Última revisión
Contrato indefinido de un profesor de religión.
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Orden: laboral
Fecha última revisión: 01/01/2024
Resumen:
La contratación de los profesores de religión será por tiempo indefinido, salvo en los casos de sustitución del titular de la relación laboral que se realizará de conformidad con el artículo 15.1 c) del Estatuto de los Trabajadores y sin perjuicio de lo dispuesto en las causas de extinción del contrato que figuran en el presente real decreto.
La determinación de la modalidad del contrato a tiempo completo o parcial, según lo requieran las necesidades de los centros públicos, corresponderá a las Administraciones educativas competentes, sin perjuicio de las modificaciones que a lo largo de su duración y por razón de la planificación educativa, deban de producirse respecto de la jornada de trabajo y/o Centro reflejados en contrato.
El contrato se formalizará por escrito con anterioridad al comienzo de la prestación laboral. En todo caso, habrá que formalizar por escrito con anterioridad al comienzo del curso escolar aquellas modificaciones que se produjeran en el contrato precedente de acuerdo con lo que al respecto prevé el art. 5 del Real Decreto 696/2007, de 1 de junio.
El contenido del contrato, deberá especificar, como mínimo:
- a) Identificación de las partes.
- b) Objeto.
- c) Lugar de trabajo.
- d) Retribución.
- e) Duración y/o renovación.
- f) Jornada de trabajo.
- g) Cuantos otros aspectos se consideren esenciales en la legislación laboral.
Consultar: Relación laboral especial de los profesores de religión
En [LOCALIDAD] a, [DIA] de [MES] de [AÑO].
REUNIDOS
De una parte, D./D.ª [NOMBRE] con Documento Nacional de Identidad número [DNI] en calidad de [REPRESENTANTE] y representante legal de la empresa …
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