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Última revisión
01/05/2025
Negativa empresarial a la solicitud de vacaciones presentada por el trabajador
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Orden: laboral
Fecha última revisión: 01/05/2025
El periodo o periodos de su disfrute se fijará de común acuerdo entre el empresario y el trabajador, de conformidad con lo establecido en su caso en los convenios colectivos sobre planificación anual de las vacaciones.
Si no hay denegación expresa de las vacaciones ante la solicitud de la persona trabajadora, no puede justificarse el despido por faltar el trabajo.
En [PROVINCIA], a [FECHA].
[DATOS_EMPRESA].
A la Att, de D./D.ª [NOMBRE_PERSONA_TRABAJADORA]
Muy Sr./Sra. Nuestro/a:
En contestación a su solicitud de fijación de vacaciones presentada por su parte a la mercantil, el pasado día [FECHA], comunicarle la imposibilidad de concederle sus vacaciones anuales en el periodo solicitado, dado que, como es de su conocimiento, [DESCRIPCIÓN] (1).
Recalcando la po...
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