Resolución Vinculante de Dirección General de Tributos, V0390-13 de 08 de Febrero de 2013
- Órgano: SG de Impuestos Patrimoniales, Tasas y Precios Públicos
- Fecha: 08 de Febrero de 2013
- Núm. Resolución: V0390-13
Normativa
Cuestión
Descripción
Contestación
Las eventuales aportaciones económicas recibidas por compañeros de profesión, de resultas de una situación de huelga como la que plantea el escrito de consulta, serían donaciones sujetas, en cuanto tales, al Impuesto sobre Sucesiones y Donaciones (artículo 3.1.b) de la Ley 29/1987, de 18 de diciembre, reguladora del impuesto). Sería sujeto pasivo el donatario, que deberá presentar declaración separada por cada una de ellas en el plazo de los treinta días hábiles a contar desde el siguiente a aquél en que se cause el acto o contrato, de acuerdo, respectivamente, con el artículo 5 a) de la Ley 29/1987 y el artículo 67.1.b) del Reglamento del impuesto, aprobado por Real Decreto 1629/1991, de 8 de noviembre.
Lo que comunico a Vd. con efectos vinculantes, conforme a lo dispuesto en el apartado 1 del artículo 89 de la Ley 58/2003, de 17 de diciembre, General Tributaria.
Ley General Tributaria (Ley 58/2003 de 17 de Dic) VIGENTE
Boletín: Boletín Oficial del Estado Número: 302 Fecha de Publicación: 18/12/2003 Fecha de entrada en vigor: 01/07/2004 Órgano Emisor: Jefatura Del Estado
- D.F. 11ª. Entrada en vigor.
- D.F. 10ª. Desarrollo normativo de actuaciones y procedimientos por medios electrónicos, informáticos y telemáticos y relativos a medios de autenticación.
- D.F. 9ª. Habilitación normativa.
- D.F. 8ª. Modificación de la Ley 20/1991, de 7 de junio, de modificación de los aspectos fiscales del Régimen Económico Fiscal de Canarias.
- D.F. 7ª. Modificación de la Ley 20/1990, de 19 de diciembre, sobre Régimen Fiscal de las Cooperativas.
Ley 29/1987 de 18 de Dic (Impuesto Sucesiones y donaciones -ISD-) VIGENTE
Boletín: Boletín Oficial del Estado Número: 303 Fecha de Publicación: 19/12/1987 Fecha de entrada en vigor: 01/01/1988 Órgano Emisor: Jefatura Del Estado
Real Decreto 1629/1991 de 8 de Nov (Reglamento del Impuesto sobre Sucesiones y Donaciones) VIGENTE
Boletín: Boletín Oficial del Estado Número: 275 Fecha de Publicación: 16/11/1991 Fecha de entrada en vigor: 06/12/1991 Órgano Emisor: Ministerio De Economia Y Hacienda
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Sentencia Social Nº 434/2013, JSO Santander, Sec. 4, Rec 552/2013, 28-11-2013
Orden: Social Fecha: 28/11/2013 Tribunal: Juzgado De Lo Social - Santander Ponente: Lajo González, José Félix Num. Sentencia: 434/2013 Num. Recurso: 552/2013
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Sentencia SOCIAL Nº 1959/2019, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1909/2018, 17-07-2019
Orden: Social Fecha: 17/07/2019 Tribunal: Tsj Andalucia Ponente: Palomo Balda, Emilio Num. Sentencia: 1959/2019 Num. Recurso: 1909/2018
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Sentencia Social TSJ Pais Vasco, 05-02-2002
Orden: Social Fecha: 05/02/2002 Tribunal: Tsj Pais Vasco Ponente: Iturri Garate, Juan Carlos
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Sentencia Constitucional Nº 26/1986, TC, Sala Segunda, Rec Recurso de amparo 925/1984, 19-02-1986
Orden: Constitucional Fecha: 19/02/1986 Tribunal: Tribunal Constitucional Num. Sentencia: 26/1986 Num. Recurso: Recurso de amparo 925/1984
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Sentencia Social Nº 2186/2007, TSJ Andalucia, Rec 1232/2007, 28-06-2007
Orden: Social Fecha: 28/06/2007 Tribunal: Tsj Andalucia Ponente: Lozano Moreno, Luis Num. Sentencia: 2186/2007 Num. Recurso: 1232/2007
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Mediación laboral
Orden: Laboral Fecha última revisión: 24/12/2020
La mediación será desarrollada preferentemente por un órgano unipersonal o, caso de así elegirlo expresamente las partes, por un órgano colegiado de dos o tres mediadores, que, de conformidad con lo previsto en el ASEC VI, procurarán de manera ...
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Impuesto sobre sucesiones y donaciones MURCIA (ISD)
Orden: Fiscal Fecha última revisión: 10/05/2021
Para las bonificaciones, deducciones, reducciones y tarifa del Impuesto, es preciso estar a lo dispuesto en los artículos 3 a 5 del Decreto Legislativo 1/2010, de 5 de noviembre, por el que se aprueba el Texto Refundido de las disposiciones legales...
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Plus salarial de asistencia al trabajo
Orden: Laboral Fecha última revisión: 15/01/2016
El plus de asistencia o los denominados ?incentivos de asistencia? son pluses que recibe el empleado por no faltar a su puesto de trabajo en las condiciones establecidas en convenio colectivo. Lejos del concepto de "inasistencia justificada e inter...
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Regulación y requisitos para el ejercicio del derecho a huelga laboral
Orden: Laboral Fecha última revisión: 02/09/2012
La huelga podría definirse como un derecho básico de los trabajadores que causa la suspensión colectiva de la prestación del trabajo -y, por consiguiente, de las obligaciones recíprocas de trabajar y de abonar la remuneración, así como de la o...
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Efectos, cotización y Convenio Especial en caso de huelga
Orden: Laboral Fecha última revisión: 28/02/2018
La huelga causa distintos efectos sobre los trabajadores huelguistas y no huelguistas, el empresario, o la Seguridad Social según su legalidad o ilegalidad. El trabajador en huelga se encuentra en situación de alta especial en la Seguridad Social, ...
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Acta de votación de la Asamblea de Trabajadores sobre declaración de huelga
Fecha última revisión: 03/05/2016
NOTA: Recoger el resultado de la votación de la Asamblea de Trabajadores convocada para promover una declaración de huelga por al menos el 25 % de la plantilla (letra b) art. 3.2, Real Decreto-Ley 17/1977, de 4 de marzo, sobre Relaciones de Tra...
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Acta de acuerdo de desconvocatoria de huelga
Fecha última revisión: 03/05/2016
NOTA:Recoger el acuerdo entre empresa y trabajadores en todos sus detalles y la desconvocatoria de la huelga prevista en las fechas que se indiquen (@@[email protected]@##Real Decreto-Ley 17/1977, de 4 de marzo##). Si las partes lo acordasen, el acuerdo de descon...
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Acta de la reunión con el comité de huelga para la obtención de pacto sobre servicios mínimos por huelga
Fecha última revisión: 12/09/2018
Acta de la reunión con el comité de huelga celebrada el [DIA] de [MES] de [ANIO] para la obtención de pacto sobre servicios mínimos ante huelgaASISTENTESPOR LA EMPRESA: - D./Dña.[NOMBRE]- D./Dña. [NOMBRE]- D./Dña. [NOMBRE]- ...
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Propuesta empresarial para establecimiento de servicios de seguridad y mantenimiento durante la huelga.
Fecha última revisión: 01/06/2016
NOTA: El Comité de huelga habrá de garantizar durante la misma la prestación de los servicios necesarios para la seguridad de las personas y de las cosas, mantenimiento de los locales, maquinaria, instalaciones, materias primas y cualquier otra at...
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Comunicación al INSS de alta especial por huelga de trabajadores.
Fecha última revisión: 05/05/2016
NOTA: El trabajador en huelga permanecerá en situación de alta especial en la Seguridad Social, con suspensión de la obligación de cotización por parte del empresario y del propio trabajador. El trabajador en huelga no tendrá derecho a la pres...
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Análisis de la libertad de expresión y sindical durante el ejercicio del derecho a huelga
Fecha última revisión: 15/01/2016
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Análisis sobre la utilización de la movilidad funcional dentro de la empresa durante la huelga (Esquirolaje interno)
Fecha última revisión: 13/04/2016
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Caso práctico: Descuentos en retribución y cotización del trabajador en situación de huelga.
Fecha última revisión: 05/03/2018
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Caso práctico: Descanso intersemanal que coincide con jornada de huelga. Descuento de retribuciones por causa de huelga.
Fecha última revisión: 13/04/2016
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Caso práctico: Ganancia patrimonial por donación de empresa
Fecha última revisión: 19/01/2017
PLANTEAMIENTOAnálisis de la jurisprudencia del Tribunal Constitucional en relación a la libertad sindical, huelga y libertad de expresión.ANÁLISISDesde sus primeras sentencias, --en especial las SSTC 11/1981 de 8 de abril y 120/1983 de 15 diciemb...
PLANTEAMIENTO¿Es posible recurrir a la movilidad funcional de los trabajadores que no secundan la huelga para la realización del trabajo de los que si han decidido acudir a la misma? ¿y un cambio de turnos de la empresa durante la huelga toda vez ...
PLANTEAMIENTOUn trabajador, con contrato indefinido y con la categoría profesional de oficial de 3ª, grupo 9, de cotización a la Seguridad Social, se adhiere a una huelga, que convocada por el comité de empresa, afecta a su centro de trabajo.La a...
PLANTEAMIENTODía de descanso "intersemanal" establecido por turno coincidente con la jornada de huelga.¿Corresponde o no detracción de los días de descanso semanal comprendidos dentro del período de la huelga convocada en una empresa donde se ha...
PLANTEAMIENTOUn hombre de 65 años, ha donado a su hijo su empresa individual fundada hace 30 años.La empresa cumple los requisitos contemplados en la Ley del Impuesto sobre el Patrimonio para su exención, así como los exigibles para la aplicació...
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Resolución Vinculante de DGT, V1839-13, 04-06-2013
Órgano: Sg De Impuestos Patrimoniales, Tasas Y Precios Públicos Fecha: 04/06/2013 Núm. Resolución: V1839-13
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Resolución de TEAF Navarra, 070331, 15-10-2008
Órgano: Tribunal Economico Administrativo Comunidad Foral De Navarra Fecha: 15/10/2008 Núm. Resolución: 070331
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CORRECCION DE ERRORES DE LA RESOLUCION DE 4 DE MAYO DE 1995, DE LA DIRECCION GENERAL DE LOS REGISTROS Y DEL NOTARIADO, EN EL RECURSO GUBERNATIVO INTERPUESTO POR DON JOSE ANTONIO HUELGA ALLENDE, CONTRA LA NEGATIVA DE LA REGISTRADORA DE LA PROPIEDAD NUMERO 2 DE OVIEDO, A INSCRIBIR UNA ESCRITURA DE COMPRAVENTA, EN VIRTUD DE APELACION DEL RECURRENTE.
Órgano: Direccion General De Los Registros Y Del Notariado Fecha: 04/05/1995
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CORRECCION DE ERRORES DE LA RESOLUCION DE 3 DE MAYO DE 1995, DE LA DIRECCION GENERAL DE LOS REGISTROS Y DEL NOTARIADO, EN EL RECURSO GUBERNATIVO INTERPUESTO POR DON JOSE ANTONIO HUELGA ALLENDE, CONTRA LA NEGATIVA DE LA REGISTRADORA DE LA PROPIEDAD NUMERO 2 DE OVIEDO, A INSCRIBIR UNA ESCRITURA DE COMPRAVENTA, EN VIRTUD DE APELACION DEL RECURRENTE.
Órgano: Direccion General De Los Registros Y Del Notariado Fecha: 03/05/1995
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Resolución Vinculante de DGT, V4050-15, 16-12-2015
Órgano: Sg De Impuestos Patrimoniales, Tasas Y Precios Públicos Fecha: 16/12/2015 Núm. Resolución: V4050-15
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Sindicalismo y derecho sindical
- Autor: Antonio Baylos Grau
- Publicación: 17/09/2019
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Temas clave de derecho penal. Presente y futuro de la política criminal en España
- Autores: V.V.A.A.
- Publicación: 21/03/2021
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CURSO SOBRE LOS CONFLICTOS COLECTIVOS
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