Subvenciones

Subvenciones para promover la primera experiencia profesional, a través de contratos formativos, regulados en los siguientes programas:

a) Programa I: primera experiencia profesional de las personas jóvenes menores de 30 años mediante contratos formativos (código de procedimiento TR353C).

b) Programa II: primera experiencia profesional en oficios artesanales (código de procedimiento TR353E).

Esta orden tiene por objeto fijar las bases reguladoras y convocar para el año 2026, en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Galicia, las ayudas establecidas por la Consellería de Empleo, Comercio y Emigración, a las entidades promotoras de programas de empleo con apoyo para financiar los costes laborales y de la Seguridad Social derivados de la contratación de los preparadores y de las preparadoras laborales que lleven a cabo las acciones de empleo con apoyo, tanto en el caso de nuevas contrataciones como en el caso de personas preparadoras laborales que vienen prestando servicios en la entidad (código de procedimiento TR342A).

Es objeto de esta convocatoria plurianual, con arreglo al régimen de concesión previsto en el artículo 22 de la ley 7/2005, de 18 de noviembre, de Subvenciones de la Comunidad Autónoma de la Región de Murcia, convocar las ayudas para 2025 a la internacionalización de las empresas de la Región de Murcia.

Subvenciones a proyectos de I+D, en el sector de las Tecnologías de la Información y Comunicaciones (TIC)

Incentivar la contratación de servicios de innovación y competitividad por las PYMES regionales.

El objeto de la presente convocatoria es establecer las bases y regular las ayudas a concecer a las empresas vascas que estén invirtiendo en investigación e innovación por la contratación de personas jóvenes desempleadas inscritas en cualquier servicio público de empleo.

Subvenciones a entidades impartidoras de formación profesional para el empleo, destinadas a financiar la inversión en dotaciones de infraestructura innovadoras, en instalaciones ubicadas en la Comunidad Autónoma de Euskadi, que permitan la impartición de acciones formativas con garantías de calidad, actualización y eficacia, adaptadas a la realidad tecnológica de las empresas y a los medios de producción con los que actualmente trabajan, de modo que la formación subvencionada por Lanbide-Servicio Público Vasco de Empleo responda a las necesidades reales del mercado, favoreciendo de esa manera la competitividad de las empresas y la inserción laboral de las personas trabajadoras.