Jurisprudencia sobre Fraude de ley.

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Fraude de ley
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Fraude de ley
Sentencia Social 372/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 34/2025 de 13 de marzo del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: JAVIER ERCILLA GARCIA


Nº de sentencia: 372/2025



...la verdadera causa de despido fue su baja médica.La resolución combatida consideró probado que el contrato de trabajo eventual suscrito por las partes había sido formalizado en fraude de ley. El objeto del contrato era genérico, infringiendo así las normativas que exigen una determinación clara y precisa de la causa que justifica la contratación temporal. Tanto el artículo 15.1.b) del...
Sentencia Social 348/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 1744/2024 de 27 de febrero del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: GLORIA POYATOS MATAS


Nº de sentencia: 348/2025



...contratación no incurre en fraude de ley, y, por ende , tampoco la finalización del contrato temporal al llegar la fecha de finalización del programa, puede ser calificado de despido . de igual modo se muestra rechazo con la calificación de nulidad del despido por vulneración de la garantía de indemnidad, destacándose que tal convicción judicial descansa sobre documental impugnada por el Consistorio y que no... ...infracciones denunciadas en este motivo del recurso que combaten exclusivamente el fraude de ley apreciado en la instancia en la relación contractual existente entre las partes.A tenor del inalterado relato fáctico y no estimándose el combate jurídico alzado por la recurrente en relación al fraude contractual solo cabe , confirmar la calificación de nulidad del despido producido a la actora.En base a lo...
Sentencia Social 354/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 1396/2024 de 27 de febrero del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: GLORIA POYATOS MATAS


Nº de sentencia: 354/2025



...de Colaboración con otros Organismos e Instituciones para realizar obras de interés general osocial BOP 15.06.2012) y el que se debió aplicar, que es el Convenio Colectivo para el Personal Laboral del Cabildo BOP 23.01.2029. Es por ello, por lo la actora impugna la finalización del contrato por considerarlo en fraude de ley solicitando se reconozca la condición de laboral Indefinido no fijo y por...
Sentencia Social 342/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 1394/2024 de 27 de febrero del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: MARIA JESUS GARCIA HERNANDEZ


Nº de sentencia: 342/2025



...el que se debió aplicar, que es el Convenio Colectivo para el Personal Laboral del Cabildo BOP 23.01.20029. Es por ello, por lo la actora impugna la finalización del contrato por considerarlo en fraude de ley solicitando se reconozca la condición de laboral Indefinido no fijo y por ende además reclama la nulidad del mismo, por vulneración del derecho a la la tutela judicial efectiva o garantía de...
Sentencia Social 322/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 1395/2024 de 27 de febrero del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: JAVIER RAMON DIEZ MORO


Nº de sentencia: 322/2025



Convenio Colectivo para el Personal Laboral del Cabildo BOP 23.01.20029. Es por ello, por lo la actora impugna la finalización del contrato por considerarlo en fraude de ley solicitando se reconozca la condición de laboral Indefinido no fijo y por ende además reclama la nulidad del mismo, por vulneración del derecho a la la tutela judicial efectiva o garantía de indemnidad, reconocida en el...
Sentencia Social 249/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 1386/2024 de 13 de febrero del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: YOLANDA ALVAREZ DEL VAYO ALONSO


Nº de sentencia: 249/2025



Cabildo BOP 23.01.20029. Es por ello, por lo la actora impugna la finalización del contrato por considerarlo en fraude de ley solicitando se reconozca la condición de laboral Indefinido no fijo y por ende además reclama la nulidad del mismo, por vulneración del derecho a la la tutela judicial efectiva o garantía de indemnidad, reconocida en el artículo 24 de la CE. " Y en el FJ5º de la...
Sentencia Social 223/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 1384/2024 de 13 de febrero del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: JAVIER RAMON DIEZ MORO


Nº de sentencia: 223/2025



...e Instituciones para realizar obras de interés general o social BOP 15.06.2012) y el que se debió aplicar, que es el Convenio Colectivo para el Personal Laboral del Cabildo BOP 23.01.20029. Es por ello, por lo la actora impugna la finalización del contrato por considerarlo en fraude de ley solicitando se reconozca la condición de laboral Indefinido no fijo y por ende además reclama la nulidad del...
Sentencia Social 32/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 1385/2024 de 16 de enero del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: GLORIA POYATOS MATAS


Nº de sentencia: 32/2025



, Programas o convenios de Colaboración con otros Organismos e Instituciones para realizar obras de interés general osocial BOP 15.06.2012) y el que se debió aplicar, que es el Convenio Colectivo para el Personal Laboral del Cabildo BOP 23.01.20029. Es por ello, por lo la actora impugna la finalización del contrato por considerarlo en fraude de ley solicitando se reconozca la condición de laboral Indefinido...
Sentencia Contencioso-Administrativo 515/2024 , Rec. 213/2023 de 31 de octubre del 2024

Orden: Administrativo


Ponente: FRANCISCO JOSE GOMEZ DE LORENZO-CACERES


Nº de sentencia: 515/2024



...concedió a la apelante la compensación podría habérsela denegado; si bien, como es lógico, para que no exista arbitrariedad en la decisión, la Administración debe justificar adecuadamente su resolución. Y, en este concreto caso, bien podría haber tenido en cuenta el fraude de ley que, con absoluto acierto, denunciara en su día el profesor encargado de impartir las controvertidas asignaturas.Y es que...
Sentencia Contencioso-Administrativo 265/2024 , Rec. 35/2024 de 06 de junio del 2024

Orden: Administrativo


Ponente: FRANCISCO JOSE GOMEZ DE LORENZO-CACERES


Nº de sentencia: 265/2024



...nombrada, de forma sucesiva, sin que los nombramientos realizados obedecieran a las mismas causas y sin que conste que los ceses fueran impugnados en su momento. Y aunque se insista por la representación procesal de la recurrente que lleva años en el último nombramiento, según STS de 21 de julio de 2020, no existe abuso de derecho ni contratación en fraude de Ley, cuando el nombramiento se haya... ..., siendo de tener en cuenta, por otra parte, que, como puso de relieve la administración apelada en su escrito de oposición, la Sala ha manifestado reiteradamente que el fraude de ley no se presume por el mero hecho de que exista una sucesión de nombramientos más o menos prolongada en el tiempo, sino que tal fraude debe ser plenamente acreditado en el sentido de que la norma habilitante de un...

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Fraude de ley
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Fraude de ley
Sentencia Social 372/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 34/2025 de 13 de marzo del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: JAVIER ERCILLA GARCIA


Nº de sentencia: 372/2025



...la verdadera causa de despido fue su baja médica.La resolución combatida consideró probado que el contrato de trabajo eventual suscrito por las partes había sido formalizado en fraude de ley. El objeto del contrato era genérico, infringiendo así las normativas que exigen una determinación clara y precisa de la causa que justifica la contratación temporal. Tanto el artículo 15.1.b) del...
Sentencia Social 348/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 1744/2024 de 27 de febrero del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: GLORIA POYATOS MATAS


Nº de sentencia: 348/2025



...contratación no incurre en fraude de ley, y, por ende , tampoco la finalización del contrato temporal al llegar la fecha de finalización del programa, puede ser calificado de despido . de igual modo se muestra rechazo con la calificación de nulidad del despido por vulneración de la garantía de indemnidad, destacándose que tal convicción judicial descansa sobre documental impugnada por el Consistorio y que no... ...infracciones denunciadas en este motivo del recurso que combaten exclusivamente el fraude de ley apreciado en la instancia en la relación contractual existente entre las partes.A tenor del inalterado relato fáctico y no estimándose el combate jurídico alzado por la recurrente en relación al fraude contractual solo cabe , confirmar la calificación de nulidad del despido producido a la actora.En base a lo...
Sentencia Social 354/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 1396/2024 de 27 de febrero del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: GLORIA POYATOS MATAS


Nº de sentencia: 354/2025



...de Colaboración con otros Organismos e Instituciones para realizar obras de interés general osocial BOP 15.06.2012) y el que se debió aplicar, que es el Convenio Colectivo para el Personal Laboral del Cabildo BOP 23.01.2029. Es por ello, por lo la actora impugna la finalización del contrato por considerarlo en fraude de ley solicitando se reconozca la condición de laboral Indefinido no fijo y por...
Sentencia Social 342/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 1394/2024 de 27 de febrero del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: MARIA JESUS GARCIA HERNANDEZ


Nº de sentencia: 342/2025



...el que se debió aplicar, que es el Convenio Colectivo para el Personal Laboral del Cabildo BOP 23.01.20029. Es por ello, por lo la actora impugna la finalización del contrato por considerarlo en fraude de ley solicitando se reconozca la condición de laboral Indefinido no fijo y por ende además reclama la nulidad del mismo, por vulneración del derecho a la la tutela judicial efectiva o garantía de...
Sentencia Social 322/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 1395/2024 de 27 de febrero del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: JAVIER RAMON DIEZ MORO


Nº de sentencia: 322/2025



Convenio Colectivo para el Personal Laboral del Cabildo BOP 23.01.20029. Es por ello, por lo la actora impugna la finalización del contrato por considerarlo en fraude de ley solicitando se reconozca la condición de laboral Indefinido no fijo y por ende además reclama la nulidad del mismo, por vulneración del derecho a la la tutela judicial efectiva o garantía de indemnidad, reconocida en el...
Sentencia Social 249/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 1386/2024 de 13 de febrero del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: YOLANDA ALVAREZ DEL VAYO ALONSO


Nº de sentencia: 249/2025



Cabildo BOP 23.01.20029. Es por ello, por lo la actora impugna la finalización del contrato por considerarlo en fraude de ley solicitando se reconozca la condición de laboral Indefinido no fijo y por ende además reclama la nulidad del mismo, por vulneración del derecho a la la tutela judicial efectiva o garantía de indemnidad, reconocida en el artículo 24 de la CE. " Y en el FJ5º de la...
Sentencia Social 223/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 1384/2024 de 13 de febrero del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: JAVIER RAMON DIEZ MORO


Nº de sentencia: 223/2025



...e Instituciones para realizar obras de interés general o social BOP 15.06.2012) y el que se debió aplicar, que es el Convenio Colectivo para el Personal Laboral del Cabildo BOP 23.01.20029. Es por ello, por lo la actora impugna la finalización del contrato por considerarlo en fraude de ley solicitando se reconozca la condición de laboral Indefinido no fijo y por ende además reclama la nulidad del...
Sentencia Social 32/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 1385/2024 de 16 de enero del 2025

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social


Ponente: GLORIA POYATOS MATAS


Nº de sentencia: 32/2025



, Programas o convenios de Colaboración con otros Organismos e Instituciones para realizar obras de interés general osocial BOP 15.06.2012) y el que se debió aplicar, que es el Convenio Colectivo para el Personal Laboral del Cabildo BOP 23.01.20029. Es por ello, por lo la actora impugna la finalización del contrato por considerarlo en fraude de ley solicitando se reconozca la condición de laboral Indefinido...
Sentencia Contencioso-Administrativo 515/2024 , Rec. 213/2023 de 31 de octubre del 2024

Orden: Administrativo


Ponente: FRANCISCO JOSE GOMEZ DE LORENZO-CACERES


Nº de sentencia: 515/2024



...concedió a la apelante la compensación podría habérsela denegado; si bien, como es lógico, para que no exista arbitrariedad en la decisión, la Administración debe justificar adecuadamente su resolución. Y, en este concreto caso, bien podría haber tenido en cuenta el fraude de ley que, con absoluto acierto, denunciara en su día el profesor encargado de impartir las controvertidas asignaturas.Y es que...
Sentencia Contencioso-Administrativo 265/2024 , Rec. 35/2024 de 06 de junio del 2024

Orden: Administrativo


Ponente: FRANCISCO JOSE GOMEZ DE LORENZO-CACERES


Nº de sentencia: 265/2024



...nombrada, de forma sucesiva, sin que los nombramientos realizados obedecieran a las mismas causas y sin que conste que los ceses fueran impugnados en su momento. Y aunque se insista por la representación procesal de la recurrente que lleva años en el último nombramiento, según STS de 21 de julio de 2020, no existe abuso de derecho ni contratación en fraude de Ley, cuando el nombramiento se haya... ..., siendo de tener en cuenta, por otra parte, que, como puso de relieve la administración apelada en su escrito de oposición, la Sala ha manifestado reiteradamente que el fraude de ley no se presume por el mero hecho de que exista una sucesión de nombramientos más o menos prolongada en el tiempo, sino que tal fraude debe ser plenamente acreditado en el sentido de que la norma habilitante de un...

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