Modificacion/Interpretacion. Convenio Colectivo de Empresa de DIPUTACION PROVINCIAL DE ZAMORA. PERSONAL FUNCIONARIO de Zamora

Empresa Provincial. Versión VIGENTE. Validez desde 07 de Septiembre de 2018 en adelante

TIEMPO DE LECTURA:

  • Tipo: Empresa
  • Ámbito: Zamora
  • Boletín Oficial de Zamora nº 84 del 20/07/2010

    Convenio Colectivo de Empresa de DIPUTACION PROVINCIAL DE ZAMORA. PERSONAL FUNCIONARIO Aprobacion segunda modificacion parcial de la RPT por aplicacion del RDL 8/2010. DIPUTACION PROVINCIAL DE ZAMORA. PERSONAL FUNCIONARIO Convenio Colectivo de Empresa de DIPUTACION PROVINCIAL DE ZAMORA. PERSONAL FUNCIONARIO de Zamora Preambulo A los efectos previstos en el artículo 126.3 del texto refundido de las disposiciones legales vigentes en materia de Régimen L
Modificaciones/Revisiones
Tipo Título F. Publicación Boletin F. Vigor PDF
Modificacion/Interpretacion Aprobacion definitiva de la modificacion del Reglamento de Funcionarios y del Reglamento sobre jornada, horarios de trabajo, vacaciones, permisos y licencias del personal de la Excma. Diputacion de Zamora. Expte: 7153/2018. 21/11/2018 Boletín Oficial de Zamora 07/09/2018 Documento oficial en PDF
Modificacion/Interpretacion Reglamento sobre jornada, horarios de trabajo, vacaciones, permisos y licencias del personal al servicio de la diputacion provincial de zamora 15/01/2016 Boletín Oficial de Zamora 15/01/2016 Documento oficial en PDF
Modificacion/Interpretacion Modificacion del art. 20.6 del vigente Reglamento de Personal Funcionario de esta Corporacion en relacion con la prestacion economica en situacion de incapacidad temporal 16/01/2013 Boletín Oficial de Zamora 16/01/2013 Documento oficial en PDF
Modificacion/Interpretacion Aprobacion definitiva de la modificacion parcial del Reglamento de personal funcionario 06/08/2012 Boletín Oficial de Zamora 06/08/2012 Documento oficial en PDF
Revision Aprobacion segunda modificacion parcial de la RPT por aplicacion del RDL 8/2010. 20/07/2010 Boletín Oficial de Zamora 01/01/2010 Documento oficial en PDF
Modificacion/Interpretacion Modificacion del Reglamento de Funcionarios de la Excma. Diputacion Provincial de Zamora 28/11/2008 Boletín Oficial de Zamora 28/11/2008

Aprobacion definitiva de la modificacion del Reglamento de Funcionarios y del Reglamento sobre jornada, horarios de trabajo, vacaciones, permisos y licencias del personal de la Excma. Diputacion de Zamora. Expte: 7153/2018. (Boletín Oficial de Zamora núm. 133 de 21/11/2018)

DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE ZAMORA

SERVICIO DE PERSONAL

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En cumplimiento de lo dispuesto por el artículo 70 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local y elevado a definitivo el acuerdo del Pleno de la Excma. Diputación Provincial de Zamora de 7 de septiembre de 2018 por el que se aprueba definitivamente una modificación parcial del Reglamento de personal funcionario de esta Excma. Diputación y del Reglamento sobre jornada, horarios de trabajo, vacaciones, permisos y licencias del personal del servicio de la Diputación, una vez que en el plazo de información pública y audiencia correspondiente no se han presentado reclamaciones y sugerencias, se hace público el texto de la modificación acordada:

I.ª El artículo 20.6 del Reglamento de personal funcionario de la Excma. Diputación Provincial de Zamora quedará redactado como sigue:

6. Complementación económica de las prestaciones por incapacidad temporal, maternidad, paternidad y riesgo durante el embarazo. 6.1.En las situaciones de incapacidad temporal por causa de enfermedad o accidente (ambos de carácter común o profesional), maternidad, paternidad y riesgo durante el embarazo desde su inicio y hasta su finalización la Diputación abonará al funcionario un complemento retributivo desde el primer día en que concurra esta situación debidamente acreditada, que sumado a la prestación del Régimen General de la Seguridad Social, alcance el cien por cien de sus retribuciones fijas del mes de inicio de la misma.

6.2.Procedimiento.

En los supuestos de pago delegado o pago directo por esta Diputación de las prestaciones económicas reconocidas por la Seguridad Social el complemento por mejora voluntaria se reconocerá de oficio tras la presentación del parte médico de baja o documento equivalente o correspondiente expedido por la entidad competente. En estos casos el complemento será abonado desde la primera nomina a percibir por el empleado tras su reconocimiento. En los supuestos de pago directo de las prestaciones económicas reconocidas por la Seguridad Social por otra entidad distinta de esta Diputación Provincial de Zamora el abono del complemento por mejora voluntaria requerirá la previa presentación de solicitud dirigida a la Presidencia de esta Diputación Provincial e irá acompañada de copia de la resolución reconociendo las prestaciones económicas por parte de la Seguridad Social o entidad competente. En estos supuestos de pago directo el complemento por mejora voluntaria se liquidará, si procede, tras la reincorporación del funcionario a su puesto de trabajo al finalizar el correspondiente período de ausencia.

Dicha regularización se producirá previa solicitud del funcionario y justificación de las cantidades percibidas por la correspondiente prestación económica de la Segundad Social, y liquidación positiva que, una vez realizada la regularización, en su caso, proceda.

II.ªSe modifica el segundo párrafo del artículo 15.4 del Reglamento sobre jornada, horarios de trabajo, vacaciones, permisos y licencias del personal del servicio de la Diputación, dado que en su actual redacción contiene una remisión al art. 20.6 del Reglamento de funcionarios que sería al vacío, el cual quedara redactado como sigue: Por excepción la reducción de retribuciones prevista en el párrafo anterior no será de aplicación a cuatro días de ausencias a lo largo del año natural, de las cuales sólo tres podrán tener lugar en días consecutivos, siempre que estén motivadas en enfermedad o accidente, y no den lugar a incapacidad temporal. Ello exigirá la justificación de la ausencia en los términos establecidos en las normas reguladoras de la jornada y el horario de aplicación en cada ámbito.

De conformidad con lo dispuesto por el artículo 25 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, Reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa, contra el presente acuerdo cabe la interposición de recurso contencioso-administrativo ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León, con sede en Valladolid, en el plazo de dos meses, a contar desde el siguiente al de su publicación en el Boletín Oficial de la Provincia de Zamora, según determinan los artículos 10 y 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio. Todo ello, sin perjuicio de que se pueda ejercitar cualquier otro recurso que se estime procedente.

Zamora, 16 de noviembre de 2018.-La Presidenta, María Teresa Martín Pozo.