ANEXO IV. Decreto 4/2026, de 19 de enero, Galicia, Procedimientos de creación, modificación y disolución de museos y otros centros museísticos de Galicia

I. Programa institucional.

1. Marco conceptual, en el que se recogerá el mensaje a transmitir, los principios básicos que guiarán la actividad del centro museístico y la singularidad de la institución, en su caso.

2. Propuesta de denominación oficial del centro museístico.

3. Origen, formación y evolución del centro. Breve historia de la institución.

4. Titularidad del centro.

5. Fórmulas de gestión administrativa y gobierno.

6. Reglamento de régimen interno, en su caso.

7. Previsión, en su caso, de relaciones con otros centros museísticos o instituciones para el desarrollo de las funciones del centro.

8. Integración en redes de centros y organizaciones, en su caso.

II. Programa de la colección (para los centros de interpretación, solo en caso de que custodien bienes).

1. Definición de la colección.

a) Origen e historia.

b) Titularidad de la colección.

c) Naturaleza de los fondos del centro museístico (arqueología, arte, artes decorativas, ciencias naturales, ciencia y tecnología, etnografía y antropología, historia, otros).

2. Estructuración del programa de colección.

a) Documentación:

1º. Tipos de instrumentos de control y de gestión de fondos museográficos (libro de registro, ficha de inventario y ficha de catálogo) de los que disponen.

2º. Otros instrumentos documentales (documentación de conservación y restauración, documentación gráfica, topográfica, control de movimientos internos y externos de la colección). Breve descripción del contenido de cada sistema.

3º. Implantación de sistemas informatizados de la documentación y gestión de la colección. Se priorizará que, en la medida de lo posible, los sistemas de documentación y de gestión estén informatizados.

4º. Digitalización de colecciones, en su caso.

5º. Otra documentación: sistema de gestión administrativa y sistema de archivo de toda la documentación que no forme parte de la colección.

b) Conservación preventiva:

1º. Condiciones ambientales (humedad relativa y temperatura) y fuentes de iluminación. Parámetros y procedimientos de medición en todos los espacios del centro que tengan bienes.

2º. Control de la contaminación: biológica, atmosférica y acústica. Parámetros y procedimientos de medición en todos los espacios del centro que tengan bienes.

3º. Criterios generales e instrumentos de conservación preventiva para la manipulación y sistemas de almacenaje.

III. Programa arquitectónico.

1. Sede del centro museísitico.

a) Emplazamiento.

b) Titularidad del edificio.

c) Historia del edificio.

d) Valores arquitectónicos o elementos singulares.

e) Régimen de protección del edificio, en su caso.

f) Relación entre las distintas sedes, en su caso: distancias, conexiones, etc.

2. Espacios.

Descripción de superficies y distribución de las equipaciones técnicas, según el siguiente criterio de clasificación de espacios:

a) Área pública sin colecciones:

1º. Área de acogida.

2º. Aseos.

3º. Salas para actividades.

4º. Biblioteca.

b) Área pública con colecciones:

1º. Salas de exposición permanente y temporales (equipamiento, vitrinas y soportes expositivos).

2º. Salas de personal investigador, almacenes visitables, en su caso.

3º. Otros espacios (jardines, patios), en su caso.

c) Área interna con colecciones:

1º. Salas de reserva.

2º. Archivos documentales.

d) Área interna sin colecciones:

1º. Oficinas y archivos administrativos.

2º. Departamentos técnicos.

3º. Vigilancia y seguridad.

4º. Mantenimiento y servicios.

3. Accesos y circulaciones públicas e internas del personal, de usuarios, de proveedores y de servicios: escaleras, aparatos elevadores, corredores y secuencias de circulación. Señalización externa e interna (tipos, soportes y circulaciones, idiomas).

4. Planimetría.

IV. Programa de exposición. Descripción de los fondos en exposición permanente. (Para los centros de interpretación, solo en caso de que custodien bienes).

1. Concepto y mensaje a transmitir. Organización de contenidos (temática, cronológica, funcional, técnica...).

2. Descripción de piezas: datos identificativos, pesos y medidas, documentación gráfica y requerimientos especiales de conservación, en su caso.

3. Recursos y elementos museográficos de apoyo (audiovisuales, paneles explicativos). Niveles de comunicación, en su caso.

V. Programa de difusión y comunicación.

1. Público:

a) Tipo de público al que va a estar orientada la actividad del centro.

b) Formas de acceso directo o virtual a las colecciones y a los fondos documentales. Sistema de registro de visitas.

c) Modelos de gestión de visitas: solicitud previa, visita de grupos, visita guiada.

2. Comunicación:

a) Imagen corporativa.

b) Mecanismos de comunicación externa para difundir los servicios del centro museístico (publicidad, enlace a la web y a las redes sociales, investigación, publicaciones divulgativas…).

c) Productos comerciales, en su caso.

3. Actividades:

a) Propuesta de actividades a realizar (talleres, conferencias, actividades infantiles…).

b) Política de exposiciones temporales.

4. Servicios:

a) Horarios: administrativo, de la exposición permanente, de la exposición temporal, de la biblioteca, otros horarios.

b) Tarifas.

c) Carta de servicios de los que disponga (guardarropa y consigna, audioguías, tienda, cafetería, salón de actos, biblioteca).

d) Servicios disponibles a través de internet, en su caso.

VI. Programa de inclusión cultural. Medidas previstas para la inclusión y el acceso universal de las personas a los bienes culturales y a los conocimientos asociados a ellos.

1. Grado de accesibilidad física (circulación, barreras arquitectónicas, aseos, silla de ruedas y otros productos de apoyo).

2. Aparcamiento (plazas reservadas a personas con discapacidad).

3. Grado de accesibilidad comunicativa (señalizaciones, actividades, medios de difusión, página web).

4. Iniciativas y actividades que fomenten la participación de colectivos en riesgo de exclusión cultural.

VII. Programa de seguridad. Medidas previstas para la seguridad de los edificios, de los fondos y de las personas.

1. Protección contra incendios, emergencias y actos antisociales: sistemas de detección y protección. Control de accesos.

2. Planes de evacuación y seguridad.

3. Funciones y dotación de personal de vigilancia en sala y de seguridad privada, en su caso.

VIII. Programa de recursos humanos.

1. Organigrama del personal propuesto con relación a las áreas de trabajo.

2. Personal estable (número de plazas, funciones y cualificación).

3. Personal eventual (número de plazas, funciones y cualificación).

IX. Programa de recursos económicos.

1. Ingresos reales y potenciales (venta de entradas, cesión de espacios, venta de publicaciones y productos comerciales, subvenciones públicas, patrocinio privado, asociación de amigos).

2. Gastos reales y potenciales (personal, gastos corrientes, inversión, obras, equipamiento).