La normativa de cotización prevalece sobre la clasificación profesional del convenio. Sentencia ADMINISTRATIVO Nº 1187/2022, Tribunal Supremo, Sala de lo Contencioso, Sección 3, Rec 402/2021 de 27 de Septiembre de 2022

La normativa específica de la Seguridad Social que regula los grupos de cotización prevalece sobre la clasificación profesional adoptada en el ámbito laboral Analizando la sucesión de empresa con convenios colectivos que contemplan grupos profesionales distintos a los grupos de cotización que contempla la normativa de la Seguridad Social, el TS entiende que la clasificación profesional adoptada por negociación colectiva no puede prevalecer sobre la normativa específica de la Seguridad Social.