Jurisprudencia sobre Empresa principal.
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Auto SOCIAL TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4277/2018, 27-02-2020

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: MORALO GALLEGO, SEBASTIAN


Nº de recurso: 4277/2018



Cesión ilegal. TRAGSA y Gobierno de Canarias. Falta de relación precisa y circunstanciada. Falta de determinación y de fundamentación de la infracción legal. Falta de contradicción.

Auto SOCIAL TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2542/2017, 20-03-2018

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: MORALO GALLEGO, SEBASTIAN


Nº de recurso: 2542/2017



PROCEDIMIENTO DE OFICIO. SANCIÓN POR INFRACCIÓN MUY GRAVE DEL ART. 13.14 LISOS. FRAUDE POR LA CONCERTACIÓN DE UN CONTRATO CON UNA CLÁUSULA DE EXENCIÓN DE LA RESPONSABILIDAD. FALTA DE IDONEIDAD DE DOS DE LAS SENTENCIAS DE CONTRASTE POR SER DEL ORDEN CONTENCIOSO-ADMINISTRATIVO Y FALTA DE CONTRADICCIÓN.

Auto SOCIAL TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 352/2018, 14-05-2019

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: BLASCO PELLICER, ANGEL ANTONIO


Nº de recurso: 352/2018



RECARGO DE PRESTACIONES POR INFRACCIÓN DE LAS MEDIDAS DE SEGURIDAD Y SALUD: PROCEDE. DETERMINACIÓN DE SI CABE IMPONER RESPONSABILIDAD SOLIDARIA: NO PROCEDE. FALTA DE CONTRADICCIÓN RESPECTO DE LOS TRES MOTIVOS DEL RECURSO.

Sentencia SOCIAL Nº 336/2020, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 5477/2019, 21-01-2020

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: GARCIA ROS, AMADOR


Nº de sentencia: 336/2020


Nº de recurso: 5477/2019



...atender a ciertos presupuestos como son: la autonomía técnica de la contrata; la utilización de forma regular de los medios de producción de la empresa principal o contratista; la coincidencia de horarios y periodos vacacionales; el lugar de prestación de servicios, y el sistema de pago de la contrata. Y sobre estos pilares, señalan que si Eurospatry se dedica principalmente a la fabricación de masa de... ...pan congelada, y el envasado forma parte del proceso productivo, siendo una actividad nuclear, la contrata no tiene la autonomía técnica que es necesaria para diferenciarla de la actividad que realiza la empresa principal. Criterio que, según refiere, viene avalado por la sentencia de esta Sala de 1.3.2017 que declaraba la existencia entre Europastry y en ese momento Outsourcing de una cesión ilegal...
Auto SOCIAL TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2488/2017, 07-11-2018

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: MORALO GALLEGO, SEBASTIAN


Nº de recurso: 2488/2017



Sucesión empresarial. Asunción directa por la empresa principal del objeto de la contrata. Falta de contradicción. C-

Sentencia SOCIAL Nº 2133/2019, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 869/2019, 29-10-2019

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: GONZALEZ RODRIGUEZ, JORGE


Nº de sentencia: 2133/2019


Nº de recurso: 869/2019



OTROS DCHOS. SEG.SOCIAL

Auto SOCIAL TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1232/2019, 12-11-2019

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: BLASCO PELLICER, ANGEL ANTONIO


Nº de recurso: 1232/2019



Cesión ilegal de trabajadores. Falta de contradicción.

Sentencia SOCIAL Nº 1208/2019, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 379/2019, 04-06-2019

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: FERNANDEZ FERNANDEZ, MARIA PAZ


Nº de sentencia: 1208/2019


Nº de recurso: 379/2019



CESIÓN ILEGAL

Sentencia SOCIAL Nº 794/2020, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3654/2018, 27-02-2020

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: PEREZ SIBON, MARIA DEL CARMEN


Nº de sentencia: 794/2020


Nº de recurso: 3654/2018



PRIMERO: La sentencia dictada en la instancia ha estimado la pretensión de la parte actora que interesó la declaración de la nulidad o improcedencia de su despido y la reclamación de diversas cantidades, con la condena en forma solidaria de la contratista ESFERMATRANS S.C.A. y la empresa principal SEUR GEOPOST S.L.U.Frente a dicha resolución ha recurrido en suplicación SEUR GEOPOST S.L.U... ...son el hecho de que el objeto de la contrata sea una actividad específica diferenciable de la propia actividad de la empresa principal, o que el contratista asuma un verdadero riesgo empresarial ( sentencia del Tribunal Supremo de 17 de enero de 1991 ), o incluso, aun tratándose de empresas reales, cuando el trabajador de una empresa se limite de hecho a trabajar para la otra empresa ( sentencia...
Sentencia SOCIAL Nº 5127/2019, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3310/2019, 25-10-2019

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: ENFEDAQUE I MARCO, ANDREU


Nº de sentencia: 5127/2019


Nº de recurso: 3310/2019



...ols va signar.Respecte del fet provat vuitè, es demana que es faci constar en el mateix que el motiu de que la roba de treball facilitada als treballadors fos la de la empresa 'Manteniment i Reparacions' eren les exigències sanitàries de 'Fridesa', empresa principal, respecte de la neteja de roba de feina utilitzada en el centre de treball d'aquesta. Aquesta modificació, si fos certa, seria... ...empresa dedicada a tasques de manteniment quan per altra part la pròpia empresa principal Friselva, no dedicada especialment a la dita activitat va oferir al propi treballador Sr. Amadeo integrar-se a la seva plantilla.No pot reeixir tampoc la pretensió de incloure un nou fet provat indicant els dies de prestació de serveis del Sr. Amadeo l'any 2015, en tractar-se qüestió aliena als fets concrets que...

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Auto SOCIAL TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4277/2018, 27-02-2020

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: MORALO GALLEGO, SEBASTIAN


Nº de recurso: 4277/2018



Cesión ilegal. TRAGSA y Gobierno de Canarias. Falta de relación precisa y circunstanciada. Falta de determinación y de fundamentación de la infracción legal. Falta de contradicción.

Auto SOCIAL TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2542/2017, 20-03-2018

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: MORALO GALLEGO, SEBASTIAN


Nº de recurso: 2542/2017



PROCEDIMIENTO DE OFICIO. SANCIÓN POR INFRACCIÓN MUY GRAVE DEL ART. 13.14 LISOS. FRAUDE POR LA CONCERTACIÓN DE UN CONTRATO CON UNA CLÁUSULA DE EXENCIÓN DE LA RESPONSABILIDAD. FALTA DE IDONEIDAD DE DOS DE LAS SENTENCIAS DE CONTRASTE POR SER DEL ORDEN CONTENCIOSO-ADMINISTRATIVO Y FALTA DE CONTRADICCIÓN.

Auto SOCIAL TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 352/2018, 14-05-2019

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: BLASCO PELLICER, ANGEL ANTONIO


Nº de recurso: 352/2018



RECARGO DE PRESTACIONES POR INFRACCIÓN DE LAS MEDIDAS DE SEGURIDAD Y SALUD: PROCEDE. DETERMINACIÓN DE SI CABE IMPONER RESPONSABILIDAD SOLIDARIA: NO PROCEDE. FALTA DE CONTRADICCIÓN RESPECTO DE LOS TRES MOTIVOS DEL RECURSO.

Sentencia SOCIAL Nº 336/2020, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 5477/2019, 21-01-2020

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: GARCIA ROS, AMADOR


Nº de sentencia: 336/2020


Nº de recurso: 5477/2019



...atender a ciertos presupuestos como son: la autonomía técnica de la contrata; la utilización de forma regular de los medios de producción de la empresa principal o contratista; la coincidencia de horarios y periodos vacacionales; el lugar de prestación de servicios, y el sistema de pago de la contrata. Y sobre estos pilares, señalan que si Eurospatry se dedica principalmente a la fabricación de masa de... ...pan congelada, y el envasado forma parte del proceso productivo, siendo una actividad nuclear, la contrata no tiene la autonomía técnica que es necesaria para diferenciarla de la actividad que realiza la empresa principal. Criterio que, según refiere, viene avalado por la sentencia de esta Sala de 1.3.2017 que declaraba la existencia entre Europastry y en ese momento Outsourcing de una cesión ilegal...
Auto SOCIAL TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2488/2017, 07-11-2018

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: MORALO GALLEGO, SEBASTIAN


Nº de recurso: 2488/2017



Sucesión empresarial. Asunción directa por la empresa principal del objeto de la contrata. Falta de contradicción. C-

Sentencia SOCIAL Nº 2133/2019, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 869/2019, 29-10-2019

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: GONZALEZ RODRIGUEZ, JORGE


Nº de sentencia: 2133/2019


Nº de recurso: 869/2019



OTROS DCHOS. SEG.SOCIAL

Auto SOCIAL TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1232/2019, 12-11-2019

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: BLASCO PELLICER, ANGEL ANTONIO


Nº de recurso: 1232/2019



Cesión ilegal de trabajadores. Falta de contradicción.

Sentencia SOCIAL Nº 1208/2019, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 379/2019, 04-06-2019

Orden: Social


Tribunal: TSJ Asturias


Ponente: FERNANDEZ FERNANDEZ, MARIA PAZ


Nº de sentencia: 1208/2019


Nº de recurso: 379/2019



CESIÓN ILEGAL

Sentencia SOCIAL Nº 794/2020, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3654/2018, 27-02-2020

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: PEREZ SIBON, MARIA DEL CARMEN


Nº de sentencia: 794/2020


Nº de recurso: 3654/2018



PRIMERO: La sentencia dictada en la instancia ha estimado la pretensión de la parte actora que interesó la declaración de la nulidad o improcedencia de su despido y la reclamación de diversas cantidades, con la condena en forma solidaria de la contratista ESFERMATRANS S.C.A. y la empresa principal SEUR GEOPOST S.L.U.Frente a dicha resolución ha recurrido en suplicación SEUR GEOPOST S.L.U... ...son el hecho de que el objeto de la contrata sea una actividad específica diferenciable de la propia actividad de la empresa principal, o que el contratista asuma un verdadero riesgo empresarial ( sentencia del Tribunal Supremo de 17 de enero de 1991 ), o incluso, aun tratándose de empresas reales, cuando el trabajador de una empresa se limite de hecho a trabajar para la otra empresa ( sentencia...
Sentencia SOCIAL Nº 5127/2019, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3310/2019, 25-10-2019

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: ENFEDAQUE I MARCO, ANDREU


Nº de sentencia: 5127/2019


Nº de recurso: 3310/2019



...ols va signar.Respecte del fet provat vuitè, es demana que es faci constar en el mateix que el motiu de que la roba de treball facilitada als treballadors fos la de la empresa 'Manteniment i Reparacions' eren les exigències sanitàries de 'Fridesa', empresa principal, respecte de la neteja de roba de feina utilitzada en el centre de treball d'aquesta. Aquesta modificació, si fos certa, seria... ...empresa dedicada a tasques de manteniment quan per altra part la pròpia empresa principal Friselva, no dedicada especialment a la dita activitat va oferir al propi treballador Sr. Amadeo integrar-se a la seva plantilla.No pot reeixir tampoc la pretensió de incloure un nou fet provat indicant els dies de prestació de serveis del Sr. Amadeo l'any 2015, en tractar-se qüestió aliena als fets concrets que...

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