Resumen:
...Colectivo de Sodercan , por lo expuesto, no puede prosperar, según lo ya resuelto por la Sala. En la empresa SODERCAN no existía una asignación de categorías profesionales, ya que la
sentencia dictada por el Juzgado de lo Social nº 1 de los de Santander, de fecha 19-12-2011 , cualesquiera que fueran sus razonamientos, declaró nulo el art. 18.6 del convenio de empresa, así como la disposición transitoria... ...LOPEZ-TAMES IGLESIAS, RUBEN
Sentencia Social Nº 596/2013, Tribunal Superior de Justicia de Cantabria, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 358/2013 de 24 de Julio de 2013
Sentencia Social Nº 596/2013, TSJ Cantabria, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 358/2013, 24-07-2013...
Finalización del período de consultas
Representación de los trabajadores
Clasificación profesional
Modificación sustancial de las condiciones de trabajo
Acuerdo en período de consultas
Duración del periodo de consultas
Convenio colectivo de empresa
Expediente de regulación de empleo