Escrito al Juzgado de Primera Instancia solicitando el embargo de sueldo salario, sueldo, pensión, retribución o equivalente del deudor

Modelo para solicitar al Juzgado que conoce de la ejecución el embargo del salario, sueldo, pensión, retribución o equivalente.

El salario mínimo interprofesional, en su cuantía, tanto anual como mensual, es inembargable. A efectos de determinar lo anterior se tendrán en cuenta tanto el periodo de devengo como la forma de cómputo, se incluya o no el prorrateo de las pagas extraordinarias, garantizándose la inembargabilidad de la cuantía que resulte en cada caso. En particular, si junto con el salario mensual se percibiese una gratificación o paga extraordinaria, el límite de inembargabilidad estará constituido por el doble del importe del salario mínimo interprofesional mensual y en el caso de que en el salario mensual percibido estuviera incluida la parte proporcional de las pagas o gratificaciones extraordinarias, el límite de inembargabilidad estará constituido por el importe del salario mínimo interprofesional en cómputo anual prorrateado entre doce meses (arts. 27.2 del ET y art. 607, 621.3 y 606.2, LEC).