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Jurisprudencia sobre Fraude de ley.
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Silvia Oldrini Residenti
Canabal Conejos, Francisco Javier
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Fraude de ley
Sentencia Contencioso-Administrativo 126/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda, Rec. 239/2023 de 15 de marzo del 2024
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda
Ponente: JAIME GUILARTE MARTIN-CALERO
Nº de sentencia: 126/2024
...realizar un trabajo coyuntural, ocasional, puntual o por necesidades excepcionales, pero sin ocupar plaza en plantilla (como funcionario interino o por plaza vacante o por sustitución), ha de ajustarse a lo dispuesto en el artículo 10 del EBEP que determina las causas del cese y, en caso contrario, o si consta realizado en fraude de Ley encubriendo necesidades ordinarias, estables y...
...juicio.Por otra parte no se ocultan las dificultades de la gestión de personal señaladamente en la Administración sanitaria y docente de ahí las especialidades de su régimen jurídico por razón de la difícil previsión de las cambiantes y perentorias necesidades que requieren los pacientes y alumnos por razones urgentes o inaplazables. La sucesión de nombramientos no implica necesariamente un fraude de Ley ...
Sentencia Contencioso-Administrativo 127/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda, Rec. 477/2023 de 15 de marzo del 2024
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda
Ponente: JAIME GUILARTE MARTIN-CALERO
Nº de sentencia: 127/2024
...realizar un trabajo coyuntural, ocasional, puntual o por necesidades excepcionales, pero sin ocupar plaza en plantilla (como funcionario interino o por plaza vacante o por sustitución), ha de ajustarse a lo dispuesto en el artículo 10 del EBEP que determina las causas del cese y, en caso contrario, o si consta realizado en fraude de Ley encubriendo necesidades ordinarias, estables y...
...juicio.Por otra parte no se ocultan las dificultades de la gestión de personal señaladamente en la Administración sanitaria y docente de ahí las especialidades de su régimen jurídico por razón de la difícil previsión de las cambiantes y perentorias necesidades que requieren los pacientes y alumnos por razones urgentes o inaplazables. La sucesión de nombramientos no implica necesariamente un fraude de Ley ...
Sentencia Contencioso-Administrativo 130/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda, Rec. 479/2023 de 15 de marzo del 2024
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda
Ponente: JAIME GUILARTE MARTIN-CALERO
Nº de sentencia: 130/2024
...realizar un trabajo coyuntural, ocasional, puntual o por necesidades excepcionales, pero sin ocupar plaza en plantilla (como funcionario interino o por plaza vacante o por sustitución), ha de ajustarse a lo dispuesto en el artículo 10 del EBEP que determina las causas del cese y, en caso contrario, o si consta realizado en fraude de Ley encubriendo necesidades ordinarias, estables y...
...juicio.Por otra parte no se ocultan las dificultades de la gestión de personal señaladamente en la Administración sanitaria y docente de ahí las especialidades de su régimen jurídico por razón de la difícil previsión de las cambiantes y perentorias necesidades que requieren los pacientes y alumnos por razones urgentes o inaplazables. La sucesión de nombramientos no implica necesariamente un fraude de Ley ...
Sentencia Contencioso-Administrativo 128/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda, Rec. 329/2023 de 15 de marzo del 2024
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda
Ponente: JAIME GUILARTE MARTIN-CALERO
Nº de sentencia: 128/2024
...realizar un trabajo coyuntural, ocasional, puntual o por necesidades excepcionales, pero sin ocupar plaza en plantilla (como funcionario interino o por plaza vacante o por sustitución), ha de ajustarse a lo dispuesto en el artículo 10 del EBEP que determina las causas del cese y, en caso contrario, o si consta realizado en fraude de Ley encubriendo necesidades ordinarias, estables y...
...juicio.Por otra parte no se ocultan las dificultades de la gestión de personal señaladamente en la Administración sanitaria y docente de ahí las especialidades de su régimen jurídico por razón de la difícil previsión de las cambiantes y perentorias necesidades que requieren los pacientes y alumnos por razones urgentes o inaplazables. La sucesión de nombramientos no implica necesariamente un fraude de Ley ...
Sentencia Contencioso-Administrativo 141/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda, Rec. 407/2023 de 15 de marzo del 2024
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda
Ponente: JAIME GUILARTE MARTIN-CALERO
Nº de sentencia: 141/2024
...realizar un trabajo coyuntural, ocasional, puntual o por necesidades excepcionales, pero sin ocupar plaza en plantilla (como funcionario interino o por plaza vacante o por sustitución), ha de ajustarse a lo dispuesto en el artículo 10 del EBEP que determina las causas del cese y, en caso contrario, o si consta realizado en fraude de Ley encubriendo necesidades ordinarias, estables y...
...juicio.Por otra parte no se ocultan las dificultades de la gestión de personal señaladamente en la Administración sanitaria y docente de ahí las especialidades de su régimen jurídico por razón de la difícil previsión de las cambiantes y perentorias necesidades que requieren los pacientes y alumnos por razones urgentes o inaplazables. La sucesión de nombramientos no implica necesariamente un fraude de Ley ...
Sentencia Contencioso-Administrativo 120/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda, Rec. 255/2023 de 14 de marzo del 2024
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda
Ponente: JUAN IGNACIO MORENO-LUQUE CASARIEGO
Nº de sentencia: 120/2024
..., sin que de la prueba practicada por la demandante, se haya acreditado que ha existido fraude de ley . Sólo existe fraude de ley en el nombramiento de un funcionario eventual o interino si se ha realizado para evitar la convocatoria de oposiciones y si así fuere la sanción prevista por el ordenamiento jurídico es la de aplicar la norma que se ha pretendido defraudar, es decir, que sólo podría pedirse...
Sentencia Contencioso-Administrativo 134/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda, Rec. 447/2023 de 15 de marzo del 2024
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda
Ponente: JAIME GUILARTE MARTIN-CALERO
Nº de sentencia: 134/2024
...realizar un trabajo coyuntural, ocasional, puntual o por necesidades excepcionales, pero sin ocupar plaza en plantilla (como funcionario interino o por plaza vacante o por sustitución), ha de ajustarse a lo dispuesto en el artículo 10 del EBEP que determina las causas del cese y, en caso contrario, o si consta realizado en fraude de Ley encubriendo necesidades ordinarias, estables y...
...juicio.Por otra parte no se ocultan las dificultades de la gestión de personal señaladamente en la Administración sanitaria y docente de ahí las especialidades de su régimen jurídico por razón de la difícil previsión de las cambiantes y perentorias necesidades que requieren los pacientes y alumnos por razones urgentes o inaplazables. La sucesión de nombramientos no implica necesariamente un fraude de Ley ...
Sentencia Contencioso-Administrativo 140/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda, Rec. 469/2023 de 15 de marzo del 2024
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda
Ponente: JAIME GUILARTE MARTIN-CALERO
Nº de sentencia: 140/2024
...realizar un trabajo coyuntural, ocasional, puntual o por necesidades excepcionales, pero sin ocupar plaza en plantilla (como funcionario interino o por plaza vacante o por sustitución), ha de ajustarse a lo dispuesto en el artículo 10 del EBEP que determina las causas del cese y, en caso contrario, o si consta realizado en fraude de Ley encubriendo necesidades ordinarias, estables y...
...juicio.Por otra parte no se ocultan las dificultades de la gestión de personal señaladamente en la Administración sanitaria y docente de ahí las especialidades de su régimen jurídico por razón de la difícil previsión de las cambiantes y perentorias necesidades que requieren los pacientes y alumnos por razones urgentes o inaplazables. La sucesión de nombramientos no implica necesariamente un fraude de Ley ...
Sentencia Contencioso-Administrativo 137/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda, Rec. 417/2023 de 15 de marzo del 2024
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda
Ponente: JAIME GUILARTE MARTIN-CALERO
Nº de sentencia: 137/2024
...realizar un trabajo coyuntural, ocasional, puntual o por necesidades excepcionales, pero sin ocupar plaza en plantilla (como funcionario interino o por plaza vacante o por sustitución), ha de ajustarse a lo dispuesto en el artículo 10 del EBEP que determina las causas del cese y, en caso contrario, o si consta realizado en fraude de Ley encubriendo necesidades ordinarias, estables y...
...juicio.Por otra parte no se ocultan las dificultades de la gestión de personal señaladamente en la Administración sanitaria y docente de ahí las especialidades de su régimen jurídico por razón de la difícil previsión de las cambiantes y perentorias necesidades que requieren los pacientes y alumnos por razones urgentes o inaplazables. La sucesión de nombramientos no implica necesariamente un fraude de Ley ...
Sentencia Contencioso-Administrativo 108/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda, Rec. 241/2023 de 12 de marzo del 2024
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda
Ponente: JUAN IGNACIO MORENO-LUQUE CASARIEGO
Nº de sentencia: 108/2024
...de obra por parte de la administración recurrida, sin que de la prueba practicada por la demandante, se haya acreditado que ha existido fraude de ley . Sólo existe fraude de ley en el nombramiento de un funcionario eventual o interino si se ha realizado para evitar la convocatoria de oposiciones y si así fuere la sanción prevista por el ordenamiento jurídico es la de aplicar la norma que se ha...
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Fraude de ley
Sentencia Contencioso-Administrativo 126/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda, Rec. 239/2023 de 15 de marzo del 2024
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda
Ponente: JAIME GUILARTE MARTIN-CALERO
Nº de sentencia: 126/2024
...realizar un trabajo coyuntural, ocasional, puntual o por necesidades excepcionales, pero sin ocupar plaza en plantilla (como funcionario interino o por plaza vacante o por sustitución), ha de ajustarse a lo dispuesto en el artículo 10 del EBEP que determina las causas del cese y, en caso contrario, o si consta realizado en fraude de Ley encubriendo necesidades ordinarias, estables y...
...juicio.Por otra parte no se ocultan las dificultades de la gestión de personal señaladamente en la Administración sanitaria y docente de ahí las especialidades de su régimen jurídico por razón de la difícil previsión de las cambiantes y perentorias necesidades que requieren los pacientes y alumnos por razones urgentes o inaplazables. La sucesión de nombramientos no implica necesariamente un fraude de Ley ...
Sentencia Contencioso-Administrativo 127/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda, Rec. 477/2023 de 15 de marzo del 2024
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda
Ponente: JAIME GUILARTE MARTIN-CALERO
Nº de sentencia: 127/2024
...realizar un trabajo coyuntural, ocasional, puntual o por necesidades excepcionales, pero sin ocupar plaza en plantilla (como funcionario interino o por plaza vacante o por sustitución), ha de ajustarse a lo dispuesto en el artículo 10 del EBEP que determina las causas del cese y, en caso contrario, o si consta realizado en fraude de Ley encubriendo necesidades ordinarias, estables y...
...juicio.Por otra parte no se ocultan las dificultades de la gestión de personal señaladamente en la Administración sanitaria y docente de ahí las especialidades de su régimen jurídico por razón de la difícil previsión de las cambiantes y perentorias necesidades que requieren los pacientes y alumnos por razones urgentes o inaplazables. La sucesión de nombramientos no implica necesariamente un fraude de Ley ...
Sentencia Contencioso-Administrativo 130/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda, Rec. 479/2023 de 15 de marzo del 2024
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda
Ponente: JAIME GUILARTE MARTIN-CALERO
Nº de sentencia: 130/2024
...realizar un trabajo coyuntural, ocasional, puntual o por necesidades excepcionales, pero sin ocupar plaza en plantilla (como funcionario interino o por plaza vacante o por sustitución), ha de ajustarse a lo dispuesto en el artículo 10 del EBEP que determina las causas del cese y, en caso contrario, o si consta realizado en fraude de Ley encubriendo necesidades ordinarias, estables y...
...juicio.Por otra parte no se ocultan las dificultades de la gestión de personal señaladamente en la Administración sanitaria y docente de ahí las especialidades de su régimen jurídico por razón de la difícil previsión de las cambiantes y perentorias necesidades que requieren los pacientes y alumnos por razones urgentes o inaplazables. La sucesión de nombramientos no implica necesariamente un fraude de Ley ...
Sentencia Contencioso-Administrativo 128/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda, Rec. 329/2023 de 15 de marzo del 2024
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda
Ponente: JAIME GUILARTE MARTIN-CALERO
Nº de sentencia: 128/2024
...realizar un trabajo coyuntural, ocasional, puntual o por necesidades excepcionales, pero sin ocupar plaza en plantilla (como funcionario interino o por plaza vacante o por sustitución), ha de ajustarse a lo dispuesto en el artículo 10 del EBEP que determina las causas del cese y, en caso contrario, o si consta realizado en fraude de Ley encubriendo necesidades ordinarias, estables y...
...juicio.Por otra parte no se ocultan las dificultades de la gestión de personal señaladamente en la Administración sanitaria y docente de ahí las especialidades de su régimen jurídico por razón de la difícil previsión de las cambiantes y perentorias necesidades que requieren los pacientes y alumnos por razones urgentes o inaplazables. La sucesión de nombramientos no implica necesariamente un fraude de Ley ...
Sentencia Contencioso-Administrativo 141/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda, Rec. 407/2023 de 15 de marzo del 2024
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda
Ponente: JAIME GUILARTE MARTIN-CALERO
Nº de sentencia: 141/2024
...realizar un trabajo coyuntural, ocasional, puntual o por necesidades excepcionales, pero sin ocupar plaza en plantilla (como funcionario interino o por plaza vacante o por sustitución), ha de ajustarse a lo dispuesto en el artículo 10 del EBEP que determina las causas del cese y, en caso contrario, o si consta realizado en fraude de Ley encubriendo necesidades ordinarias, estables y...
...juicio.Por otra parte no se ocultan las dificultades de la gestión de personal señaladamente en la Administración sanitaria y docente de ahí las especialidades de su régimen jurídico por razón de la difícil previsión de las cambiantes y perentorias necesidades que requieren los pacientes y alumnos por razones urgentes o inaplazables. La sucesión de nombramientos no implica necesariamente un fraude de Ley ...
Sentencia Contencioso-Administrativo 120/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda, Rec. 255/2023 de 14 de marzo del 2024
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda
Ponente: JUAN IGNACIO MORENO-LUQUE CASARIEGO
Nº de sentencia: 120/2024
..., sin que de la prueba practicada por la demandante, se haya acreditado que ha existido fraude de ley . Sólo existe fraude de ley en el nombramiento de un funcionario eventual o interino si se ha realizado para evitar la convocatoria de oposiciones y si así fuere la sanción prevista por el ordenamiento jurídico es la de aplicar la norma que se ha pretendido defraudar, es decir, que sólo podría pedirse...
Sentencia Contencioso-Administrativo 134/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda, Rec. 447/2023 de 15 de marzo del 2024
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda
Ponente: JAIME GUILARTE MARTIN-CALERO
Nº de sentencia: 134/2024
...realizar un trabajo coyuntural, ocasional, puntual o por necesidades excepcionales, pero sin ocupar plaza en plantilla (como funcionario interino o por plaza vacante o por sustitución), ha de ajustarse a lo dispuesto en el artículo 10 del EBEP que determina las causas del cese y, en caso contrario, o si consta realizado en fraude de Ley encubriendo necesidades ordinarias, estables y...
...juicio.Por otra parte no se ocultan las dificultades de la gestión de personal señaladamente en la Administración sanitaria y docente de ahí las especialidades de su régimen jurídico por razón de la difícil previsión de las cambiantes y perentorias necesidades que requieren los pacientes y alumnos por razones urgentes o inaplazables. La sucesión de nombramientos no implica necesariamente un fraude de Ley ...
Sentencia Contencioso-Administrativo 140/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda, Rec. 469/2023 de 15 de marzo del 2024
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda
Ponente: JAIME GUILARTE MARTIN-CALERO
Nº de sentencia: 140/2024
...realizar un trabajo coyuntural, ocasional, puntual o por necesidades excepcionales, pero sin ocupar plaza en plantilla (como funcionario interino o por plaza vacante o por sustitución), ha de ajustarse a lo dispuesto en el artículo 10 del EBEP que determina las causas del cese y, en caso contrario, o si consta realizado en fraude de Ley encubriendo necesidades ordinarias, estables y...
...juicio.Por otra parte no se ocultan las dificultades de la gestión de personal señaladamente en la Administración sanitaria y docente de ahí las especialidades de su régimen jurídico por razón de la difícil previsión de las cambiantes y perentorias necesidades que requieren los pacientes y alumnos por razones urgentes o inaplazables. La sucesión de nombramientos no implica necesariamente un fraude de Ley ...
Sentencia Contencioso-Administrativo 137/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda, Rec. 417/2023 de 15 de marzo del 2024
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda
Ponente: JAIME GUILARTE MARTIN-CALERO
Nº de sentencia: 137/2024
...realizar un trabajo coyuntural, ocasional, puntual o por necesidades excepcionales, pero sin ocupar plaza en plantilla (como funcionario interino o por plaza vacante o por sustitución), ha de ajustarse a lo dispuesto en el artículo 10 del EBEP que determina las causas del cese y, en caso contrario, o si consta realizado en fraude de Ley encubriendo necesidades ordinarias, estables y...
...juicio.Por otra parte no se ocultan las dificultades de la gestión de personal señaladamente en la Administración sanitaria y docente de ahí las especialidades de su régimen jurídico por razón de la difícil previsión de las cambiantes y perentorias necesidades que requieren los pacientes y alumnos por razones urgentes o inaplazables. La sucesión de nombramientos no implica necesariamente un fraude de Ley ...
Sentencia Contencioso-Administrativo 108/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda, Rec. 241/2023 de 12 de marzo del 2024
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Segunda
Ponente: JUAN IGNACIO MORENO-LUQUE CASARIEGO
Nº de sentencia: 108/2024
...de obra por parte de la administración recurrida, sin que de la prueba practicada por la demandante, se haya acreditado que ha existido fraude de ley . Sólo existe fraude de ley en el nombramiento de un funcionario eventual o interino si se ha realizado para evitar la convocatoria de oposiciones y si así fuere la sanción prevista por el ordenamiento jurídico es la de aplicar la norma que se ha...