer ante este Organo el presente recurso en punto a pretendida cuantía de deducción por virtud de creación de empleo en el año de referencia. Aporta los documentos acreditativos que entiende convenir al logro de su pretensión.

FUNDAMENTOS DE DERECHO

1.- Ha de declararse por este Organo en primer lugar su competencia, por razón de la materia y de la naturaleza del acto impugnado (artículo 2.1.a. de su Reglamento), para conocer del presente recurso; éste, por otra parte, ha sido formulado por persona (la Sociedad) dotada de legitimación activa al efecto, al venir directamente afectada por el acto impugnado, y habiendo actuado mediante representación adecuada al efecto; y, en fin, ha de tenerse por interpuesto en tiempo hábil.

2.- Ha de verse que la clásica deducción por creación de empleo que, junto con la deducción por inversión en elementos de inmovilizado, viene tradicionalmente formando parte de las modalidades de beneficios instrumentados para estimular la inversión privada efectuada en explotaciones y actividades, en general, económicas, se hallaba configurada para el año de que se trata por lo dispuesto en la letra c) del artículo 22 del Texto Refundido del Impuesto sobre Sociedades, según cuyo precepto se aplicará una deducción de 500.000 pesetas respecto de la correspondiente ?cuota? diferencial ?por cada persona-año de incremento del promedio de plantilla con contrato de trabajo indefinido experimentado durante el ejercicio respecto de la plantilla media del ejercicio inmediato anterior con dicho tipo de contrato?, agregándose el requisito de que los tales trabajadores desarrollen jornada completa según lo dispuesto en la legislación laboral, y que, en último término, ?la deducción no podrá exceder de la que correspondería al número de personas-año de incremento de promedio de la plantilla total de la empresa, durante dicho ejercicio, cualquiera que fuere su forma de contratación?. Pues bien: el factor básico de cálculo de la deducción de referencia resulta ser, según lo visto, la determinación del número de trabajadores-año o promedio de plantilla, a fin de comprobar si ese promedio se incrementó aquí en el año 1993 (en relación con el de 1992) y, en su caso, en qué cuantía resultan cifrables tales incrementos, con lo que la consiguiente cifra que en ello se dé se multiplicará por la cantidad de 500.000 pesetas para hallar la deducción aplicable. A este respecto resulta que de la documentación ahora aportada por la empresa se desprende que de los diversos trabajadores que en el año de 1992 prestaron sus servicios a la empresa, sólo uno lo hizo mediante contrato por tiempo de duración indefinida, y ello solamente durante los últimos 17 días del año, al haberse convertido en tal tipo de contrato el que hasta entonces lo ligaba con la recurrente, y que era del tipo 23 (contrato de duración indefinida pero a tiempo parcial). Así que, habiendo de tenerse en cuenta únicamente esos 17 días, el promedio de plantilla ?fija? fue de 0,046575 en el dicho año de 1992. Por su parte, en el año 1993 ese promedio de plantilla alcanzó a ser de 0,323288, ya que, habiéndose mantenido aquel contrato de trabajo de duración indefinida respecto del dicho trabajador durante los meses de enero a abril, ambos inclusive, después los únicos contratos de existencia acreditada fueron del tipo 14 (de duración limitada y relacionados con obra o servicio determinado). Así pues, en principio se dio un incremento de plantilla de 0,276713. Y siendo así que en todo caso y según lo arriba transcrito del correspondiente precepto ha de jugar como límite máximo de la deducción la que correspondería al incremento del promedio de la plantilla total de la empresa, es decir, de la resultante del cómputo de todos los trabajadores, cualquiera que fuere su forma de contratación (es decir, tanto con contratos de duración indefinida como con contratos de duración limitada, en sus diversas variantes), ocurre que ese promedio de plantilla total en 1992 fue de 2,169863, y en el año de 1993 de 2,589041, lo que da un incremento de 0,419178 en ese año de 1993. Y como tal incremento viene a superar aquel otro correspondiente a la plantilla ?fija?, este último (de 0,276713 persona-año) resultará plenamente aplicable. Y en definitiva se dará lugar a una deducción, por creación de empleo, de 138.357 pesetas, en cuyo sentido habrá de practicarse un nueva liquidación que reemplazará la impugnada, que ahora se anula.

Y, en virtud de ello, este Organo, en sesión celebrada el día de la fecha arriba indicada, acuerda estimar recurso interpuesto por la Compañía (?) contra liquidación practicada por Impuesto sobre Sociedades del año 1993, la cual queda anulada, habiendo de sustituir en su lugar otra arreglada a lo señalado en la fundamentación del presente Acuerdo.
Contrato de Trabajo
Impuesto sobre sociedades
Jornada completa
Trabajador fijo
Liquidación provisional del impuesto
Legitimación activa
Contrato indefinido

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