Acerca de operadores lógicos
Jurisprudencia sobre Causas económicas.
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Filtros
Orden
Social
Supranacional
Constitucional
Ponente
Moreno Gonzalez-aller, Ignacio
Muñoz, Fernando Esteban
Moralo Gallego, Sebastian
Cano Murillo, Alicia
Diaz Alonso, Maria Elena
Tipo de sentencia
Sentencia
Auto
Acuerdo de Sala
Auto aclaratorio
Conclusiones
Búsqueda: Voces
Causas económicas
Auto Social Tribunal Supremo, Rec. 1064/2022 de 10 de octubre del 2023
Orden: Social
Tribunal: Tribunal Supremo
Ponente: CONCEPCION ROSARIO URESTE GARCIA
Nº de recurso: 1064/2022
DESPIDO POR CAUSAS OBJETIVAS. GARANTÍA DE INDEMNIDAD. SALARIO REGULADOR. MODIFICACIÓN DE HECHOS. ABSORCIÓN Y COMPENSACIÓN. FALTA DE CONTRADICCIÓN. FALTA DE RELACIÓN PRECISA Y CIRCUNSTANCIADA DE LA CONTRADICCIÓN.
Sentencia Social 199/2023 , Rec. 850/2022 de 18 de mayo del 2023
Orden: Social
Ponente: MONICA GARCIA BARTOLOME
Nº de sentencia: 199/2023
Nº de recurso: 850/2022
ORDINARIO
Sentencia Social 818/2023 TSJ Madrid, Rec. 456/2023 de 29 de septiembre del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: RAFAEL ANTONIO LOPEZ PARADA
Nº de sentencia: 818/2023
Nº de recurso: 456/2023
...sufre variaciones relevantes, por lo que se rechaza toda modificación del mismo.En segundo lugar se quiere revisar el ordinal quinto, que dice:"En el acta de la reunión celebrada el 7 de julio de 2022, tras la petición de la Representación de los Trabajadores en reunión anterior, se recogió la retirada de las causas económicas inicialmente alegadas por la empresa y se unió la información...
...recurrente, puesto que al fundamentar el cambio pretendido lo que dice es que en dicha reunión no se retiraron las causas económicas , sino que se reiteraron a lo largo del periodo de consultas y que fue solamente en la decisión final del procedimiento adoptada por la empresa cuando esas causas se retiraron, habiendo pedido la representación de los trabajadores en el periodo de consultas la presentación de...
Sentencia Social 732/2023 Tribunal Supremo, Rec. 3103/2021 de 10 de octubre del 2023
Orden: Social
Tribunal: Tribunal Supremo
Ponente: ANGEL ANTONIO BLASCO PELLICER
Nº de sentencia: 732/2023
Nº de recurso: 3103/2021
Despido objetivo por causas económicas y organizativas. Acreditación de las económicas. Proporcionalidad y razonabilidad de la medida en relación al alcance de la amortización del puesto de trabajo y del control judicial. Contratación de otro trabajador.
Sentencia Social 4793/2023 TSJ Cataluña, Rec. 399/2023 de 21 de julio del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Cataluña
Ponente: SALVADOR SALAS ALMIRALL
Nº de sentencia: 4793/2023
Nº de recurso: 399/2023
PRIMERO.- La sentencia de instancia, como hemos visto, estima la demanda interpuesta por Florentino, dirigida contra PROMAX ELECTRONICA S.L., y declara improcedente el despido por causas objetivas comunicado por carta de 31.1.2019 con efectos a la misma fecha y fundado, según dicha carta, en "causas económicas , productivas y organizativas". La sentencia...
..., únicamente cuestiona las causas económicas aducidas en la comunicación extintiva por ho habérsele facilitado los datos de la empresa referidos a las pérdidas y no discute la realidad de las causas organizativas y de producción aducidas en aquella comunicación, que son, según dice, las que detalla en el motivo. Sin embargo, siempre según la recurrente, la sentencia de instancia, obviando los datos...
Sentencia Social 4817/2023 TSJ Cataluña, Rec. 6312/2022 de 24 de julio del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Cataluña
Ponente: JAVIER NUÑEZ VARGAS
Nº de sentencia: 4817/2023
Nº de recurso: 6312/2022
..., concretamente diciembre de 2015 y septiembre de 2016. CUARTO.- Del carácter estructural de las causas económicas del despido objetivo: inaplicación de la cláusula de salvaguarda de empleo Sentado lo anterior, debe resolverse la principal cuestión jurídica que ha sido suscitada en el primero de los motivos de suplicación (contenido en el apartado tercero del escrito de...
...inclusión de prorrata de pagas extra. Mediante carta de 15 de julio de 2020, la empresa notificó a la trabajadora su despido objetivo por causas económicas , organizativas y productivas con fecha de efectos de 31 de julio de 2020, alegando unas pérdidas de explotación de 2573646,43 euros del año 2019, y de 574,066,39 euros de enero a junio de 2020 y como causas generadoras de la crisis de la empresa los...
Sentencia Social 1146/2023 TSJ Canarias, Rec. 503/2023 de 27 de julio del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Canarias
Ponente: GLORIA POYATOS MATAS
Nº de sentencia: 1146/2023
Nº de recurso: 503/2023
...denuncia por la recurrente con amparo en el art. 193 c) de la LRJS, la infracción de normas sustantivas que se detallan a continuación. - Arts. 51.1º y art. 52.c) del ET, en relación con la extinción del despido objetivo por causas económicas , organizativas o de producción. - Art. 53.4º y 5º del ET. - Art. 55.3º y 4º...
...siguientes:-La demandante presta servicios en la empresa con una antigüedad de 23 de mayo de 2011 y la categoría profesional de responsable de tienda.-En fecha 23 de junio 2022 la empresa notifica a la actora la extinción contractual por causas objetivas, económicas , organizativas y productivas ( art. 52 c) ET) con efectos 7/7/22. -En fecha 22/6/22 la empresa anticipó a las trabajadoras...
Sentencia Social 3776/2023 TSJ Cataluña, Rec. 8463/2022 de 13 de junio del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Cataluña
Ponente: SALVADOR SALAS ALMIRALL
Nº de sentencia: 3776/2023
Nº de recurso: 8463/2022
PRIMERO.- La sentencia de instancia, como hemos visto, desestima la demanda interpuesta por Camino, dirigida contra CLUB NATACIÓ MONTJUÏC y FONDO DE GARANTÍA SALARIAL, y declara procedente la extinción del contrato de trabajo por causas económicas llevado a cabo por la indicada empresa frente a la demandante con efectos al 31.12.2021. En la demanda, la demandante...
...desprende del relato fáctico de la sentencia de instancia, la demandante prestaba servicios para la empresa demandada desde el 4.9.2013, realizando las funciones de monitora de "fitness", y la indicada extinción contractual tuvo lugar como consecuencia del acuerdo al que llegaron la demandada y el comité de empresa de la misma en expediente de despido colectivo por causas económicas . En dicho...
Sentencia Social 110/2023 Juzgado de lo Social Badajoz, Rec. 512/2022 de 30 de marzo del 2023
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Badajoz
Ponente: JUANA MARIA RODRIGUEZ GARLITO
Nº de sentencia: 110/2023
Nº de recurso: 512/2022
DESPIDO
Sentencia Social 502/2023 TSJ Madrid, Rec. 51/2023 de 03 de julio del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: JOSE MANUEL YUSTE MORENO
Nº de sentencia: 502/2023
Nº de recurso: 51/2023
PRIMERO.- El Juzgado de lo Social número 28 de Madrid ha dictado sentencia de fecha 24 de octubre de 2022, en el procedimiento 84/2022, en materia de despido objetivo nulo o subsidiariamente improcedente por causas económicas , productivas, y organizativas, en el que son parte D. Luis, como demandante, y la empresa Auto Rallye Alcalá, S.A., como demandada, con...
..., directa y plena de la información pericial, sino que se exige una valoración integradora y especulativa que escapa de las facultades revisoras del Tribunal. Consecuentemente, debe desestimarse la pretensión de revisión de los hechos probados de la sentencia. TERCERO.- Revisión de infracciones de normas sustantivas o de la jurisprudencia. Causas económicas . Con la revisión del...
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Causas económicas
Auto Social Tribunal Supremo, Rec. 1064/2022 de 10 de octubre del 2023
Orden: Social
Tribunal: Tribunal Supremo
Ponente: CONCEPCION ROSARIO URESTE GARCIA
Nº de recurso: 1064/2022
DESPIDO POR CAUSAS OBJETIVAS. GARANTÍA DE INDEMNIDAD. SALARIO REGULADOR. MODIFICACIÓN DE HECHOS. ABSORCIÓN Y COMPENSACIÓN. FALTA DE CONTRADICCIÓN. FALTA DE RELACIÓN PRECISA Y CIRCUNSTANCIADA DE LA CONTRADICCIÓN.
Sentencia Social 199/2023 , Rec. 850/2022 de 18 de mayo del 2023
Orden: Social
Ponente: MONICA GARCIA BARTOLOME
Nº de sentencia: 199/2023
Nº de recurso: 850/2022
ORDINARIO
Sentencia Social 818/2023 TSJ Madrid, Rec. 456/2023 de 29 de septiembre del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: RAFAEL ANTONIO LOPEZ PARADA
Nº de sentencia: 818/2023
Nº de recurso: 456/2023
...sufre variaciones relevantes, por lo que se rechaza toda modificación del mismo.En segundo lugar se quiere revisar el ordinal quinto, que dice:"En el acta de la reunión celebrada el 7 de julio de 2022, tras la petición de la Representación de los Trabajadores en reunión anterior, se recogió la retirada de las causas económicas inicialmente alegadas por la empresa y se unió la información...
...recurrente, puesto que al fundamentar el cambio pretendido lo que dice es que en dicha reunión no se retiraron las causas económicas , sino que se reiteraron a lo largo del periodo de consultas y que fue solamente en la decisión final del procedimiento adoptada por la empresa cuando esas causas se retiraron, habiendo pedido la representación de los trabajadores en el periodo de consultas la presentación de...
Sentencia Social 732/2023 Tribunal Supremo, Rec. 3103/2021 de 10 de octubre del 2023
Orden: Social
Tribunal: Tribunal Supremo
Ponente: ANGEL ANTONIO BLASCO PELLICER
Nº de sentencia: 732/2023
Nº de recurso: 3103/2021
Despido objetivo por causas económicas y organizativas. Acreditación de las económicas. Proporcionalidad y razonabilidad de la medida en relación al alcance de la amortización del puesto de trabajo y del control judicial. Contratación de otro trabajador.
Sentencia Social 4793/2023 TSJ Cataluña, Rec. 399/2023 de 21 de julio del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Cataluña
Ponente: SALVADOR SALAS ALMIRALL
Nº de sentencia: 4793/2023
Nº de recurso: 399/2023
PRIMERO.- La sentencia de instancia, como hemos visto, estima la demanda interpuesta por Florentino, dirigida contra PROMAX ELECTRONICA S.L., y declara improcedente el despido por causas objetivas comunicado por carta de 31.1.2019 con efectos a la misma fecha y fundado, según dicha carta, en "causas económicas , productivas y organizativas". La sentencia...
..., únicamente cuestiona las causas económicas aducidas en la comunicación extintiva por ho habérsele facilitado los datos de la empresa referidos a las pérdidas y no discute la realidad de las causas organizativas y de producción aducidas en aquella comunicación, que son, según dice, las que detalla en el motivo. Sin embargo, siempre según la recurrente, la sentencia de instancia, obviando los datos...
Sentencia Social 4817/2023 TSJ Cataluña, Rec. 6312/2022 de 24 de julio del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Cataluña
Ponente: JAVIER NUÑEZ VARGAS
Nº de sentencia: 4817/2023
Nº de recurso: 6312/2022
..., concretamente diciembre de 2015 y septiembre de 2016. CUARTO.- Del carácter estructural de las causas económicas del despido objetivo: inaplicación de la cláusula de salvaguarda de empleo Sentado lo anterior, debe resolverse la principal cuestión jurídica que ha sido suscitada en el primero de los motivos de suplicación (contenido en el apartado tercero del escrito de...
...inclusión de prorrata de pagas extra. Mediante carta de 15 de julio de 2020, la empresa notificó a la trabajadora su despido objetivo por causas económicas , organizativas y productivas con fecha de efectos de 31 de julio de 2020, alegando unas pérdidas de explotación de 2573646,43 euros del año 2019, y de 574,066,39 euros de enero a junio de 2020 y como causas generadoras de la crisis de la empresa los...
Sentencia Social 1146/2023 TSJ Canarias, Rec. 503/2023 de 27 de julio del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Canarias
Ponente: GLORIA POYATOS MATAS
Nº de sentencia: 1146/2023
Nº de recurso: 503/2023
...denuncia por la recurrente con amparo en el art. 193 c) de la LRJS, la infracción de normas sustantivas que se detallan a continuación. - Arts. 51.1º y art. 52.c) del ET, en relación con la extinción del despido objetivo por causas económicas , organizativas o de producción. - Art. 53.4º y 5º del ET. - Art. 55.3º y 4º...
...siguientes:-La demandante presta servicios en la empresa con una antigüedad de 23 de mayo de 2011 y la categoría profesional de responsable de tienda.-En fecha 23 de junio 2022 la empresa notifica a la actora la extinción contractual por causas objetivas, económicas , organizativas y productivas ( art. 52 c) ET) con efectos 7/7/22. -En fecha 22/6/22 la empresa anticipó a las trabajadoras...
Sentencia Social 3776/2023 TSJ Cataluña, Rec. 8463/2022 de 13 de junio del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Cataluña
Ponente: SALVADOR SALAS ALMIRALL
Nº de sentencia: 3776/2023
Nº de recurso: 8463/2022
PRIMERO.- La sentencia de instancia, como hemos visto, desestima la demanda interpuesta por Camino, dirigida contra CLUB NATACIÓ MONTJUÏC y FONDO DE GARANTÍA SALARIAL, y declara procedente la extinción del contrato de trabajo por causas económicas llevado a cabo por la indicada empresa frente a la demandante con efectos al 31.12.2021. En la demanda, la demandante...
...desprende del relato fáctico de la sentencia de instancia, la demandante prestaba servicios para la empresa demandada desde el 4.9.2013, realizando las funciones de monitora de "fitness", y la indicada extinción contractual tuvo lugar como consecuencia del acuerdo al que llegaron la demandada y el comité de empresa de la misma en expediente de despido colectivo por causas económicas . En dicho...
Sentencia Social 110/2023 Juzgado de lo Social Badajoz, Rec. 512/2022 de 30 de marzo del 2023
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Badajoz
Ponente: JUANA MARIA RODRIGUEZ GARLITO
Nº de sentencia: 110/2023
Nº de recurso: 512/2022
DESPIDO
Sentencia Social 502/2023 TSJ Madrid, Rec. 51/2023 de 03 de julio del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: JOSE MANUEL YUSTE MORENO
Nº de sentencia: 502/2023
Nº de recurso: 51/2023
PRIMERO.- El Juzgado de lo Social número 28 de Madrid ha dictado sentencia de fecha 24 de octubre de 2022, en el procedimiento 84/2022, en materia de despido objetivo nulo o subsidiariamente improcedente por causas económicas , productivas, y organizativas, en el que son parte D. Luis, como demandante, y la empresa Auto Rallye Alcalá, S.A., como demandada, con...
..., directa y plena de la información pericial, sino que se exige una valoración integradora y especulativa que escapa de las facultades revisoras del Tribunal. Consecuentemente, debe desestimarse la pretensión de revisión de los hechos probados de la sentencia. TERCERO.- Revisión de infracciones de normas sustantivas o de la jurisprudencia. Causas económicas . Con la revisión del...