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Jurisprudencia sobre Falta de motivación.
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Canabal Conejos, Francisco Javier
Fernandez Conde, Maria Blanca
Macho Macho, Santiago
Quintas Rodriguez, Juan Bautista
Aranguren Perez, Ignacio De Loyola
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Falta de motivación
Sentencia Civil 717/2024 Audiencia Provincial Civil nº 3, Rec. 231/2024 de 20 de diciembre del 2024
Orden: Civil
Tribunal: Audiencia Provincial Civil nº 3
Ponente: CESAR GONZALEZ CASTRO
Nº de sentencia: 717/2024
...y que previsiblemente habrá sido facilitado por él a ABANCA) vuelve a referirse a la integridad de la ley 41/2007 y no a un capítulo concreto. SEGUNDO.- SOBRE LA FALTA DE MOTIVACIÓN DE LA RESOLUCIÓN RECURRIDA No cabe apreciarla: A.- NORMATIVA Y DOCTRINA JURISPRUDENCIAL APLICABLES 1. Establece el artículo 218 la Ley de Enjuiciamiento Civil...
...recursos que procedan, incluido ante el Tribunal Constitucional a través del recurso de amparo 3.- La jurisprudencia de la Sala de lo Civil del Tribunal Supremo ha señalado que, en cuanto al deber de motivación y su infracción ( falta de motivación o motivación insuficiente), es doctrina jurisprudencial que: (i) solo debe entenderse como la necesidad de que la sentencia exteriorice las razones...
Sentencia Contencioso-Administrativo 51/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección de Casamiento, Rec. 15239/2024 de 23 de enero del 2025
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección de Casamiento
Ponente: MARIA DOLORES RIVERA FRADE
Nº de sentencia: 51/2025
...el TEAR apreció una falta de motivación de la liquidación practicada, disponiendo la remisión del expediente a la oficina gestora al objeto de que se dicte una nueva liquidación debidamente motivada.Los motivos de impugnación que esgrime el actor en su demanda son los siguientes: vulneración del principio de buena administración, y que no cabe acordar la retroacción de actuaciones...
. SEGUNDO.-Sobre el principio de buena administración y la retroacción de las actuaciones cuando concurre una falta de motivación de las liquidaciones practicadas: La razón en base a la cual la ATRIGA denegó la aplicación del tipo reducido del 8 % ha sido porque el contribuyente superaba el límite patrimonial de 200.000 € establecido en el artículo 14.Dos del Decreto Legislativo...
Sentencia Contencioso-Administrativo 792/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección de Casamiento, Rec. 15939/2023 de 11 de diciembre del 2024
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección de Casamiento
Ponente: MARIA DOLORES RIVERA FRADE
Nº de sentencia: 792/2024
...tributaria mediante la oportuna liquidación; y la falta de motivación de la valoración de los inmuebles que forman parte de la masa hereditaria. SEGUNDO.-Sobre la caducidad y prescripción del derecho de la Administración tributaria para determinar la deuda tributaria mediante la oportuna liquidación. Iter deacontecimientos en la tramitación del procedimiento de...
...documentación por la ATRIGA, el día 22 de noviembre de 2012 se dictaron unas primeras propuestas de liquidación, iniciándose un procedimiento de comprobación de valores que finalizó con las primeras liquidaciones, notificadas el día 30 de mayo de 2013.(iii) Presentada reclamación económico-administrativa contra estas liquidaciones, el TEAR las anuló por falta de motivación de la comprobación de valores, en...
Sentencia Contencioso-Administrativo 255/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima, Rec. 1991/2022 de 14 de febrero del 2025
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima
Ponente: JUAN PEDRO QUINTANA CARRETERO
Nº de sentencia: 255/2025
...la finalidad de evitar que se pudiera apreciar la falta de motivación en la declaración de no apto en la prueba de entrevista personal no está motivada, y que en el presente asunto puede comprobase que del expediente administrativo resultan elementos suficientes que permiten apreciar la forma en la que el órgano de valoración otorgó al hoy recurrente la concreta puntuación que determinó la...
". TERCERO.- La falta de motivación de la valoración de la entrevista personal. Como punto de partida del mismo hemos de indicar que la entrevista personal que se cuestiona en el presente proceso no es diferente, ni en cuanto a su contenido, realización y/o motivación, de los cientos de entrevistas cuyo resultado de "no apto" ha sido declarado por esta Sala contrario a derecho.Ciertamente las...
Sentencia Contencioso-Administrativo 253/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima, Rec. 1986/2022 de 14 de febrero del 2025
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima
Ponente: JUAN PEDRO QUINTANA CARRETERO
Nº de sentencia: 253/2025
..., estaban ausentes en la convocatoria de 2017. Añade que la Dirección General de la Policía ha ido mejorando las bases de la convocatoria precisamente con la finalidad de evitar que se pudiera apreciar la falta de motivación en la declaración de no apto en la prueba de entrevista personal no está motivada, y que en el presente asunto puede comprobase que del expediente administrativo resultan elementos...
...motivados a disposición del aspirante concernido que lo solicite.En fin, se disponía que la calificación de la parte b) ("Entrevista personal") sería de "apto" o "no apto". TERCERO.- La falta de motivación de la valoración de la entrevista personal. Como punto de partida del mismo hemos de indicar que la entrevista personal que se cuestiona en el presente proceso no es diferente...
Sentencia Contencioso-Administrativo 147/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima, Rec. 1641/2022 de 31 de enero del 2025
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima
Ponente: JUAN PEDRO QUINTANA CARRETERO
Nº de sentencia: 147/2025
...eran distintas a la presente convocatoria de 2021, pues en las convocatorias posteriores se aprecian elementos objetivos, de los mencionados por el Alto Tribunal, que, sin embargo, estaban ausentes en la convocatoria de 2017. Añade que la Dirección General de la Policía ha ido mejorando las bases de la convocatoria precisamente con la finalidad de evitar que se pudiera apreciar la falta de motivación ...
Tribunal podría detraer puntuaciones parciales tras la valoración de los factores señalados, quedando la existencia y ponderación de los mismos debidamente motivados a disposición del aspirante concernido que lo solicite.En fin, se disponía que la calificación de la parte b) ("Entrevista personal") sería de "apto" o "no apto". TERCERO.- La falta de motivación de la valoración de la...
Sentencia Contencioso-Administrativo 182/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima, Rec. 1236/2022 de 31 de enero del 2025
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima
Ponente: JUAN PEDRO QUINTANA CARRETERO
Nº de sentencia: 182/2025
...investigados y las calificaciones otorgados a cada factor de todos los analizados.Añade que esta prueba de la entrevista inválida y no fiable ni eficaz, adolece jurídicamente de exceso en la discrecionalidad técnica (arbitrariedad), falta de motivación , inexistencia de soporte físico, violación de los principios de seguridad jurídica y legalidad, del principio de igualdad mérito y capacidad en el acceso a la...
...apreciar la falta de motivación en la declaración de no apto en la prueba de entrevista personal no está motivada, y que en el presente asunto puede comprobase que del expediente administrativo resultan elementos suficientes que permiten apreciar la forma en la que el órgano de valoración otorgó al hoy recurrente la concreta puntuación que determinó la declaración de "no apto" y su exclusión del proceso...
Sentencia Contencioso-Administrativo 146/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima, Rec. 1424/2022 de 31 de enero del 2025
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima
Ponente: JUAN PEDRO QUINTANA CARRETERO
Nº de sentencia: 146/2025
...convocatorias posteriores se aprecian elementos objetivos, de los mencionados por el Alto Tribunal, que, sin embargo, estaban ausentes en la convocatoria de 2017. Añade que la Dirección General de la Policía ha ido mejorando las bases de la convocatoria precisamente con la finalidad de evitar que se pudiera apreciar la falta de motivación en la declaración de no apto en la prueba de entrevista personal no...
...tras la valoración de los factores señalados, quedando la existencia y ponderación de los mismos debidamente motivados a disposición del aspirante concernido que lo solicite.En fin, se disponía que la calificación de la parte b) ("Entrevista personal") sería de "apto" o "no apto". TERCERO.- La falta de motivación de la valoración de la entrevista personal. Como punto de...
Sentencia Contencioso-Administrativo 139/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima, Rec. 1241/2022 de 31 de enero del 2025
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima
Ponente: JUAN PEDRO QUINTANA CARRETERO
Nº de sentencia: 139/2025
...acerca del motivo de una visita a dependencias policiales y un accidente de tráfico, porque incurrió en contradicciones sobre el motivo de tal visita y porque confundió la condición de perjudicado con la de denunciado, de donde se extrae que deformaba la realidad para ofrecer una imagen favorable.Además, se deduce su falta de motivación del hecho de que se presentara a la oposición por primera vez con...
...factor de todos los analizados.Añade que esta prueba de la entrevista inválida y no fiable ni eficaz, adolece jurídicamente de exceso en la discrecionalidad técnica (arbitrariedad), falta de motivación , inexistencia de soporte físico, violación de los principios de seguridad jurídica y legalidad, del principio de igualdad mérito y capacidad en el acceso a la función pública entre otros vicios radicales...
Sentencia Contencioso-Administrativo 136/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima, Rec. 1246/2022 de 31 de enero del 2025
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima
Ponente: JUAN PEDRO QUINTANA CARRETERO
Nº de sentencia: 136/2025
...jurídicamente de exceso en la discrecionalidad técnica (arbitrariedad), falta de motivación , inexistencia de soporte físico, violación de los principios de seguridad jurídica y legalidad, del principio de igualdad mérito y capacidad en el acceso a la función pública entre otros vicios radicales, existencia de prejuicios y sesgos.En definitiva, solicita que se estime su recurso ante la defectuosa motivación de...
..., de los mencionados por el Alto Tribunal, que, sin embargo, estaban ausentes en la convocatoria de 2017. Añade que la Dirección General de la Policía ha ido mejorando las bases de la convocatoria precisamente con la finalidad de evitar que se pudiera apreciar la falta de motivación en la declaración de no apto en la prueba de entrevista personal no está motivada, y que en el presente asunto puede...
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Falta de motivación
Sentencia Civil 717/2024 Audiencia Provincial Civil nº 3, Rec. 231/2024 de 20 de diciembre del 2024
Orden: Civil
Tribunal: Audiencia Provincial Civil nº 3
Ponente: CESAR GONZALEZ CASTRO
Nº de sentencia: 717/2024
...y que previsiblemente habrá sido facilitado por él a ABANCA) vuelve a referirse a la integridad de la ley 41/2007 y no a un capítulo concreto. SEGUNDO.- SOBRE LA FALTA DE MOTIVACIÓN DE LA RESOLUCIÓN RECURRIDA No cabe apreciarla: A.- NORMATIVA Y DOCTRINA JURISPRUDENCIAL APLICABLES 1. Establece el artículo 218 la Ley de Enjuiciamiento Civil...
...recursos que procedan, incluido ante el Tribunal Constitucional a través del recurso de amparo 3.- La jurisprudencia de la Sala de lo Civil del Tribunal Supremo ha señalado que, en cuanto al deber de motivación y su infracción ( falta de motivación o motivación insuficiente), es doctrina jurisprudencial que: (i) solo debe entenderse como la necesidad de que la sentencia exteriorice las razones...
Sentencia Contencioso-Administrativo 51/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección de Casamiento, Rec. 15239/2024 de 23 de enero del 2025
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección de Casamiento
Ponente: MARIA DOLORES RIVERA FRADE
Nº de sentencia: 51/2025
...el TEAR apreció una falta de motivación de la liquidación practicada, disponiendo la remisión del expediente a la oficina gestora al objeto de que se dicte una nueva liquidación debidamente motivada.Los motivos de impugnación que esgrime el actor en su demanda son los siguientes: vulneración del principio de buena administración, y que no cabe acordar la retroacción de actuaciones...
. SEGUNDO.-Sobre el principio de buena administración y la retroacción de las actuaciones cuando concurre una falta de motivación de las liquidaciones practicadas: La razón en base a la cual la ATRIGA denegó la aplicación del tipo reducido del 8 % ha sido porque el contribuyente superaba el límite patrimonial de 200.000 € establecido en el artículo 14.Dos del Decreto Legislativo...
Sentencia Contencioso-Administrativo 792/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección de Casamiento, Rec. 15939/2023 de 11 de diciembre del 2024
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección de Casamiento
Ponente: MARIA DOLORES RIVERA FRADE
Nº de sentencia: 792/2024
...tributaria mediante la oportuna liquidación; y la falta de motivación de la valoración de los inmuebles que forman parte de la masa hereditaria. SEGUNDO.-Sobre la caducidad y prescripción del derecho de la Administración tributaria para determinar la deuda tributaria mediante la oportuna liquidación. Iter deacontecimientos en la tramitación del procedimiento de...
...documentación por la ATRIGA, el día 22 de noviembre de 2012 se dictaron unas primeras propuestas de liquidación, iniciándose un procedimiento de comprobación de valores que finalizó con las primeras liquidaciones, notificadas el día 30 de mayo de 2013.(iii) Presentada reclamación económico-administrativa contra estas liquidaciones, el TEAR las anuló por falta de motivación de la comprobación de valores, en...
Sentencia Contencioso-Administrativo 255/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima, Rec. 1991/2022 de 14 de febrero del 2025
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima
Ponente: JUAN PEDRO QUINTANA CARRETERO
Nº de sentencia: 255/2025
...la finalidad de evitar que se pudiera apreciar la falta de motivación en la declaración de no apto en la prueba de entrevista personal no está motivada, y que en el presente asunto puede comprobase que del expediente administrativo resultan elementos suficientes que permiten apreciar la forma en la que el órgano de valoración otorgó al hoy recurrente la concreta puntuación que determinó la...
". TERCERO.- La falta de motivación de la valoración de la entrevista personal. Como punto de partida del mismo hemos de indicar que la entrevista personal que se cuestiona en el presente proceso no es diferente, ni en cuanto a su contenido, realización y/o motivación, de los cientos de entrevistas cuyo resultado de "no apto" ha sido declarado por esta Sala contrario a derecho.Ciertamente las...
Sentencia Contencioso-Administrativo 253/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima, Rec. 1986/2022 de 14 de febrero del 2025
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima
Ponente: JUAN PEDRO QUINTANA CARRETERO
Nº de sentencia: 253/2025
..., estaban ausentes en la convocatoria de 2017. Añade que la Dirección General de la Policía ha ido mejorando las bases de la convocatoria precisamente con la finalidad de evitar que se pudiera apreciar la falta de motivación en la declaración de no apto en la prueba de entrevista personal no está motivada, y que en el presente asunto puede comprobase que del expediente administrativo resultan elementos...
...motivados a disposición del aspirante concernido que lo solicite.En fin, se disponía que la calificación de la parte b) ("Entrevista personal") sería de "apto" o "no apto". TERCERO.- La falta de motivación de la valoración de la entrevista personal. Como punto de partida del mismo hemos de indicar que la entrevista personal que se cuestiona en el presente proceso no es diferente...
Sentencia Contencioso-Administrativo 147/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima, Rec. 1641/2022 de 31 de enero del 2025
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima
Ponente: JUAN PEDRO QUINTANA CARRETERO
Nº de sentencia: 147/2025
...eran distintas a la presente convocatoria de 2021, pues en las convocatorias posteriores se aprecian elementos objetivos, de los mencionados por el Alto Tribunal, que, sin embargo, estaban ausentes en la convocatoria de 2017. Añade que la Dirección General de la Policía ha ido mejorando las bases de la convocatoria precisamente con la finalidad de evitar que se pudiera apreciar la falta de motivación ...
Tribunal podría detraer puntuaciones parciales tras la valoración de los factores señalados, quedando la existencia y ponderación de los mismos debidamente motivados a disposición del aspirante concernido que lo solicite.En fin, se disponía que la calificación de la parte b) ("Entrevista personal") sería de "apto" o "no apto". TERCERO.- La falta de motivación de la valoración de la...
Sentencia Contencioso-Administrativo 182/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima, Rec. 1236/2022 de 31 de enero del 2025
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima
Ponente: JUAN PEDRO QUINTANA CARRETERO
Nº de sentencia: 182/2025
...investigados y las calificaciones otorgados a cada factor de todos los analizados.Añade que esta prueba de la entrevista inválida y no fiable ni eficaz, adolece jurídicamente de exceso en la discrecionalidad técnica (arbitrariedad), falta de motivación , inexistencia de soporte físico, violación de los principios de seguridad jurídica y legalidad, del principio de igualdad mérito y capacidad en el acceso a la...
...apreciar la falta de motivación en la declaración de no apto en la prueba de entrevista personal no está motivada, y que en el presente asunto puede comprobase que del expediente administrativo resultan elementos suficientes que permiten apreciar la forma en la que el órgano de valoración otorgó al hoy recurrente la concreta puntuación que determinó la declaración de "no apto" y su exclusión del proceso...
Sentencia Contencioso-Administrativo 146/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima, Rec. 1424/2022 de 31 de enero del 2025
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima
Ponente: JUAN PEDRO QUINTANA CARRETERO
Nº de sentencia: 146/2025
...convocatorias posteriores se aprecian elementos objetivos, de los mencionados por el Alto Tribunal, que, sin embargo, estaban ausentes en la convocatoria de 2017. Añade que la Dirección General de la Policía ha ido mejorando las bases de la convocatoria precisamente con la finalidad de evitar que se pudiera apreciar la falta de motivación en la declaración de no apto en la prueba de entrevista personal no...
...tras la valoración de los factores señalados, quedando la existencia y ponderación de los mismos debidamente motivados a disposición del aspirante concernido que lo solicite.En fin, se disponía que la calificación de la parte b) ("Entrevista personal") sería de "apto" o "no apto". TERCERO.- La falta de motivación de la valoración de la entrevista personal. Como punto de...
Sentencia Contencioso-Administrativo 139/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima, Rec. 1241/2022 de 31 de enero del 2025
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima
Ponente: JUAN PEDRO QUINTANA CARRETERO
Nº de sentencia: 139/2025
...acerca del motivo de una visita a dependencias policiales y un accidente de tráfico, porque incurrió en contradicciones sobre el motivo de tal visita y porque confundió la condición de perjudicado con la de denunciado, de donde se extrae que deformaba la realidad para ofrecer una imagen favorable.Además, se deduce su falta de motivación del hecho de que se presentara a la oposición por primera vez con...
...factor de todos los analizados.Añade que esta prueba de la entrevista inválida y no fiable ni eficaz, adolece jurídicamente de exceso en la discrecionalidad técnica (arbitrariedad), falta de motivación , inexistencia de soporte físico, violación de los principios de seguridad jurídica y legalidad, del principio de igualdad mérito y capacidad en el acceso a la función pública entre otros vicios radicales...
Sentencia Contencioso-Administrativo 136/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima, Rec. 1246/2022 de 31 de enero del 2025
Orden: Administrativo
Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso-Administrativo. Sección Séptima
Ponente: JUAN PEDRO QUINTANA CARRETERO
Nº de sentencia: 136/2025
...jurídicamente de exceso en la discrecionalidad técnica (arbitrariedad), falta de motivación , inexistencia de soporte físico, violación de los principios de seguridad jurídica y legalidad, del principio de igualdad mérito y capacidad en el acceso a la función pública entre otros vicios radicales, existencia de prejuicios y sesgos.En definitiva, solicita que se estime su recurso ante la defectuosa motivación de...
..., de los mencionados por el Alto Tribunal, que, sin embargo, estaban ausentes en la convocatoria de 2017. Añade que la Dirección General de la Policía ha ido mejorando las bases de la convocatoria precisamente con la finalidad de evitar que se pudiera apreciar la falta de motivación en la declaración de no apto en la prueba de entrevista personal no está motivada, y que en el presente asunto puede...