Modificacion/Interpretacion. Convenio Colectivo de Empresa de AYUNTAMIENTO DE TARRAGONA. PERSONAL LABORAL (43001042011996) de Tarragona

Departament de Treball, Afers Socials i Famílies ¿ Serveis Territorials a Tarragona

RESOLUCIÓ de 20 d'octubre de 2016 per la qual es disposa la inscripció i la publicació per l'Acord parcial de la Comissió Negociadora del Conveni col·lectiu de treball del personal laboral de l'Ajuntament de Tarragona, fins la negociació del nou conveni (codi de conveni núm. 43001042011996)

Vist el text per l'Acord parcial de la Comissió Negociadora del Conveni col·lectiu de treball del personal laboral de l'Ajuntament de Tarragona, fins la negociació del nou conveni, subscrit per les parts negociadores en data 14 d'octubre de 2015, i presentat per les mateixes parts en data 3 d'agost de 2016, i de conformitat amb el que estableixen l'article 90.2 i 3 del Reial decret legislatiu 2-2015, de 23 d'octubre, pel qual s'aprova el Text refós de la Llei de l'estatut dels treballadors; l'article 2.1.a) del Reial decret 713-2010, de 28 de maig, sobre registre i dipòsit de convenis i acords col·lectius de treball, l'article 170.1 e) i j) de la Llei orgànica 6-2006, de 19 de juliol, de reforma de l'Estatut d'autonomia de Catalunya, i el Decret 289-2016, de 30 d'agost, de reestructuració del Departament de Treball, Afers Socials i Famílies.

RESOLC:

1. Disposar la inscripció per l'Acord parcial de la Comissió Negociadora del Conveni col·lectiu de treball del personal laboral de l'Ajuntament de Tarragona, fins la negociació del nou conveni, en el corresponent Registre de convenis i acords col·lectius de treball amb funcionament a través de mitjans electrònics dels Serveis Territorials del Departament de Treball, Afers Socials i Famílies.

2. Disposar-ne la publicació en el Butlletí Oficial de la Província de Tarragona.

Notifiqueu aquesta Resolució a la Comissió Negociadora del Conveni col·lectiu.

Tarragona, 20 d'octubre de 2016

Francesc Tarragona Baró, director dels Serveis Territorials

Transcripció del text original signat per les parts

Acta de la reunió a de la Comissió Negociadora del Conveni laboral de l'Ajuntament de Tarragona.

El 14 d'octubre de 2015, la Comissió Negociadora del Conveni laboral va pactar amb els vots a favor de les representacions de la Corporació, UGT i USOC i el Consell Plenari, en data 23 d'octubre de 2015, va acordar:

¿Incorporar al Conveni laboral de l'Ajuntament de Tarragona una disposició addicional 16 amb el redactat següent:

¿1. El personal laboral, exceptuat el d'alta direcció, podrà sol·licitar el reconeixement d'una jornada reduïda, ininterrompuda, de les 9 a les 14h, de dilluns a divendres, percebent el 75% de les seves retribucions. En el cas del personal de la Brigada municipal, de les 7 a les 12h, de dilluns a divendres. En el cas del personal docent d'adults i-o de música, per les tardes, de dilluns a divendres. En el cas del personal adscrit a recintes gestionats pel Museu d'Història, la distribució de la jornada s'adaptarà a les necessitats dels serveis.

2. El personal inclòs dins l'àmbit d'aplicació d'aquest Conveni pot sol·licitar, per interès particular, la reducció de la jornada d'un 15%, 20%, 1-3 o ¿ en relació amb la jornada ordinària o parcial, amb reducció proporcional de les seves retribucions. En la sol·licitud s'ha de concretar la manera en què es vol aplicar la jornada reduïda sobre el règim horari propi.

3. La concessió de la reducció de jornada per interès particular resta subordinada a les necessitats dels serveis i queda subjecta al règim d'incompatibilitats del personal al servei de la Generalitat de Catalunya.

4. Aquestes modalitats de jornada reduïda seran incompatibles amb altres reduccions de jornada previstes per la normativa vigent.¿

La Comissió negociadora del Conveni laboral, el 10 de novembre de 2015, va pactar per unanimitat de les representacions de la Corporació i del personal, i el Consell Plenari, en data 30 de novembre de 2015, va acordar:

- Incorporar al Conveni laboral de l'Ajuntament de Tarragona una disposició addicional 17 amb el redactat següent:

¿A partir del primer de gener de 2016, les treballadores en estat de gestació disposaran d'un permís retribuït, a partir del primer dia de la setmana 37 d'embaràs, fins la data del part.

En el supòsit de gestació múltiple, aquest permís podrà iniciar-se el primer dia de la setmana 35 d'embaràs, fins la data de par t'.

- Incorporar al Conveni laboral de l'Ajuntament de Tarragona una disposició addicional 18 amb el redactat següent:

¿ S'estableix un complement de la prestació de maternitat, fins assolir el 100% de les retribucions que li correspondria percebre, en cada moment, a la persona beneficiària, si estigués efectivament treballan t'.

En data 1 de desembre de 2015, la comissió negociadora del Conveni laboral va pactar amb els vots a favor de les representacions de la Corporació, CC.OO., UGT i USOC, i el Consell Plenari, en data 28 de desembre de 2015, va acordar:

¿Modificar l'article 7.6 del Conveni laboral d'acord amb el redactat següent:

7.6. A partir de primer de gener de 2016, quan les situacions de permís de maternitat, incapacitat temporal, risc durant la lactància o risc durant l'embaràs impedeixin iniciar el gaudiment de les vacances dins de l'any natural al qual corresponguin, o una vegada iniciat el període vacacional sobrevingués una de dites situacions, el període vacacional es podrà gaudir encara que hagi finalitzat l'any natural al que corresponguin i sempre que no hagin transcorregut més de divuit mesos a partir del final de l'any en que s'hagin origina t'.

...