Jurisprudencia sobre Antigüedad del trabajador.

CORREOS Y TELÉGRAFOS. COMPLEMENTO DE ANTIGÜEDAD DE LOS TRABAJADORES EVENTUALES. INTERPRETACIÓN DEL ART. 60.b) DEL I CONVENIO COLECTIVO DE LA SOCIEDAD ESTATAL. REITERA DOCTRINA DE LA SALA. ...transcribir el precepto de Convenio sobre el que se fundó la demanda y el recurso - art. 60.b) del I Convenio Colectivo de la Sociedad Estatal Correos y Telégrafos Sociedad Anónima -, que dice así:"A partir de la entrada en vigor del presente Convenio se reconoce a todos los trabajadores fijos, así como a los eventuales en el ámbito de un mismo contrato de trabajo, un complemento de antigüedad (trienios... ...antigüedad por los períodos trabajados como eventuales con anterioridad, en base a lo previsto en el citado art. 60 b) del I Convenio Colectivo de la Sociedad Estatal (2003) computando los períodos trabajados como eventuales antes de la entrada en vigor del mismo, sin que se haya planteado en ningún problema relacionado con la unidad de vínculo contractual, con la cuantía de lo reclamado o con cualquier...

...ésta. A dicho fin, la base reguladora diaria de la prestación será el resultado de dividir la suma de las bases de cotización acreditadas en la empresa durante los tres meses inmediatamente anteriores a la fecha del hecho causante entre el número de días naturales comprendidos en dicho período.De ser menor la antigüedad del trabajador en la empresa, la base reguladora de la prestación será el...

...aplicarse la presunción que contiene el art. 115.3 de la LGSS . Por lo demás, la antigüedad del trabajador en la empresa no sirve para acreditar la etiología laboral de la prestación y tampoco que en la ejecución del trabajo debieran realizarse esfuerzos físicos. Acierta la Juez de Instancia cuando, teniendo en cuenta los antecedentes del trabajador y sobre todo la falta de prueba de que el infarto o al...

...consignara una inferior, y finalmente , abona la corrección de la suma recibida la circunstancia de que aquella se calculó con arreglo a la antigüedad de la trabajadora y su salario, constituyendo una mera hipótesis, no refrendada a partir de lo señalado en la sentencia recurrida, el que también debiera haberse incluido la parte correspondiente a una horas extras realizadas precedentemente, pero que no...

...el Reino Unido y en toda la Unión Europea, la antigüedad laboral de las trabajadoras es, considerada en su conjunto, inferior a la de los trabajadores y que, como elemento determinante de la retribución, desempeña un importante papel en la diferencia salarial que sigue existiendo entre trabajadoras y trabajadores. 18.   El HSE no ha dejado de defender esta práctica... ...de Justicia abordó el criterio de la antigüedad entre otros temas. Según el convenio colectivo, sólo los trabajadores en jornada completa con dos años de antigüedad tenían derecho a integrarse en el personal estatutario de la empresa. Una de las cuestiones que se suscitó fue si la antigüedad de los trabajadores a tiempo parcial tenía que calcularse proporcionalmente o si...