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17/04/2026
Posibles incumplimientos laborales que originan el despido disciplinario
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Tiempo de lectura: 24 min
Orden: laboral
Fecha última revisión: 17/04/2026
El contrato de trabajo podrá extinguirse por decisión del empresario, mediante despido basado en un incumplimiento grave y culpable del trabajador (art. 54 del ET), siendo requisito indispensable, que el incumplimiento influya en la relación laboral, afectando las obligaciones que nacen del contrato de trabajo.
Ofensas verbales o físicas al empresario, a las personas que trabajan en la empresa o...
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