Sujetos obligados a cotizar a la Seguridad Social

Pertenece al Grupo
Incluídos en este Concepto
Documentos relacionados
  • Sentencia Social Nº 920/2004, TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 920/2004, 12-07-2004

    Órden: Social Fecha: 12/07/2004 Tribunal: Tsj Castilla Y Leon Ponente: Segoviano Astaburuaga, Maria Luisa Num. Sentencia: 920/2004 Num. Recurso: 920/2004

    El TSJ estima parcialmente el recurso interpuesto por la TGSS, declarando la incompetencia del orden jurisdiccional social para conocer de la cuestión relativa a la obligación de cotizar de las demandadas a tiempo completo, y el derecho de la actora a permanecer en alta en la Seguridad Social durante todos los días naturales de 5 de Enero de 2000 a 31 de octubre de 2001 y 17 de julio 2002 hasta 13 de Enero de 2004 si no hubiese cesado con anterioridad, condenando al INSALUD, ...

  • Sentencia Social Nº S/S, TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Rec 836/2003, 09-06-2003

    Órden: Social Fecha: 09/06/2003 Tribunal: Tsj Castilla Y Leon Ponente: Segoviano Astaburuaga, Maria Luisa Num. Sentencia: S/S Num. Recurso: 836/2003

    El TSJ desestima el recurso de suplicación interpuesto por la TGSS. Manifiesta la Sala que dado que el actor se encuentra vinculado con la empleadora mediante un nombramiento de duración no determinado, mientras subsista la necesidad de prestar refuerzos, en tanto no varíen las circunstancias que motivaron su nombramiento ni concurra ninguna de las circunstancias que legalmente determinan su cese, forzado es concluir que el alta en el Régimen General de la Seguridad Social ha d...

  • Sentencia Social Nº 287/2013, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2100/2010, 17-12-2012

    Órden: Social Fecha: 17/12/2012 Tribunal: Tsj Galicia Ponente: Mariño Cotelo, Jose Manuel Num. Sentencia: 287/2013 Num. Recurso: 2100/2010

    PRIMERO.-Contra la sentencia de instancia, que desestimó la demanda formulada por Pura frente al Instituto Nacional de la Seguridad Social en los términos 'ut supra' reseñados, se alza en suplicación la parte demandante, articulando, al efecto, ocho motivos de recurso, los cinco primeros, con amparo procesal en el artículo 191 b) de la Ley de Procedimiento Laboral (hoy 193 b) de la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social ) para interesar la revisión del relato histórico de aquella ...

  • Sentencia Social Nº 791/2004, TSJ Cantabria, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 175/2004, 30-06-2004

    Órden: Social Fecha: 30/06/2004 Tribunal: Tsj Cantabria Ponente: Tames Iglesias, Ruben Lopez Num. Sentencia: 791/2004 Num. Recurso: 175/2004

    La cuestión planteada se centra en determinar si cabe incluir en el concepto de gestión recaudatoria, los actos de declaración y determinación de obligaciones de cotización a la Seguridad Social. El TSJ confirma la falta de jurisdicción del orden social para conocer de la pretensión deducida en la demanda que se refiere a la obligación de cotizar por el actor todos los días de la semana durante la prestación de servicios, con advertencia de que el orden jurisdiccional ...

  • Sentencia Social Nº 5177/2015, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4715/2014, 30-09-2015

    Órden: Social Fecha: 30/09/2015 Tribunal: Tsj Galicia Ponente: Rodriguez Rodriguez, Rosa Maria Num. Sentencia: 5177/2015 Num. Recurso: 4715/2014

    JUBILACIÓN

Ver más documentos relacionados
  • Nacimiento, duración y extinción de la obligación de cotizar

    Órden: Laboral Fecha última revisión: 11/01/2016

    La obligación de cotizar nace desde el inicio de la actividad laboral, se mantiene durante todo el período en que el trabajador desarrolle su actividad y se extingue con el cese en el trabajo, una vez comunicada la baja en tiempo y forma establecidos. Las liquidaciones de cuotas deberán efectuarse en la forma y plazos establecidos para cada sistema de liquidación en el citado artículo 26 y en el artículo 18 del Reglamento general sobre cotización y liquidación de otros derechos de la S...

  • SEGURIDAD SOCIAL

    Órden: Laboral Fecha última revisión: 15/12/2016

    Bloque en el que se desarrollan materias en relación con el régimen público de Seguridad Social, Cotización, Regímen General y especiales y Prestaciones contributivas o no contributivasEstarán comprendidos en el Sistema de la Seguridad Social, a efectos de las prestaciones de modalidad contributiva, cualquiera que sea su sexo, estado civil y profesión, los españoles que residan en España y los extranjeros que residan o se encuentren legalmente en España, siempre que, en ambos supuestos...

  • Cotización y alta sin retribución en la Seguridad Social

    Órden: Laboral Fecha última revisión: 13/02/2017

    La legislación laboral establece casos en los que a pesar de que los trabajadores que se encuentren en situación de alta en la Seguridad Social no perciben retribuciones. La obligación de cotizar se mantendrá por todo el período en que el trabajador esté en alta en el Régimen General o preste sus servicios, aunque éstos revistan carácter discontinuo. Dicha obligación subsistirá asimismo respecto a los trabajadores que se encuentren en cumplimiento de deberes de carácter público o de...

  • Remisión Electrónica de Datos. (Sistema RED)

    Órden: Laboral Fecha última revisión: 27/07/2015

    La Orden ESS/485/2013, de 26 de marzo, por la que se regulan las notificaciones y comunicaciones por medios electrónicos en el ámbito de la Seguridad Social (1), establece los supuestos y condiciones en que las personas físicas, jurídicas o entes sin personalidad jurídica que sean sujetos de relaciones jurídicas con la Administración de la Seguridad Social en materia de inscripción de empresas, afiliación, altas, bajas y variaciones de datos de trabajadores, cotización, recaudación y ...

  • Plazo y forma para el ingreso de cuotas a la Seguridad Social

    Órden: Laboral Fecha última revisión: 25/11/2015

    Las obligaciones en materia de liquidación de cuotas se establece en los apartados 1 y 2 del Art. 29 ,Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, respetando lo establecido en el Real Decreto 2064/1995, de 22 de diciembre, por el que se aprueba el Reglamento General sobre Cotización y Liquidación de otros Derechos de la Seguridad Social.  La aplicación del "Sistema de Liquidación Directa. (Sistema Creta) se encontraba condicionado a la aprobación del desarrollo reglamentario de l...

Ver más documentos relacionados
Ver más documentos relacionados
  • Análisis sobre el nuevo sistema de liquidación e ingreso de cuotas de la Seguridad Social (Ley 34/2014 y RD 708/2015)

    Fecha última revisión: 29/04/2016

  • PLANTEAMIENTO Análisis sobre el nuevo sistema de liquidación e ingreso de cuotas de la Seguridad Social (Ley 34/2014 y RD 708/2015) RESPUESTA El Sistema de Liquidación Directa (antes denominado Sistema Cret@) es un sistema de cotización por el que es la Seguridad Social quien factura directamente a los empresarios las cotizaciones sociales, en lugar de ser la empresa quien comunica su liquidación, como hasta el momento. La empresa debe solicitar a la TGSS, el cálculo de la liquidación de...

  • Caso práctico: Dudas en relación con la cotización de la relación laboral de Representantes de Comercio

    Fecha última revisión: 29/04/2016

  • PLANTEAMIENTO En el caso de los Representantes de Comercio se plantean las siguientes dudas: 1.- ¿Quiénes son los sujetos obligados a cotizar con respecto a los representantes de comercio? 2.- ¿Quienes son los responsables de efectuar la liquidación de las cuotas de la Seguridad Social? 3.- ¿Cuándo debe cumplir el empresario con su obligación en lo referente a su aportación a la Seguridad Social y cuáles son los efectos de su incumplimiento? 4.- ¿Existe derecho por parte del Represe...

  • Caso práctico: Suspensión de empleo y sueldo impuesta como sanción disciplinaria. Baja del trabajador en la Seguridad Social. Situación asimilada al alta

    Fecha última revisión: 27/04/2016

  • PLANTEAMIENTO Suspensión de empleo y sueldo impuesta como sanción disciplinaria. Baja del trabajador en la Seguridad Social. Situación asimilada al alta La suspensión de empleo y sueldo por razones disciplinarias es una situación de suspensión del contrato de trabajo, tipificada como tal en el apartado h) del apdo. 1,  Art. 45 ,Estatuto de los Trabajadores y que produce el efecto general previsto en el artículo 45.2 del mismo texto legal, es decir, la exoneración de las obligaciones rec...

  • Análisis sobre el pago de cuotas de autónomos a la Seguridad Social fuera de plazo. Sanciones, multas y aplazamientos

    Fecha última revisión: 28/04/2016

  • PLANTEAMIENTO Análisis sobre el pago de cuotas de autónomos a la Seguridad Social fuera de plazo. Sanciones, multas y aplazamientos   RESPUESTA La solicitud de alta en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos ha de realizarse ante le Dirección Provincial de la Tesorería General de la Seguridad Social o Administraciones de la misma, (de manera única aunque se den distintas actividades dentro del citado Régimen) dentro de los 30 días naturales sucesivos al inicio de la actividad la...

  • Análisis sobre la extensión de la acción protectora en el Régimen Especial de Empleados de Hogar. 

    Fecha última revisión: 13/04/2016

  •   RESUMEN El Régimen Especial de la Seguridad Social de los Empleados de Hogar tras su Integración en el Régimen General de la Seguridad Social ha sido objeto de mejoras en su protección social. Se analiza la regulación normativa por la que se ha realizado la mejora de gestión y protección social en el Sistema Especial para Empleados de Hogar y otras medidas de carácter económico y social de la relación laboral (LGSS, Ley 27/2011, de 1 de agosto, RD 1620/2011, de 14 de noviembre y ...

Ver más documentos relacionados
  • Resolución Vinculante de DGT, V1642-07, 27-07-2007

    Órgano: Sg De Política Tributaria Fecha: 27/07/2007

  • Núm. Resolución: V1642-07
  • Normativaart. 113 al 120 del RIRPFCuestiónSi a efectos de la aplicación del régimen especial regulado en el artículo 93 de la Ley 35/2006, de 28 de noviembre, del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas y de modificación parcial de las leyes de los Impuestos sobre Sociedades, sobre la Renta de no Residentes y sobre el Patrimonio (en adelante LIRPF), para establecer "los días que efectivamente el trabajador ha estado desplazado al extranjero" a los efectos de determinar el límite ...

  • Resolución de TEAF Bizkaia, 5660, 22-01-2010

    Órgano: Tribunal Económico-administrativo Foral De Bizkaia Fecha: 22/01/2010

    Cuestión:Se declara, por el el TEAF, conforme a derecho la derivación de responsabilidad subsidiaria practicada por deudas tributarias de la Mercantil S.L., a cargo del reclamante en virtud de su condición de liquidador de la misma, en razón de no haber realizado las gestiones necesarias para el íntegro cumplimiento de las obligaciones tributarias devengadas con anterioridad, dado que, por una parte no liquidó ordenadamente la sociedad, abonando a unos acreedores sociales en detrimento de ...

  • Resolución de 25 de octubre de 2016, de la Dirección General de los Registros y del Notariado, en el recurso interpuesto contra la negativa del registrador de la propiedad de Málaga nº 10 a inscribir una escritura de compraventa.

    Órgano: Direccion General De Los Registros Y Del Notariado Fecha: 18/11/2016

    En el recurso interpuesto por don Francisco Carlos Pérez de la Cruz Manrique, notario de Torremolinos, contra la negativa del registrador de la Propiedad de Málaga número 10, don Juan Francisco Ruiz-Rico Márquez, a inscribir una escritura de compraventa. Hechos I Por escritura autorizada el día 29 de abril de 2016 por el notario de Torremolinos, don Francisco Carlos Pérez de la Cruz Manrique, bajo el número 332 de protocolo, se formalizó la compraventa de determinada finca perteneciente ...

  • Resolución de TEAF Navarra, 02-04-2013

    Órgano: Tribunal Economico Administrativo Comunidad Foral De Navarra Fecha: 02/04/2013

    Recurso cameral permanente 2008. Acto tendente al cobro a un socio de la deuda de la sociedadResolución del Tribunal Económico-Administrativo Foral de Navarra Departamento de Economía, Hacienda, Industria y Empleo EXPEDIENTE 176/2012 En la ciudad de Pamplona a 2 de abril de 2013, reunido el Tribunal Económico-Administrativo Foral de Nava- rra, adopta la siguiente resolución: Visto escrito presentado por doña AAA, con D.N.I. XXX y domicilio en (…), en relación con tributación por el rec...

  • RESOLUCION de 23 de mayo de 2006, de la Direccion General de los Registros y del Notariado, en el recurso interpuesto por don Jose Sanchez Santero y doña Maria de las Nieves Elices Fernandez, contra la negativa del registrador de la propiedad n.º 10 de Malaga, a inscribir una escritura de compraventa.

    Órgano: Direccion General De Los Registros Y Del Notariado Fecha: 26/06/2006

    En el recurso interpuesto por don José Sánchez Santero y doña María de las Nieves Elices Fernández contra la negativa del Registrador de la Propiedad número 10 de Málaga, don Juan Francisco RuizRico Márquez, a inscribir una Escritura de compraventa. Hechos I Con fecha 21 de enero de 2005 fue presentada, por don José Sánchez Santero en el Registro de la Propiedad n.º10 de Málaga, Escritura de compraventa, por la cual la entidad «Compañía Nacional Royal Air Maroc» vendía las finca...

Ver más documentos relacionados
  • Estado: Redacción actual VIGENTE
  • Orden: Laboral
  • Fecha última revisión: 25/11/2015

Están sujetas a la obligación de cotizar a la Seguridad Social las personas físicas o jurídicas comprendidas en cada uno de los Regímenes del Sistema de la Seguridad Social, en los términos legalmente establecidos para cada Régimen. Siendo nulo todo pacto por el cuál uno de los sujetos obligados a cotizar asumiese la obligación de pagar, de forma total o parcial, la cuota a cargo del otro, o renuncie a cualquiera de los derechos y obligaciones que en orden a la cotización les reconozcan las normas reguladoras de cada Régimen (Art. 15,Art. 141 ,Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre).

La cotización por contingencias profesionales (accidentes de trabajo y enfermedades profesionales) "correrá a cargo exclusivamente de los empresarios" (apdo. 3, Art. 141 ,LGSS).

Por regímenes, los sujetos obligados y responsables en la cotización resultan:

REGÍMENES

SUJETOS OBLIGADOS

SUJETOS RESPONSABLES

RÉGIMEN GENERAL

Empresario – Trabajador

Empresario

REPRESENTANTES DE COMERCIO

Representante - Empresario

Representante

SISTEMA ESPECIAL TRABAJADORES CUENTA AJENA AGRARIOS

Períodos de actividad

Empresario – Trabajador

Empresario

Períodos de inactividad

Trabajador

Trabajador

SISTEMA ESPECIAL EMPLEADOS DE HOGAR

Titular Hogar Familiar

Empleador – Trabajador

Empleador

Varios Empleadores (1)

Empleador – Trabajador

Trabajador

RÉGIMEN ESPECIAL TRABAJADORES AUTÓNOMOS

Trabajador

Trabajador

SISTEMA ESPECIAL TRABAJADORES CUENTA PROPIA AGRARIOS

Trabajador

Trabajador

RÉGIMEN ESPECIAL TRABAJADORES DEL MAR

Cuenta Ajena

Empresario – Trabajador

Empresario

Cuenta Propia

Trabajador

Trabajador

Especialidades del nuevo sistema de autoliquidación de cuotas (Art. 29 ,Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre)

1.-Los sujetos responsables del cumplimiento de la obligación de cotizar deberán transmitir por medios electrónicos a la Tesorería General de la Seguridad Social las liquidaciones de cuotas de la Seguridad Social y por conceptos de recaudación conjunta, salvo en aquellos supuestos en que dicha liquidación proceda mediante la presentación de los correspondientes documentos de cotización.

PLAZO: Hasta el último día natural del respectivo plazo reglamentario de ingreso.

2.- En el sistema de liquidación directa, los sujetos responsables del cumplimiento de la obligación de cotizar deberán solicitar a la Tesorería General de la Seguridad Social el cálculo de la liquidación correspondiente a cada trabajador y transmitir por medios electrónicos los datos que permitan realizar dicho cálculo

PLAZO: Hasta el penúltimo día natural del respectivo plazo reglamentario de ingreso.

(1) Desde el 1 de abril de 2013, los trabajadores incluidos en el Sistema Especial para Empleados de Hogar establecido en el Régimen General de la Seguridad Social que presten sus servicios durante menos de 60 horas mensuales por empleador deberán formular directamente su afiliación, altas, bajas y variaciones de datos cuando así lo acuerden con tales empleadores. En todo caso, las solicitudes de alta, baja y variaciones de datos presentadas por los empleados de hogar deberán ir firmadas por sus empleadores.

 

 

 

No hay versiones para este comentario

Obligación de cotizar a la Seg. Social
Responsabilidad
Cotización a la Seguridad Social
Persona física
Cotización por contingencias profesionales
Accidente de Trabajo o Enfermedad Profesional
Empleados de hogar
Representante de comercio
Tesorería General de la Seguridad Social
Trabajadores del mar
Días naturales
Cuotas de cotización
Documentos de cotización
Sistema de Liquidación Directa
Régimen especial de trabajadores del hogar
Régimen General de la Seguridad Social
Altas, bajas y variaciones de datos