Convenio Colectivo de Empresa de AYUNTAMIENTO DE GÜIMAR. PERSONAL LABORAL (38001582011989) de Tenerife
Convenios
Convenio Colectivo de Emp...e Tenerife

Última revisión
15/07/2015

C. Colectivo. Convenio Colectivo de Empresa de AYUNTAMIENTO DE GÜIMAR. PERSONAL LABORAL (38001582011989) de Tenerife

Empresa Provincial. Versión VIGENTE. Validez desde 01 de Enero de 2015 en adelante

Tiempo de lectura: 1 min

Tiempo de lectura: 1 min

Convenio Colectivo
Tipo:
C. Colectivo
F. Publicación:
2015-07-15
Boletín:
Boletín Oficial de Tenerife
F. Vigor:
2015-01-01
Convenio afectado por
Tipo:
Modificacion / Interpretacion
F. Publicación:
2023-06-07
Boletín:
Boletín Oficial de Tenerife
F. Vigor:
2023-06-07
Documento oficial en PDF(Páginas 18-48)

Texto del Convenio Colectivo del Ayuntamiento de Guimar - Personal Laboral. Codigo 38001582011989 (Boletín Oficial de Tenerife num. 91 de 15/07/2015)

CONVENIO COLECTIVO DE AYUNTAMIENTO DE GUIMAR. PERSONAL LABORAL [Código 38001582011989.]

Visto el texto del Convenio Colectivo del Ayuntamiento de Güímar, presentado en esta Dirección General de Trabajo, suscrito por la Comisión Negociadora, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 90, 2 y 3 del Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, artículo 2 del Real Decreto 713/2010, sobre registro y depósito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo, competencia transferida a la Comunidad Autónoma de Canarias por Real Decreto 1033/84, de 11 de abril (B.O.E. 1.6.84) y Decreto 329/95, de 24 de noviembre (B.O.C. 15.12.95).

Esta Dirección General de Trabajo, acuerda:

1.- Ordenar su inscripción en el Registro de Convenios Colectivos de Trabajo de esta Dirección General de Trabajo.

2.- Notificar a la Comisión Negociadora.

3.- Interesar su publicación en el Boletín Oficial de la Provincia.

Directora General de Trabajo, Ana Isabel Fernández Manchado.

CONVENIO COLECTIVO DEL PERSONAL LABORAL DEL EXCMO. AYUNTAMIENTO DE GÜÍMAR

Este documento contiene un PDF, para descargarlo pulse AQUI