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Noticias de Prioridad de permanencia en la empresa.
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Laboral
TC: La protección establecida por convenio de prioridad de permanencia para un ex-representante de los trabajadores es aplicable en despidos colectivos
El Constitucional se pronuncia sobre la aplicación de la prioridad de los ex-representantes del personal a permanecer en la empresa ante despido colectivo. El derecho fundamental a la libertad …
Si se justifica, es posible incluir a los representantes de los trabajadores en un ERTE asociado al COVID-19
Según recientes fallos de los Juzgados de lo Social, la prioridad de permanencia en la empresa concedida en caso de ERE/ERTE a la representación legal de los trabajadores no es absoluta. Si se …
La STS 14/10/2014, ha establecido que el criterio de selección de trabajadores atendiendo a la productividad (horas trabajadas en máquinas de producción) y absentismo, no es arbitrario.
El Alto Tribunal ha estudiado el caso de una empresa que desarrolla su actividad en la industria auxiliar del automóvil realizando el...
Las trabajadoras embarazadas tienen prioridad en el mantenimiento de su empleo en los ERE.
Según una abogada del TJUE las trabajadoras embarazadas tienen prioridad en el mantenimiento de su empleo en los ERE.
4 Resultados
TC: La protección establecida por convenio de prioridad de permanencia para un ex-representante de los trabajadores es aplicable en despidos colectivos
El Constitucional se pronuncia sobre la aplicación de la prioridad de los ex-representantes del personal a permanecer en la empresa ante despido colectivo. El derecho fundamental a la libertad …
Si se justifica, es posible incluir a los representantes de los trabajadores en un ERTE asociado al COVID-19
Según recientes fallos de los Juzgados de lo Social, la prioridad de permanencia en la empresa concedida en caso de ERE/ERTE a la representación legal de los trabajadores no es absoluta. Si se …
La STS 14/10/2014, ha establecido que el criterio de selección de trabajadores atendiendo a la productividad (horas trabajadas en máquinas de producción) y absentismo, no es arbitrario.
El Alto Tribunal ha estudiado el caso de una empresa que desarrolla su actividad en la industria auxiliar del automóvil realizando el...
Las trabajadoras embarazadas tienen prioridad en el mantenimiento de su empleo en los ERE.
Según una abogada del TJUE las trabajadoras embarazadas tienen prioridad en el mantenimiento de su empleo en los ERE.
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