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Publicado el nuevo convenio colectivo estatal de empresas de seguridad 2026-2030
Publicado el nuevo Convenio Colectivo Estatal de Empresas de Seguridad 2026-2030, nuevo marco laboral de referencia para empresas y personas trabajadoras del sector.
El TSJCyL reitera la obligación de las empresas de seguridad de cubrir los costos asociados a la renovación de permisos de armas y TIP de sus vigilantes
La STSJ de Castilla y León determina que las empresas de seguridad deben pagar tasas y exámenes para la renovación de permisos de sus vigilantes.
La Audiencia de Lugo sentencia cárcel para directivos de una empresa de seguridad por abusos laborales
Condena en Lugo por vulneración de derechos laborales en empresa de seguridad
EL TSJ de Madrid anula la cláusula social en un concurso para vigilancia de edificios.
La Sala de lo Contencioso Administrativo del TSJ de Madrid ha anulado uno de los 'criterios sociales' establecidos en el pliego de cláusulas establecido por el Ayuntamiento de Madrid en orden a la …
TS: una empresa de seguridad privada no puede solicitar a sus trabajadores acreditar la carencia de antecedentes penales
Para el Alto Tribunal los antecedentes penales son datos de carácter personal que están sujetos al deber de confidencialidad. Es competencia de la Administración la expedición o extinción de la …
El TS reafirma la relevancia del convenio colectivo estatal como norma de referencia en el sector de seguridad privada
El TS confirma que el convenio colectivo estatal en seguridad privada es la norma mínima aplicable, priorizándolo sobre convenios provinciales.
Primer Convenio Estatal de Empresas de Servicios Auxiliares de Información-Recepción-Control de Accesos y Comprobación de Instalaciones
Publicado, en el BOE del 17 de septiembre de 2021, el primer Convenio colectivo estatal de empresas de servicios auxiliares de información, recepción, control de accesos y comprobación de …
Una grabación puede ser admisible como prueba de un despido aunque en otro procedimiento se determine que atenta contra la privacidad
El Supremo admite una prueba de videovigilancia aportada por la empresa para justificar el despido siguiendo la doctrina de la STEDH (Gran Sala) 17 octubre 2019 y STC 39/2016, 3 marzo 2016. «Cuando …
El TS aclara la retribución del trabajo en festivos para el convenio de Contact Center
La retribución del trabajo desarrollado en festivos sin descanso compensatorio ha de abonarse conforme al Real Decreto 2001/1983, de 28 de julio, cuyo artículo 47 le asigna un recargo mínimo del 75% …
Publicado el nuevo convenio colectivo estatal de empresas de seguridad 2026-2030
Publicado el nuevo Convenio Colectivo Estatal de Empresas de Seguridad 2026-2030, nuevo marco laboral de referencia para empresas y personas trabajadoras del sector.
El TSJCyL reitera la obligación de las empresas de seguridad de cubrir los costos asociados a la renovación de permisos de armas y TIP de sus vigilantes
La STSJ de Castilla y León determina que las empresas de seguridad deben pagar tasas y exámenes para la renovación de permisos de sus vigilantes.
La Audiencia de Lugo sentencia cárcel para directivos de una empresa de seguridad por abusos laborales
Condena en Lugo por vulneración de derechos laborales en empresa de seguridad
EL TSJ de Madrid anula la cláusula social en un concurso para vigilancia de edificios.
La Sala de lo Contencioso Administrativo del TSJ de Madrid ha anulado uno de los 'criterios sociales' establecidos en el pliego de cláusulas establecido por el Ayuntamiento de Madrid en orden a la …
TS: una empresa de seguridad privada no puede solicitar a sus trabajadores acreditar la carencia de antecedentes penales
Para el Alto Tribunal los antecedentes penales son datos de carácter personal que están sujetos al deber de confidencialidad. Es competencia de la Administración la expedición o extinción de la …
El TS reafirma la relevancia del convenio colectivo estatal como norma de referencia en el sector de seguridad privada
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Primer Convenio Estatal de Empresas de Servicios Auxiliares de Información-Recepción-Control de Accesos y Comprobación de Instalaciones
Publicado, en el BOE del 17 de septiembre de 2021, el primer Convenio colectivo estatal de empresas de servicios auxiliares de información, recepción, control de accesos y comprobación de …
Una grabación puede ser admisible como prueba de un despido aunque en otro procedimiento se determine que atenta contra la privacidad
El Supremo admite una prueba de videovigilancia aportada por la empresa para justificar el despido siguiendo la doctrina de la STEDH (Gran Sala) 17 octubre 2019 y STC 39/2016, 3 marzo 2016. «Cuando …
El TS aclara la retribución del trabajo en festivos para el convenio de Contact Center
La retribución del trabajo desarrollado en festivos sin descanso compensatorio ha de abonarse conforme al Real Decreto 2001/1983, de 28 de julio, cuyo artículo 47 le asigna un recargo mínimo del 75% …