Cuantía y base reguladora de la prestación por cuidado de menores afectados con cáncer o enfermedad grave

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  • Estado: Redacción actual VIGENTE
  • Orden: Laboral
  • Fecha última revisión: 09/05/2016

Cuantía y base reguladora de la prestación por cuidado de menores afectados por cáncer u otra enfermedad grave. La prestación económica consistirá en un subsidio equivalente al 100 % de la base reguladora equivalente a la establecida para la prestación de incapacidad temporal, derivada de contingencias profesionales, y en proporción a la reducción que experimente la jornada de trabajo.

Según la STSJ Madrid 09/05/2014 (R. 1968/2013), el calculo de la base reguladora de la prestación cuando la trabajador ya tenga reconocida una reducción de jornada por cuidado de hijo, debe efectuarse en relación con la base de cotización equivalente a la realizada tomando en consideración la jornada de trabajo a tiempo completo desarrollada antes de solicitar la reducción de jornada para el cuidado del hijo.

 

 

 

Subsidio de devengo diario equivalente al 100% de la BR

Cobertura de las contingencias profesionales


En proporción a la reducción que experimente la jornada de trabajo

100% de la BR para la prestación de IT derivada de contingencias profesionales

NO Cobertura de las contingencias profesionales

100% de la BR para la prestación de IT derivada de contingencias comunes

 

Trabajadores a tiempo parcial

≥ 3 meses de antigüedad en la empresa

[∑ Base cotización empresa 3 meses inmediatamente anteriores al inicio de la reducción de jornada / nº de días naturales de dicho período] x % de reducción de jornada

[∑ bases de cotización acreditadas /  nº de días naturales de dicho período] x % de reducción de jornada

Situación de pluriempleo

  • Bases de cotización correspondientes a cada una de las empresas o actividades.
  • Aplicación del tope máximo establecido a efectos de cotización.

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Contingencias profesionales
Jornada laboral
Prestación de incapacidad temporal
Cuidado de hijos
Base de cotización
Cuidado de menores enfermos graves
Reducción de jornada laboral
Prestación económica
Reducción de jornada por cuidado de familiares
Días naturales
Contingencias comunes
Trabajador a tiempo parcial
Antigüedad del trabajador
Situación de pluriempleo

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