Sentencia Social Nº 1612/2015, Tribunal Superior de Justicia de Canarias, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 456/2015 de 29 de Noviembre de 2015

Convenio colectivo

Puesto de trabajo

Despido disciplinario

Alta dirección

Error de hecho

Grupo profesional

Valoración de la prueba

Centro de trabajo

Contrato de Trabajo

Infracciones laborales

Medios de prueba

Declaración de hechos probados

Categoría profesional

Daños y perjuicios

Retroactividad

Ocupación efectiva

Alta en la Seguridad Social

Disminución de ingresos

Voluntad de las partes

Presunción judicial

Reglas de la sana crítica

Prueba documental

Calificación del despido

Error en la valoración de la prueba

Protección de datos

Comisión Paritaria

Clasificación profesional

Alto directivo

Buena fe

Datos personales

Nivel de cualificación profesional

Comité de empresa