Acerca de operadores lógicos
Jurisprudencia sobre Fraude de ley.
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Sentencia
Auto
Auto aclaratorio
Acuerdo de Sala
Acuerdo de sala
Ponente
Silvia Oldrini Residenti
Canabal Conejos, Francisco Javier
Muñoz, Fernando Esteban
Moralo Gallego, Sebastian
Juanes Fraga, Enrique
Voces
Contrato de trabajo de duración determinada
Fraude de ley
Contrato de interinidad
Allanamiento
Indefensión
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Fraude de ley
Sentencia SOCIAL Nº 145/2018, JSO Salamanca, Sec. 1, Rec 694/2017, 17-04-2018
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Salamanca
Ponente: REDONDO GRANADO, INES
Nº de sentencia: 145/2018
Supremo.CUARTO.-En lo que respecta a la otra acción de impugnación del despido disciplinario, la parte actora insta como pretensión principal la declaración de nulidad del mismo, alegando fraude de ley por parte de la empresa, al pretender la extinción de su contrato de trabajo a espaldas de la legalidad y del procedimiento concursal en que está inmersa.En este caso estamos ante un despido disciplinario...
..., respecto del que el artículo 55 del E.T . establece de forma tasada las causas de nulidad del mismo, en las que no tiene cabida las alegadas por la parte actora en su demanda para impugnar el despido, ya que por otro lado no ha acreditado en modo alguno la existencia del fraude de ley que invoca.En lo que respecta a la pretensión de improcedencia del despido, hay que decir, que la cuestión controvertida...
Sentencia SOCIAL Nº 41/2022, JSO Santander, Sec. 4, Rec 306/2021, 11-02-2022
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Santander
Ponente: OSCAR FERRER CORTINES
Nº de sentencia: 41/2022
...de candidatos con reserva y ocupando una plaza que, aunque había suscrito un contrato temporal, no tenía tal naturaleza):Partiendo de ello, debemos pasar a que resolver el debate planteado en suplicación. Esto es, una vez entendido que a los trabajadores de Aena les son de aplicación aquellos principios, las consecuencias de la calificación de relación laboral en fraude de ley , que aquí no se...
Sentencia Social Nº 438/2013, JSO Santander, Sec. 4, Rec 879/2012, 04-12-2013
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Santander
Ponente: LAJO GONZÁLEZ, JOSÉ FÉLIX
Nº de sentencia: 438/2013
...(
art. 1.809 del Código Civil en relación con los arts. 63 , 67 y 84 LPL ) exige estar a los limites propios de la transacción, de modo que los actos de disposición en materia laboral han de vincularse a la función preventiva del proceso propia de aquella; y aun en ese marco, la ley ha establecido las necesarias cautelas para evitar que, casos de lesión grave, fraude de ley o...
Sentencia Social Nº 442/2013, JSO Santander, Sec. 4, Rec 81/2012, 04-12-2013
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Santander
Ponente: LAJO GONZÁLEZ, JOSÉ FÉLIX
Nº de sentencia: 442/2013
..., casos de lesión grave, fraude de ley o abuso de derecho prevé el
art. 84.1 LPL . ( s. de 28-4-04, rec. 4247/2002 EDJ 2004/1955050 ). b) De otro, que los vicios de voluntad, la ausencia de objeto cierto que sea materia del pacto, o la expresión en él de una causa falsa, caso de acreditarse, privarían al finiquito de valor extintivo o liberatorio (
ss. de 9-3-90
EDJ 1990/2671 , 19...
Sentencia Social Nº 349/2013, JSO Santander, Sec. 4, Rec 468/2013, 09-10-2013
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Santander
Ponente: LAJO GONZÁLEZ, JOSÉ FÉLIX
Nº de sentencia: 349/2013
..., cabe el examen judicial de toda la serie contractual, sin atender con precisión aritmética a la duración de las interrupciones entre contratos sucesivos en supuestos singulares y excepcionales en que se acreditan una actuación empresarial en fraude de ley y al mismo tiempo la unidad esencial del vínculo laboral.
Hay que tener presente que el demandante ha prestado servicios para un grupo de empresas...
Sentencia Social Nº 350/2013, JSO Santander, Sec. 4, Rec 387/2013, 09-10-2013
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Santander
Ponente: LAJO GONZÁLEZ, JOSÉ FÉLIX
Nº de sentencia: 350/2013
...aritmética a la duración de las interrupciones entre contratos sucesivos en supuestos singulares y excepcionales en que se acreditan una actuación empresarial en fraude de ley y al mismo tiempo la unidad esencial del vínculo laboral.
Hay que tener presente que el demandante ha prestado servicios para un grupo de empresas que actúa fraudulentamente con su plantilla, a la que transfiere de una empresa a otra...
Sentencia SOCIAL Nº 343/2022, JSO Santiago de Compostela, Sec. 2, Rec 251/2022, 17-10-2022
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Santiago de Compostela
Ponente: NORES DIAZ, MARIA CAROLINA
Nº de sentencia: 343/2022
...patrimonios, apariencia externa de unidad empresarial y unidad de dirección ( SS. de 19 de noviembre de 1990 y 30 de junio de 1993).Toda la construcción jurisprudencial y doctrinal sobre grupos de empresas, a efectos laborales, está dirigida a combatir y perseguir el fraude de ley en la constitución de sociedades en perjuicio de los trabajadores. Se trata, como establecen las sentencias del tribunal...
Sentencia SOCIAL Nº 360/2022, JSO Santiago de Compostela, Sec. 2, Rec 277/2022, 27-10-2022
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Santiago de Compostela
Ponente: NORES DIAZ, MARIA CAROLINA
Nº de sentencia: 360/2022
...laborales, está dirigida a combatir y perseguir el fraude de ley en la constitución de sociedades en perjuicio de los trabajadores. Se trata, como establecen las sentencias del tribunal Supremo de 8 de octubre de 1987 y de 12 de julio de 1988 'de no fomentar la posible aparición de empresas ficticias que carezcan de las mínimas garantías de responsabilidad dejando a los trabajadores indefensos'.Señala...
Sentencia SOCIAL Nº 378/2022, JSO Santiago de Compostela, Sec. 2, Rec 344/2022, 09-11-2022
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Santiago de Compostela
Ponente: NORES DIAZ, MARIA CAROLINA
Nº de sentencia: 378/2022
...la condición de fijo o indefinido no fijo a quien prestó servicios para una empresa pública mediante contratos temporales suscritos en fraude de ley , reiterando abundante jurisprudencia anterior como la STS 18-05-2021 (Rec. 3135/2019), en que se invocó idéntica sentencia de contraste, y en que se determinó que debía reconocerse la condición de la relación como indefinida no fija, puesto que...
...entendió que el peculiar régimen de fraude de ley en las Administraciones Públicas resulta aquí plenamente aplicable. Es aplicable al Ente Público RTVE y a sus sociedades la jurisprudencia relativa a la distinción entre fijeza en plantilla y relación indefinida en la Administración Pública, en la medida en que se trata de una Entidad Pública Empresarial que se rige por su legislación específica y...
Sentencia SOCIAL Nº 361/2022, JSO Santiago de Compostela, Sec. 2, Rec 278/2022, 27-10-2022
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Santiago de Compostela
Ponente: NORES DIAZ, MARIA CAROLINA
Nº de sentencia: 361/2022
...de julio de 1.988 y 1 de julio de 1.989).4. Confusión de plantillas, confusión de patrimonios, apariencia externa de unidad empresarial y unidad de dirección ( SS. de 19 de noviembre de 1990 y 30 de junio de 1993).Toda la construcción jurisprudencial y doctrinal sobre grupos de empresas, a efectos laborales, está dirigida a combatir y perseguir el fraude de ley en la constitución de sociedades en...
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Fraude de ley
Sentencia SOCIAL Nº 145/2018, JSO Salamanca, Sec. 1, Rec 694/2017, 17-04-2018
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Salamanca
Ponente: REDONDO GRANADO, INES
Nº de sentencia: 145/2018
Supremo.CUARTO.-En lo que respecta a la otra acción de impugnación del despido disciplinario, la parte actora insta como pretensión principal la declaración de nulidad del mismo, alegando fraude de ley por parte de la empresa, al pretender la extinción de su contrato de trabajo a espaldas de la legalidad y del procedimiento concursal en que está inmersa.En este caso estamos ante un despido disciplinario...
..., respecto del que el artículo 55 del E.T . establece de forma tasada las causas de nulidad del mismo, en las que no tiene cabida las alegadas por la parte actora en su demanda para impugnar el despido, ya que por otro lado no ha acreditado en modo alguno la existencia del fraude de ley que invoca.En lo que respecta a la pretensión de improcedencia del despido, hay que decir, que la cuestión controvertida...
Sentencia SOCIAL Nº 41/2022, JSO Santander, Sec. 4, Rec 306/2021, 11-02-2022
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Santander
Ponente: OSCAR FERRER CORTINES
Nº de sentencia: 41/2022
...de candidatos con reserva y ocupando una plaza que, aunque había suscrito un contrato temporal, no tenía tal naturaleza):Partiendo de ello, debemos pasar a que resolver el debate planteado en suplicación. Esto es, una vez entendido que a los trabajadores de Aena les son de aplicación aquellos principios, las consecuencias de la calificación de relación laboral en fraude de ley , que aquí no se...
Sentencia Social Nº 438/2013, JSO Santander, Sec. 4, Rec 879/2012, 04-12-2013
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Santander
Ponente: LAJO GONZÁLEZ, JOSÉ FÉLIX
Nº de sentencia: 438/2013
...(
art. 1.809 del Código Civil en relación con los arts. 63 , 67 y 84 LPL ) exige estar a los limites propios de la transacción, de modo que los actos de disposición en materia laboral han de vincularse a la función preventiva del proceso propia de aquella; y aun en ese marco, la ley ha establecido las necesarias cautelas para evitar que, casos de lesión grave, fraude de ley o...
Sentencia Social Nº 442/2013, JSO Santander, Sec. 4, Rec 81/2012, 04-12-2013
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Santander
Ponente: LAJO GONZÁLEZ, JOSÉ FÉLIX
Nº de sentencia: 442/2013
..., casos de lesión grave, fraude de ley o abuso de derecho prevé el
art. 84.1 LPL . ( s. de 28-4-04, rec. 4247/2002 EDJ 2004/1955050 ). b) De otro, que los vicios de voluntad, la ausencia de objeto cierto que sea materia del pacto, o la expresión en él de una causa falsa, caso de acreditarse, privarían al finiquito de valor extintivo o liberatorio (
ss. de 9-3-90
EDJ 1990/2671 , 19...
Sentencia Social Nº 349/2013, JSO Santander, Sec. 4, Rec 468/2013, 09-10-2013
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Santander
Ponente: LAJO GONZÁLEZ, JOSÉ FÉLIX
Nº de sentencia: 349/2013
..., cabe el examen judicial de toda la serie contractual, sin atender con precisión aritmética a la duración de las interrupciones entre contratos sucesivos en supuestos singulares y excepcionales en que se acreditan una actuación empresarial en fraude de ley y al mismo tiempo la unidad esencial del vínculo laboral.
Hay que tener presente que el demandante ha prestado servicios para un grupo de empresas...
Sentencia Social Nº 350/2013, JSO Santander, Sec. 4, Rec 387/2013, 09-10-2013
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Santander
Ponente: LAJO GONZÁLEZ, JOSÉ FÉLIX
Nº de sentencia: 350/2013
...aritmética a la duración de las interrupciones entre contratos sucesivos en supuestos singulares y excepcionales en que se acreditan una actuación empresarial en fraude de ley y al mismo tiempo la unidad esencial del vínculo laboral.
Hay que tener presente que el demandante ha prestado servicios para un grupo de empresas que actúa fraudulentamente con su plantilla, a la que transfiere de una empresa a otra...
Sentencia SOCIAL Nº 343/2022, JSO Santiago de Compostela, Sec. 2, Rec 251/2022, 17-10-2022
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Santiago de Compostela
Ponente: NORES DIAZ, MARIA CAROLINA
Nº de sentencia: 343/2022
...patrimonios, apariencia externa de unidad empresarial y unidad de dirección ( SS. de 19 de noviembre de 1990 y 30 de junio de 1993).Toda la construcción jurisprudencial y doctrinal sobre grupos de empresas, a efectos laborales, está dirigida a combatir y perseguir el fraude de ley en la constitución de sociedades en perjuicio de los trabajadores. Se trata, como establecen las sentencias del tribunal...
Sentencia SOCIAL Nº 360/2022, JSO Santiago de Compostela, Sec. 2, Rec 277/2022, 27-10-2022
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Santiago de Compostela
Ponente: NORES DIAZ, MARIA CAROLINA
Nº de sentencia: 360/2022
...laborales, está dirigida a combatir y perseguir el fraude de ley en la constitución de sociedades en perjuicio de los trabajadores. Se trata, como establecen las sentencias del tribunal Supremo de 8 de octubre de 1987 y de 12 de julio de 1988 'de no fomentar la posible aparición de empresas ficticias que carezcan de las mínimas garantías de responsabilidad dejando a los trabajadores indefensos'.Señala...
Sentencia SOCIAL Nº 378/2022, JSO Santiago de Compostela, Sec. 2, Rec 344/2022, 09-11-2022
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Santiago de Compostela
Ponente: NORES DIAZ, MARIA CAROLINA
Nº de sentencia: 378/2022
...la condición de fijo o indefinido no fijo a quien prestó servicios para una empresa pública mediante contratos temporales suscritos en fraude de ley , reiterando abundante jurisprudencia anterior como la STS 18-05-2021 (Rec. 3135/2019), en que se invocó idéntica sentencia de contraste, y en que se determinó que debía reconocerse la condición de la relación como indefinida no fija, puesto que...
...entendió que el peculiar régimen de fraude de ley en las Administraciones Públicas resulta aquí plenamente aplicable. Es aplicable al Ente Público RTVE y a sus sociedades la jurisprudencia relativa a la distinción entre fijeza en plantilla y relación indefinida en la Administración Pública, en la medida en que se trata de una Entidad Pública Empresarial que se rige por su legislación específica y...
Sentencia SOCIAL Nº 361/2022, JSO Santiago de Compostela, Sec. 2, Rec 278/2022, 27-10-2022
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Santiago de Compostela
Ponente: NORES DIAZ, MARIA CAROLINA
Nº de sentencia: 361/2022
...de julio de 1.988 y 1 de julio de 1.989).4. Confusión de plantillas, confusión de patrimonios, apariencia externa de unidad empresarial y unidad de dirección ( SS. de 19 de noviembre de 1990 y 30 de junio de 1993).Toda la construcción jurisprudencial y doctrinal sobre grupos de empresas, a efectos laborales, está dirigida a combatir y perseguir el fraude de ley en la constitución de sociedades en...