Acerca de operadores lógicos
Jurisprudencia sobre Antigüedad del trabajador.
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Orden
Social
Supranacional
Constitucional
Ponente
Hernandez Vitoria, Maria Jose
Diaz Alonso, Maria Elena
Torres Andres, Juan Miguel
Maria Francisca Lorite Martinez
Boronat Tormo, Maria Mercedes
Voces
Convenio colectivo
Contrato de trabajo de duración determinada
Subrogación
Antigüedad del trabajador
Carta de despido
Búsqueda: Voces
Antigüedad del trabajador
Sentencia Social Nº 489/2009, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 2642/2009, 08-07-2009
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: GARCIA ALVAREZ, MARIA ROSARIO
Nº de sentencia: 489/2009
...sobre supuesto... que el convenio colectivo que era aplicable determinaba el cómputo, a todos los efectos, de la mayor antigüedad asignada al trabajador en el contrato de trabajo, procedente de prestación de servicios correspondiente a otros anteriores, de los que aquel no respondía a subrogación.»". Aplicando la anterior doctrina al caso de autos, queda claro que el respeto de la antigüedad en Banca...
Sentencia Social Nº 231/2010, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 6530/2009, 05-04-2010
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: LACAMBRA MORERA, LUIS
Nº de sentencia: 231/2010
...retribución básica de trienios por antigüedad , que formaba ya parte de dichas condiciones, debiéndose de estar a lo que dispone el artículo 15.6. del Estatuto de los Trabajadores :Cuando un determinado derecho o condición de trabajo esté atribuido en las disposiciones legales o reglamentarias y en los convenios colectivos en función de una previa antigüedad del trabajador , ésta deberá computarse según los...
Sentencia Social TSJ Andalucia, 16-03-2005
Orden: Social
Tribunal: TSJ Andalucia
Ponente: ANGULO MARTIN, ANTONIO
Telégrafos, publicado en el B.O.E. de 13 de Febrero de
2.003 y en vigor desde el día de Marzo siguiente, puesto que
en el Art. 60 apartado b), al tratar de la antigüedad, se
dispone que "1) A partir de la entrada en vigor del presente
Convenio se reconoce a todos los trabajadores fijos, así
como a los eventuales en el ámbito de un mismo contrato de
trabajo , un complemento de antigüedad (trienios), en las...
...colectivos en función de una previa
antigüedad del trabajador , ésta deberá
computarse según los mismos criterios para todos los
trabajadores, cualquiera que sea su modalidad de
contratación.
En el caso que ahora se analiza no puede entenderse que el Art.
60 del Primer Convenio Colectivo de la Sociedad Estatal Correos y
Telégrafos vulnere el Art. 14 de la Constitución,
puesto que en él se reconoce tanto a...
Sentencia Social Nº 262/2010, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 5, Rec 5391/2009, 08-04-2010
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: DE ORO-PULIDO SANZ, JOSE IGNACIO
Nº de sentencia: 262/2010
...un determinado derecho o condición de trabajo esté atribuido en las disposiciones legales o reglamentarias y en los convenios colectivos en función de una previa antigüedad del trabajador , ésta deberá computarse según los mismos criterios para todos los trabajadores, cualquiera que sea su modalidad de contratación".En consecuencia, y por cuantas razones anteceden, el recurso no puede prosperar...
Sentencia Social TS, 16-05-2005
Orden: Social
Tribunal: Tribunal Supremo
Ponente: MARTINEZ GARRIDO, LUIS RAMON
ANTIGÜEDAD DE EMPLEADOS DEL ORGANISMO CORREOS Y
TELÉGRAFOS. NO SE DISCUTE LA APLICACIÓN DEL
COMPLEMENTO DE ANTIGÜEDAD A LOS TRABAJADORES TEMPORALES, SINO
ÚNICAMENTE LOS EFECTOS DE UNA INTERRUPCIÓN ENTRE
CONTRATOS. EL EFECTO DE TALES INTERRUPCIONES SERÁ EL QUE SE
DERIVE DEL MANDATO CONVENCIONAL QUE RECONOCE EL CONCEPTO DE
ANTIGÜEDAD A EFECTOS DE RETRIBUCIÓN. NO ES APLICABLE
DOCTRINA DE LA SALA EN...
...representación de la demandada,
interpone el presente recurso de casación para la
unificación de doctrina. A diferencia de otros pleitos
similares ya resueltos por la Sala, no discute la aplicación
del complemento salarial de antigüedad a los trabajadores
temporales, según el art. 86 del convenio colectivo de la
demandada. La oposición al pago se basa, exclusivamente, en
la no aplicación de la antigüedad...
Sentencia TS, Rec 131/2004, 01-03-2005
Tribunal: Tribunal Supremo
Ponente: CACHON VILLAR, PABLO MANUEL
...legales o reglamentarias y en los
convenios colectivos en función de una previa
antigüedad del trabajador , ésta deberá
computarse según los mismos criterios para todos los
trabajadores, cualquiera que sea su modalidad de
contratación".
El art. 17.1 ET, relativo a la "no discriminación en las relaciones laborales", prescribe lo siguiente: "Se
entenderán nulos y sin efecto los preceptos reglamentarios...
Sentencia Social Nº 1570/2010, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 7612/2008, 24-02-2010
Orden: Social
Tribunal: TSJ Cataluña
Ponente: SANZ MARCOS, FRANCISCO JAVIER
Nº de sentencia: 1570/2010
Sentencia Social TSJ Madrid, 23-11-1999
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: TRIGUERO AGUADO, JOSEFINA
Sentencia Social Nº 466/2012, TSJ Aragon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 457/2012, 07-09-2012
Orden: Social
Tribunal: TSJ Aragon
Ponente: MEDINA ALAPONT, RAFAEL MARIA
Nº de sentencia: 466/2012
Sentencia Social TS, 24-10-2005
Orden: Social
Tribunal: Tribunal Supremo
Ponente: BOTANA LOPEZ, JOSE MARIA
ESTIMA COMPLEMENTO DE ANTIGÜEDAD DE TRABAJADOR DE CORREOS Y
TELEGRAFOS, CON SUCESIVOS CONTRATOS TEMPORALES Y PERIODOS DE
INACTIVIDAD SUPERIORES A 20 DÍAS. Reitera doctrina de
sentencias de 16 de mayo (de Sala General) y 28 de junio de 2005
(recursos 2425 y 1185/04). Número de Recurso:
3069/2004
Procedimiento: SOCIAL
SENTENCIA
En la Villa de Madrid, a veinticuatro de Octubre de dos mil
cinco...
...tanto los trabajadores fijos como los temporales y, como
quiera que, la trabajadora tiene acreditada una antigüedad de
10 años, 3 meses y 4 días desde el día 2 de
julio de 1990 al 29 de enero de 2003, de conformidad con la
doctrina antes expresada procede la pretensión ejercitada,
teniendo en cuenta a mayor abundamiento que la secuencia de
contratos temporales producida durante tan largo periodo de...
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Antigüedad del trabajador
Sentencia Social Nº 489/2009, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 2642/2009, 08-07-2009
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: GARCIA ALVAREZ, MARIA ROSARIO
Nº de sentencia: 489/2009
...sobre supuesto... que el convenio colectivo que era aplicable determinaba el cómputo, a todos los efectos, de la mayor antigüedad asignada al trabajador en el contrato de trabajo, procedente de prestación de servicios correspondiente a otros anteriores, de los que aquel no respondía a subrogación.»". Aplicando la anterior doctrina al caso de autos, queda claro que el respeto de la antigüedad en Banca...
Sentencia Social Nº 231/2010, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 6530/2009, 05-04-2010
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: LACAMBRA MORERA, LUIS
Nº de sentencia: 231/2010
...retribución básica de trienios por antigüedad , que formaba ya parte de dichas condiciones, debiéndose de estar a lo que dispone el artículo 15.6. del Estatuto de los Trabajadores :Cuando un determinado derecho o condición de trabajo esté atribuido en las disposiciones legales o reglamentarias y en los convenios colectivos en función de una previa antigüedad del trabajador , ésta deberá computarse según los...
Sentencia Social TSJ Andalucia, 16-03-2005
Orden: Social
Tribunal: TSJ Andalucia
Ponente: ANGULO MARTIN, ANTONIO
Telégrafos, publicado en el B.O.E. de 13 de Febrero de
2.003 y en vigor desde el día de Marzo siguiente, puesto que
en el Art. 60 apartado b), al tratar de la antigüedad, se
dispone que "1) A partir de la entrada en vigor del presente
Convenio se reconoce a todos los trabajadores fijos, así
como a los eventuales en el ámbito de un mismo contrato de
trabajo , un complemento de antigüedad (trienios), en las...
...colectivos en función de una previa
antigüedad del trabajador , ésta deberá
computarse según los mismos criterios para todos los
trabajadores, cualquiera que sea su modalidad de
contratación.
En el caso que ahora se analiza no puede entenderse que el Art.
60 del Primer Convenio Colectivo de la Sociedad Estatal Correos y
Telégrafos vulnere el Art. 14 de la Constitución,
puesto que en él se reconoce tanto a...
Sentencia Social Nº 262/2010, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 5, Rec 5391/2009, 08-04-2010
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: DE ORO-PULIDO SANZ, JOSE IGNACIO
Nº de sentencia: 262/2010
...un determinado derecho o condición de trabajo esté atribuido en las disposiciones legales o reglamentarias y en los convenios colectivos en función de una previa antigüedad del trabajador , ésta deberá computarse según los mismos criterios para todos los trabajadores, cualquiera que sea su modalidad de contratación".En consecuencia, y por cuantas razones anteceden, el recurso no puede prosperar...
Sentencia Social TS, 16-05-2005
Orden: Social
Tribunal: Tribunal Supremo
Ponente: MARTINEZ GARRIDO, LUIS RAMON
ANTIGÜEDAD DE EMPLEADOS DEL ORGANISMO CORREOS Y
TELÉGRAFOS. NO SE DISCUTE LA APLICACIÓN DEL
COMPLEMENTO DE ANTIGÜEDAD A LOS TRABAJADORES TEMPORALES, SINO
ÚNICAMENTE LOS EFECTOS DE UNA INTERRUPCIÓN ENTRE
CONTRATOS. EL EFECTO DE TALES INTERRUPCIONES SERÁ EL QUE SE
DERIVE DEL MANDATO CONVENCIONAL QUE RECONOCE EL CONCEPTO DE
ANTIGÜEDAD A EFECTOS DE RETRIBUCIÓN. NO ES APLICABLE
DOCTRINA DE LA SALA EN...
...representación de la demandada,
interpone el presente recurso de casación para la
unificación de doctrina. A diferencia de otros pleitos
similares ya resueltos por la Sala, no discute la aplicación
del complemento salarial de antigüedad a los trabajadores
temporales, según el art. 86 del convenio colectivo de la
demandada. La oposición al pago se basa, exclusivamente, en
la no aplicación de la antigüedad...
Sentencia TS, Rec 131/2004, 01-03-2005
Tribunal: Tribunal Supremo
Ponente: CACHON VILLAR, PABLO MANUEL
...legales o reglamentarias y en los
convenios colectivos en función de una previa
antigüedad del trabajador , ésta deberá
computarse según los mismos criterios para todos los
trabajadores, cualquiera que sea su modalidad de
contratación".
El art. 17.1 ET, relativo a la "no discriminación en las relaciones laborales", prescribe lo siguiente: "Se
entenderán nulos y sin efecto los preceptos reglamentarios...
Sentencia Social Nº 1570/2010, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 7612/2008, 24-02-2010
Orden: Social
Tribunal: TSJ Cataluña
Ponente: SANZ MARCOS, FRANCISCO JAVIER
Nº de sentencia: 1570/2010
Sentencia Social TSJ Madrid, 23-11-1999
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: TRIGUERO AGUADO, JOSEFINA
Sentencia Social Nº 466/2012, TSJ Aragon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 457/2012, 07-09-2012
Orden: Social
Tribunal: TSJ Aragon
Ponente: MEDINA ALAPONT, RAFAEL MARIA
Nº de sentencia: 466/2012
Sentencia Social TS, 24-10-2005
Orden: Social
Tribunal: Tribunal Supremo
Ponente: BOTANA LOPEZ, JOSE MARIA
ESTIMA COMPLEMENTO DE ANTIGÜEDAD DE TRABAJADOR DE CORREOS Y
TELEGRAFOS, CON SUCESIVOS CONTRATOS TEMPORALES Y PERIODOS DE
INACTIVIDAD SUPERIORES A 20 DÍAS. Reitera doctrina de
sentencias de 16 de mayo (de Sala General) y 28 de junio de 2005
(recursos 2425 y 1185/04). Número de Recurso:
3069/2004
Procedimiento: SOCIAL
SENTENCIA
En la Villa de Madrid, a veinticuatro de Octubre de dos mil
cinco...
...tanto los trabajadores fijos como los temporales y, como
quiera que, la trabajadora tiene acreditada una antigüedad de
10 años, 3 meses y 4 días desde el día 2 de
julio de 1990 al 29 de enero de 2003, de conformidad con la
doctrina antes expresada procede la pretensión ejercitada,
teniendo en cuenta a mayor abundamiento que la secuencia de
contratos temporales producida durante tan largo periodo de...