Prestaciones contributivas por muerte y supervivencia en favor de familiares: beneficiarios, abono, cuantía, compatibilidades e incompatibilidades y extinción

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  • Estado: Redacción actual VIGENTE
  • Orden: Laboral
  • Fecha última revisión: 04/03/2019

Se reconocerá derecho a pensión a los hijos o hermanos de beneficiarios de pensiones contributivas de jubilación e incapacidad permanente, en quienes se den, en los términos que se establezcan reglamentariamente, las siguientes circunstancias: a) Haber convivido con el causante y a su cargo; b) Ser mayores de cuarenta y cinco años y solteros, divorciados o viudos; c) Acreditar dedicación prolongada al cuidado del causante; d) Carecer de medios propios de vida (art. 226 LGSS).

 

Beneficiarios

Las normas de desarrollo determinarán aquellos otros familiares o asimilados que, reuniendo las condiciones que para cada uno de ellos se establezcan y previa prueba de su dependencia económica del causante, tendrán derecho a pensión o subsidio por muerte de este, en la cuantía que respectivamente se fije. Tendrán la condición de beneficiarios, aquellos familiares que, habiendo convivido y dependido económicamente del causante con una antelación mínima de 2 años a la fecha de fallecimiento, no tengan derecho a otra pensión pública, carezcan de medios de subsistencia y acrediten los requisitos establecidos:

  • Nietos/as y hermanos/as.

  • Madre y abuelas.
  • Padre y abuelos.
  • Hijos/as y hermanos/as de pensionistas de jubilación o incapacidad permanente.

En todo caso, todos los beneficiarios deberán cumplir, además, los siguientes requisitos (1):

  • a) Haber convivido con el causante y a su cargo.

  • b) Ser mayores de cuarenta y cinco años y solteros, divorciados o viudos.

  • c) Acreditar dedicación prolongada al cuidado del causante.

  • d) Carecer de medios propios de vida.

Abono

La pensión se abona mensualmente, con dos pagas extraordinarias al año, que se hacen efectivas con las mensualidades de junio y noviembre, salvo en los casos de accidente de trabajo y enfermedad profesional, en que están prorrateadas dentro de las doce mensualidades ordinarias.

La pensión, incluido el importe de la pensión mínima, se revaloriza al comienzo de cada año, de acuerdo con el Índice de Precios al Consumo previsto para dicho año (2).

Se garantizan cuantías mínimas mensuales por beneficiario. Si no existe viuda/o ni huérfano pensionista, se distingue:

  • Un solo beneficiario con 65 años.
  • Un solo beneficiario menor de 65 años.
  • Varios beneficiarios.
Cuantía

Se obtiene aplicando a la base reguladora prevista para viudedad y orfandad el porcentaje del 20 por 100.  (3).

Compatibilidades e incompatibilidades

Es compatible con las pensiones de viudedad y orfandad causadas por el mismo sujeto.

La realización de trabajos por parte del nieto y hermano menor de 22 años produce los mismos efectos suspensivos que los indicados en la pensión de orfandad.

Es incompatible con el percibo por el beneficiario de otras pensiones públicas, así como con ingresos de cualquier naturaleza que superen, en cómputo anual, la cuantía del salario mínimo interprofesional vigente en cada momento, también computada anualmente.

A partir del 1 de enero de 2.004, si el causante no se encontrase en alta o en situación asimilada a la de alta en la fecha del fallecimiento, será incompatible con el reconocimiento de otra pensión en favor de familiares en cualquiera de los regímenes de la Seguridad Social, salvo que las cotizaciones acreditadas en cada uno de los regímenes se superpongan, al menos, durante 15 años.

Extinción

a) En el caso de NIETOS Y HERMANOS -en las mismas causas que la pensión de orfandad:

1.- Por cumplir 21 años (salvo que, en tal momento, tuviera reducida su capacidad de trabajo en un porcentaje valorado en un grado de incapacidad permanente absoluta o gran invalidez).  Cuando solo existe un progenitor, si el huérfano no trabaja o sus ingresos son inferiores al SMI (4):

  •     Desde 02-08 a 31-12 de 2011, al cumplimiento de 22 años.
  •     Durante 2012, al cumplimiento de los 23 años.
  •     Durante 2013, al cumplimiento de los 24 años.
  •     A partir de 2014, al cumplimiento de los 25 años o desde el día primero del mes inmediatamente posterior al del inicio del siguiente curso académico

Cuando no exista ningún progenitor o el huérfano presentara una discapacidad en grado igual o superior al 33%, si el huérfano trabaja o sus ingresos son inferiores al SMI, la pensión se extinguirá a los 25 años.

Si el huérfano estuviera cursando estudios y cumpliera 25 años durante el transcurso del curso escolar, la percepción de la pensión se mantendrá hasta el día 1º del mes inmediatamente posterior al del inicio del siguiente curso académico.

2.- Por cesar en la incapacidad que le otorgaba el derecho a la pensión (4).

3.- Por adopción (4).

4.- Por contraer matrimonio, salvo que estuviera afectado de incapacidad permanente absoluta o gran invalidez (aplicable a los matrimonios celebrados a partir de 23-11-05) (4).

5.- Por fallecimiento.

6.- Por comprobarse que no falleció el trabajador desaparecido en accidente.

b) ASCENDIENTES E HIJAS/OS Y HERMANAS/OS:

1.- Por contraer matrimonio.

2.- Por fallecimiento.

3.- Por comprobarse que no falleció el trabajador desaparecido en accidente.

(1) Según lo establecido en los Art. 142-143 ,Código Civil, están obligados a prestarse alimentos los cónyuges, ascendientes y descendientes; los hermanos sólo se deben los "auxilios necesarios para la vida", por lo que quedan excluidos de la obligación de prestar alimentos.

(2) La pensión está sujeta a tributación en los términos establecidos en las normas reguladoras del Impuesto sobre la renta de las personas físicas (IRPF) y sometida, en su caso, al sistema general de retenciones a cuenta del impuesto, con las siguientes excepciones: estará exenta si deriva de actos de terrorismo o si ha sido reconocida como consecuencia de una incapacidad permanente en los grados de absoluta o gran invalidez.

(3) Si no hay cónyuge sobreviviente, ni hijos con derecho a pensión, la cuantía de la pensión en favor de familiares se incrementará con el 52 por ciento correspondiente a la viudedad según orden de preferencia y con el límite del 100 por cien de la base reguladora.

(4) Hijos y hermanos del pensionista de jubilación o incapacidad permanente, en su modalidad contributiva, mayores de 45 años y que reúnan los demás requisitos establecidos.

(4) Si al extinguirse la pensión, por alguna de las cuatro primeras causas, el beneficiario no ha devengado 12 mensualidades de la misma, le será entregada de una sola vez la cantidad precisa para completarlas. Igual regla será de aplicación, cuando el beneficiario no hubiera llegado a devengar cantidad alguna de la pensión de orfandad antes de llegar a la edad límite para ser perceptor de la misma, por haberla solicitado en fecha posterior al cumplimiento de dicha edad, siempre que en la fecha del hecho causante hubiera reunido las condiciones para ser beneficiario.

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Incapacidad permanente
Divorcio
Salario mínimo interprofesional
Orfandad
Pensión de orfandad
Nieto
Gran invalidez
Viudedad
Pagas extraordinarias
Accidente de Trabajo o Enfermedad Profesional
Incapacidad permanente absoluta
Prestaciones a favor de familiares
Pensión de viudedad
Regímenes de la Seguridad social
Ascendientes
Grado de incapacidad permanente
Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas
Incapacidad
Discapacidad
Descendientes
Accidente
Obligación legal de alimentos
Cónyuge viudo
Terrorismo
Cuantía de las prestaciones

RDLeg. 8/2015 de 30 de Oct (TR. Ley General de la Seguridad Social -LGSS-) VIGENTE

Boletín: Boletín Oficial del Estado Número: 261 Fecha de Publicación: 31/10/2015 Fecha de entrada en vigor: 02/01/2016 Órgano Emisor: Ministerio De Empleo Y Seguridad Social

Pertenece al Grupo

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