Mecanismo de Equidad Intergeneracional (MEI)

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Tiempo de lectura: 4 min

Orden: laboral

Fecha última revisión: 11/02/2026

Desde 2023, el MEI implica una cotización progresiva hasta 1,20% en 2050 para fortalecer el fondo de reserva de las pensiones.

NOVEDAD

- Art. 3.2 del Real Decreto-ley 3/2026, de 3 de febrero. Fija la la cotización adicional correspondiente al mecanismo de equidad intergeneracional para el año 2026.

Cotización al Mecanismo de Equidad Intergeneracional (MEI)

El Mecanismo de Equidad Intergeneracional se ...

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