Última revisión
01/06/2018
Acuerdo Profesional. Convenio Colectivo de Empresa de AYUNTAMIENTO DE GIJON. PERSONAL LABORAL Y FUNCIONARIO de Asturias
Empresa Autonómico. Versión anterior. NO VIGENTE. Validez desde 16 de Abril de 2018
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Resolucion de 14 de mayo de 2018, de la Consejeria de Empleo, Industria y Turismo, por la que se ordena la inscripcion del II Plan de Igualdad para el Personal del Ayuntamiento de Gijon/Xixon, organismos autonomos y empresas de promocion y desarrollo, en el Registro de convenios y acuerdos colectivos de trabajo dependiente de la Direccion General de Trabajo. [Cod. 2018-05248] (Boletín Oficial del Principado de Asturias num. 126 de 01/06/2018)
Vista la solicitud de inscripción del II Plan de Igualdad para el Personal del Ayuntamiento de Gijón/Xixón, organismos autónomos y empresas de promoción y desarrollo, Expediente 2018/002 código 33100053112018) presentada por la Comisión de Igualdad del Ayuntamiento de Gijón/Xixón, a través de medios electrónicos ante el Registro de convenios y acuerdos colectivos de trabajo del Principado de Asturias, suscrito por la representación legal de la empresa y de los trabajadores el 16 de abril de 2018, y de conformidad con lo dispuesto en el art. 45 de la Ley orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres y en el Real Decreto 713/2010, de 28 de mayo, sobre registro y depósito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo, en uso de las facultades conferidas por Resolución de 11 de abril de 2018, por la que se delegan competencias del titular de la Consejería de Empleo, Industria y Turismo, en el titular de la Dirección General de Trabajo, por la presente,
RESUELVO
Ordenar su inscripción en el Registro de convenios y acuerdos colectivos de trabajo del Principado de Asturias, con funcionamiento a través de medios electrónicos, dependiente de la Dirección General de Trabajo, así como su depósito y notificación a la Comisión Negociadora.
Oviedo, 14 de mayo de 2018.-El Consejero de Empleo, Industria y Turismo.-P.D., autorizada en Resolución de 11-4-2018, publicada en el BOPA núm. 87, de 16-IV-2018, el Director General de Trabajo.-Cód. 2018-05248.
EXTRACTO DEL ACTA DEL 16 DE ABRIL DE 2018 POR EL QUE SE APRUEBA EL II PLAN DE IGUALDAD PARA EL PERSONAL DEL AYUNTAMIENTO DE GIJÓN/XIXÓN, ORGANISMOS AUTÓNOMOS Y EMPRESAS DE PROMOCIÓN Y DESARROLLO
En Gijón/Xixón, siendo las 09:30 horas del día 16 de abril de 2018, se reúne en el Salón de Recepciones sito en la Casa Consistorial del Ayuntamiento de Gijón/Xixón, previa convocatoria, la Comisión de Igualdad, integrada por las siguientes personas:
En representación de la Administración:
- Dña. Carmen Moriyón Entrialgo, Alcaldesa, que ejerce de Presidenta.
- Dña. D.ª Ana M.ª Braña Rodríguez-Abello, Concejala Delegada de Hacienda, Organización Municipal y Empleo.
- D. Manuel Díaz Muiña, Director General de Servicios.
- Dña. M.ª Luisa Fano Suárez, Jefa del Servicio de Relaciones Laborales, Formación y Acción Social.
- D. Francisco Heredia Álvarez, Jefe del Servicio de Prevención Salud Laboral.
- D. Felisa Soria Caro, Jefa de la Oficina de Políticas de Igualdad.
- Dña. Belén Falagán García, Jefa de Sección de Igualdad.
- Dña. Beatriz Gala Quesada, Técnica Superior División Promoción Social.
- Dña. Elena Sevilla García-Montiel, Directora de EMVISA.
- Dña. Adamina Álvarez Barriada, Técnica de Gestión del Servicio de Gestión de Recursos Humanos, que ejerce de Secretaria.
En representación de Fundación Mujeres:
- Dña. M.ª José Carretero García, Asesora.
Y en representación de la parte social:
- Dña. Ana Alonso Lorenzo, UGT.
- Dña. M.ª José Díez Pantoja, UGT.
- Dña. Braulia del Coz García, UGT.
- Dña. Carmen Escandón, UGT.
- Dña. Susana Lago Sierra, USO.
- Dña. Begoña Díaz Penedo, USO.
- Dña. Ana Hilda Areces, USIPA.
- Dña. Teresa Pérez Rodríguez, USIPA.
- Dña. Leticia L. Celorio, USIPA.
- D. José Manuel Cerra, USIPA.
- Dña. Mónica Álvarez, USIPA.
- D. José R. Rodríguez Fuentes, SIPLA.
- D. José Esteban Pérez G., CSI.
- Dña. Mónica Suárez García, CC.OO.
- Dña. Cristina González Suárez, CC.OO.
- D. Pablo García Menéndez, CC.OO.
Las partes,
Acuerdan
Que dentro del asunto referido al punto 2 del Orden del Día:' Se somete a consideración la aprobación del Plan de Igualdad', presentado el documento final y tras someterlo a deliberación, oídas las opiniones vertidas por las diferentes secciones sindicales presentes en la Comisión de Igualdad, se acuerda aprobar por unanimidad el II Plan de Igualdad para el personal del Ayuntamiento de Gijón/Xixón, Organismos Autónomos y Empresas de Promoción y Desarrollo.
Y en prueba de conformidad con lo que se ha expuesto firman la presente Acta, así como el Documento adjunto a la misma, las personas relacionadas a continuación, en representación de la Administración y de la parte social, compuesta por USIPA, UGT, CC.OO. SIPLA, CSI y USO, en el lugar y fecha indicados.
Por la Administración:
Fdo. Carmen Moriyón Entrialgo Fdo. Ana M.ª Braña Rodríguez-Abello
Fdo. Manuel Díaz Muiña Fdo. Felisa Soria Caro
Fdo. Adamina Álvarez Barriada
Por la parte social:
CCOO: CSI:
Fdo. Cristina González Suárez Fdo. José Esteban Pérez Guerrero
SIPLA: UGT:
Fdo. José R. Rodríguez Fuentes Fdo. Carmen Escandón García
USIPA: USO:
Fdo. José Manuel Cerra Rosete Fdo. Susana Lago Sierra
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