Prestaciones contributivas de la Seguridad Social

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  • Estado: Redacción actual VIGENTE
  • Orden: Laboral
  • Fecha última revisión: 03/04/2019

Las prestaciones o pensiones contributivas son aquellas comprendidas dentro de la acción protectora del Régimen General de la Seguridad Social - o de otros regímenes si se reconoce normativamente- para las que se exige unos requisitos mínimos de cotización (arts . 42-52, 161-168 LGSS).

 

El art. 41 Constitución Española, exige el mantenimiento de un régimen público de Seguridad Social para todos los ciudadanos, que garantice la asistencia y prestaciones sociales suficientes ante situaciones de necesidad. En España nos rige un sistema de reparto, en virtud del cual las aportaciones presentes de los trabajadores cotizantes, cubren las necesidades de los beneficiarios de las prestaciones. Por ello, puede decirse que la solicitud de prestaciones en el nivel contributivo, por parte de los trabajadores, constituye sin duda un elemento de justicia retributiva. Por ello, cuando un trabajador se encuentra ante la circunstancia de que el empresario, a quien compete la responsabilidad de cotizar, no ha cumplido su obligación total o parcialmente, no puede encontrarse en el desamparo. Para solventar estas circunstancia surge la responsabilidad empresarial en materia de prestaciones contributivas, por infracotizaciones.

Las Prestaciones Contributivas son prestaciones económicas y de duración indefinida, aunque no siempre, que la Seguridad Social otorga a determinados colectivos, para protegerlos de riesgos o situaciones de necesidad, cuya concesión está generalmente sujeta a una anterior relación jurídica con la Seguridad Social y al cumplimento de unos requisitos exigidos.

Su cuantía se determina en función de lo cotizado (por el trabajador y el empresario) en ciertos periodos que sirven para determinar una base reguladora de la pensión de que se trate.

Dentro de la acción protectora del Régimen General y de los Regímenes Especiales, se incluyen las pensiones de:

a) Jubilación:

b) Incapacidad permanente:

c) Fallecimiento

d) SOVI

El Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS) es el Organismo encargado de gestionar las pensiones por defunción, jubilación, invalidez permanente, viudedad, orfandad y las prestaciones económicas derivadas de accidentes de trabajo, enfermedades profesionales o incapacidad laboral temporal.

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Prestaciones contributivas
Acción protectora
Régimen General de la Seguridad Social
Incapacidad permanente
Prestación económica
Desamparo
Jubilación anticipada
Relación jurídica
Seguro de vejez e invalidez (SOVI)
Trabajador discapacitado
Indemnización de daños y perjuicios
Jubilación anticipada a los 64 años
Pensión de orfandad
Prestaciones no contributivas
Accidente laboral
Viudedad
Enfermedad profesional
Orfandad
Incapacidad del trabajador

RDLeg. 8/2015 de 30 de Oct (TR. Ley General de la Seguridad Social -LGSS-) VIGENTE

Boletín: Boletín Oficial del Estado Número: 261 Fecha de Publicación: 31/10/2015 Fecha de entrada en vigor: 02/01/2016 Órgano Emisor: Ministerio De Empleo Y Seguridad Social

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