Acerca de operadores lógicos
Jurisprudencia sobre Cesión ilegal de trabajadores.
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Sentencia
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Auto aclaratorio
Orden
Social
Constitucional
Supranacional
Sentido del fallo
Desestima
Estima
Estima parcialmente
Se inadmite
Condena
Ponente
Cea Ayala, Benedicto
Diaz Alonso, Maria Elena
Juanes Fraga, Enrique
Ruiz Pontones, Manuel
Lacambra Morera, Luis
Voces
Cesión ilegal de trabajadores
Contrato de Trabajo
Indefensión
Empresa principal
Empresas de trabajo temporal
Búsqueda: Voces
Cesión ilegal de trabajadores
Sentencia SOCIAL Nº 71/2021, JSO Cartagena, Sec. 3, Rec 945/2019, 29-04-2021
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Cartagena
Ponente: GRAU RIPOLL, JOSE
Nº de sentencia: 71/2021
...contratista ( STS 19/01/94 -rcud 3400/92 -), pues «existe cesión ilegal de trabajadores cuando la aportación de éste en un supuesto contractual determinado se limita a suministrar la mano de obra sin poner a contribución los elementos personales y materiales que conforman su estructura empresarial» ( STS 12/12/97 -rcud 3153/96 -) y porque «mal puede ser empresario de una determinada explotación quien...
Sentencia Social 139/2024 JSO Cartagena, Rec. 247/2022 de 15 de abril del 2024
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Cartagena
Ponente: CARLOS CONTRERAS DE MIGUEL
Nº de sentencia: 139/2024
...empresarial respecto a "Operación Hotelera GAT I, S.L.", anterior explotadora del hotel que había sido condenada por cesión ilegal de trabajadores por sentencia de este mismo juzgado. Además, se aprecia un segundo indicio, consistente en la actuación de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, que ha acordado incoar expediente sancionador contra la empresa (doc. 16 del ramo de prueba de la parte...
...la sentencia sobre cesión ilegal de trabajadores y explicaron los testigos de la parte actora en el acto del juicio y, en cualquier caso, hay que recordar que la empresa "Operación Hotelera GAT I, S.L." contrató en su día a "Silicia Servicios Integrales, S.L." para prestar, precisamente, esos servicios, lo que indica que eran necesarios para el adecuado funcionamiento del hotel.En definitiva...
Sentencia SOCIAL Nº 187/2020, JSO Gijón, Sec. 2, Rec 73/2020, 30-10-2020
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Gijón
Ponente: MONTE RODRIGUEZ, SOLEDAD
Nº de sentencia: 187/2020
...discriminatorio, para lo que partía de la sentencia en la que se declaraba la cesión ilegal del trabajador demandante y que hubo de ser objeto de ejecución, al no cumplirse voluntariamente por la empleadora. Igualmente constaba que el demandante fue declarado no apto en la lista de candidaturas para aspirantes a auxiliares portuarios en la SAGEP de Gijón por la falta de colaboración de la empresa Paquet...
Sentencia SOCIAL Nº 161/2020, JSO Gijón, Sec. 1, Rec 76/2020, 17-07-2020
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Gijón
Ponente: RUIZ LLORENTE, FERNANDO
Nº de sentencia: 161/2020
...empresarial, se ha verificado un prestamismo laboral, una cesión ilegal de trabajadores , siendo así que la trabajadora lleva años realizando las mismas tareas y con arreglo a los mismos procedimientos sin responder los contratos por obra o servicio a ninguna obra individualizable, por lo que reclama su condición de trabajadora indefinida, fijando la antigüedad a la fecha del primer contrato, pese a que se...
...relativa a la cesión ilegal de trabajadores (sentencia 359/17, de 21 de febrero, recurso 2455/16):Esta Sala se ha pronunciado sobre un supuesto similar en la sentencia de dictada en el RSU 2.392/16 , desestimando un recurso interpuesto por la misma empresa y relativo a un trabajador que se encontraba en las mismas condiciones laborarles que el actor, por lo que no apreciándose motivos para separarnos de...
Sentencia SOCIAL Nº 268/2018, JSO Gijón, Sec. 3, Rec 94/2018, 17-08-2018
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Gijón
Ponente: ORDOÑEZ DIAZ, CATALINA
Nº de sentencia: 268/2018
Sentencia SOCIAL Nº 83/2022, JSO León, Sec. 3, Rec 474/2018, 17-02-2022
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social León
Ponente: HELENA ANTONA SUENA
Nº de sentencia: 83/2022
...de dicha acción, pide que se considere si ha existido o no una cesión ilegal de trabajadores efectuada por la empresa Mampower Team ETT, SAU, a favor de Vestas Manufacturing Spain, SLU con los efectos previsto, sobre todo en orden a la indemnización por despido objetivo; las demandadas se opone a tales pretensiones. Evidentemente dicha cuestión, a la vista de los hechos probados de esta sentencia...
..., incurre en cesión ilegal de trabajadores cuando se produzca alguna de las siguientes circunstancias: a) que el objeto de los contratos de servicios entre las empresas se limite a una mera puesta de disposición de trabajadores de la empresa cedente a la cesionaria; b) que la empresa cedente carezca de una actividad o de una organización propia y estable, no cuente con los medios necesarios para el...
Sentencia SOCIAL Nº 389/2021, JSO León, Sec. 1, Rec 889/2018, 13-07-2021
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social León
Ponente: DE LAMO RUBIO, JAIME
Nº de sentencia: 389/2021
...crítica,con el resultado que consta en los hechos probados, y, que se explicará, en lo que no resulte obvio, en los siguientes fundamentos de derecho.TERCERO.-Sobre la existencia o no de cesión legal de trabajadores.- 1.La parte actora acciona contra su despido y, con carácter previo al examen de dicha acción, pide que se considere si ha existido o no una cesión ilegal de trabajadores efectuada por la...
...contratación por esta vía, se incurre en fraude de ley al encadenarse sucesivos contratos de puesta a disposición para cubrir necesidades permanentes de la empresa, o se utilizan los trabajadores para tareas distintas a las previstas en el contrato de puesta a disposición.Además, incurre en cesión ilegal de trabajadores cuando se produzca alguna de las siguientes circunstancias: a) que el objeto de los...
Sentencia SOCIAL Nº 296/2021, JSO León, Sec. 1, Rec 886/2018, 24-05-2021
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social León
Ponente: DE LAMO RUBIO, JAIME
Nº de sentencia: 296/2021
...desestimar.CUARTO.-Sobre la existencia o no de cesión legal de trabajadores.- 1.La parte actora acciona contra su despido y, con carácter previo al examen de dicha acción, pide que se considere si ha existido o no una cesión ilegal de trabajadores efectuada por la empresa Mampower Team ETT, SAU, a favor de Vestas Manufacturing Spain, SLU con los efectos previsto, sobre todo en orden a la indemnización por despido...
...empresa, o se utilizan los trabajadores para tareas distintas a las previstas en el contrato de puesta a disposición.Además, incurre en cesión ilegal de trabajadores cuando se produzca alguna de las siguientes circunstancias: a) que el objeto de los contratos de servicios entre las empresas se limite a una mera puesta de disposición de trabajadores de la empresa cedente a la cesionaria; b) que la...
Sentencia SOCIAL Nº 512/2019, JSO León, Sec. 1, Rec 887/2018, 04-12-2019
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social León
Ponente: DE LAMO RUBIO, JAIME
Nº de sentencia: 512/2019
...desestimar.CUARTO.-Sobre la existencia o no de cesión legal de trabajadores.- 1.La parte actora acciona contra su despido y, con carácter previo al examen de dicha acción, pide que se considere si ha existido o no una cesión ilegal de trabajadores efectuada por la empresa Mampower Team ETT, SAU, a favor de Vestas Manufacturing Spain, SLU con los efectos previsto, sobre todo en orden a la indemnización por despido...
...empresa, o se utilizan los trabajadores para tareas distintas a las previstas en el contrato de puesta a disposición.Además, incurre en cesión ilegal de trabajadores cuando se produzca alguna de las siguientes circunstancias: a) que el objeto de los contratos de servicios entre las empresas se limite a una mera puesta de disposición de trabajadores de la empresa cedente a la cesionaria; b) que la...
Sentencia SOCIAL Nº 290/2019, JSO León, Sec. 1, Rec 886/2018, 18-06-2019
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social León
Ponente: DE LAMO RUBIO, JAIME
Nº de sentencia: 290/2019
...( art. 86.4 LRJS y concordantes), alegada por Vestas, ni siquiera 'impropia', que procede desestimar.CUARTO.-Sobre la existencia o no de cesión legal de trabajadores.-1.La parte actora acciona contra su despido y, con carácter previo al examen de dicha acción, pide que se considere si ha existido o no una cesión ilegal de trabajadores efectuada por la empresa Mampower Team ETT, SAU, a favor de Vestas...
...encadenarse sucesivos contratos de puesta a disposición para cubrir necesidades permanentes de la empresa, o se utilizan los trabajadores para tareas distintas a las previstas en el contrato de puesta a disposición.Además, incurre en cesión ilegal de trabajadores cuando se produzca alguna de las siguientes circunstancias: a) que el objeto de los contratos de servicios entre las empresas se limite a una mera...
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Cesión ilegal de trabajadores
Sentencia SOCIAL Nº 71/2021, JSO Cartagena, Sec. 3, Rec 945/2019, 29-04-2021
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Cartagena
Ponente: GRAU RIPOLL, JOSE
Nº de sentencia: 71/2021
...contratista ( STS 19/01/94 -rcud 3400/92 -), pues «existe cesión ilegal de trabajadores cuando la aportación de éste en un supuesto contractual determinado se limita a suministrar la mano de obra sin poner a contribución los elementos personales y materiales que conforman su estructura empresarial» ( STS 12/12/97 -rcud 3153/96 -) y porque «mal puede ser empresario de una determinada explotación quien...
Sentencia Social 139/2024 JSO Cartagena, Rec. 247/2022 de 15 de abril del 2024
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Cartagena
Ponente: CARLOS CONTRERAS DE MIGUEL
Nº de sentencia: 139/2024
...empresarial respecto a "Operación Hotelera GAT I, S.L.", anterior explotadora del hotel que había sido condenada por cesión ilegal de trabajadores por sentencia de este mismo juzgado. Además, se aprecia un segundo indicio, consistente en la actuación de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, que ha acordado incoar expediente sancionador contra la empresa (doc. 16 del ramo de prueba de la parte...
...la sentencia sobre cesión ilegal de trabajadores y explicaron los testigos de la parte actora en el acto del juicio y, en cualquier caso, hay que recordar que la empresa "Operación Hotelera GAT I, S.L." contrató en su día a "Silicia Servicios Integrales, S.L." para prestar, precisamente, esos servicios, lo que indica que eran necesarios para el adecuado funcionamiento del hotel.En definitiva...
Sentencia SOCIAL Nº 187/2020, JSO Gijón, Sec. 2, Rec 73/2020, 30-10-2020
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Gijón
Ponente: MONTE RODRIGUEZ, SOLEDAD
Nº de sentencia: 187/2020
...discriminatorio, para lo que partía de la sentencia en la que se declaraba la cesión ilegal del trabajador demandante y que hubo de ser objeto de ejecución, al no cumplirse voluntariamente por la empleadora. Igualmente constaba que el demandante fue declarado no apto en la lista de candidaturas para aspirantes a auxiliares portuarios en la SAGEP de Gijón por la falta de colaboración de la empresa Paquet...
Sentencia SOCIAL Nº 161/2020, JSO Gijón, Sec. 1, Rec 76/2020, 17-07-2020
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Gijón
Ponente: RUIZ LLORENTE, FERNANDO
Nº de sentencia: 161/2020
...empresarial, se ha verificado un prestamismo laboral, una cesión ilegal de trabajadores , siendo así que la trabajadora lleva años realizando las mismas tareas y con arreglo a los mismos procedimientos sin responder los contratos por obra o servicio a ninguna obra individualizable, por lo que reclama su condición de trabajadora indefinida, fijando la antigüedad a la fecha del primer contrato, pese a que se...
...relativa a la cesión ilegal de trabajadores (sentencia 359/17, de 21 de febrero, recurso 2455/16):Esta Sala se ha pronunciado sobre un supuesto similar en la sentencia de dictada en el RSU 2.392/16 , desestimando un recurso interpuesto por la misma empresa y relativo a un trabajador que se encontraba en las mismas condiciones laborarles que el actor, por lo que no apreciándose motivos para separarnos de...
Sentencia SOCIAL Nº 268/2018, JSO Gijón, Sec. 3, Rec 94/2018, 17-08-2018
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social Gijón
Ponente: ORDOÑEZ DIAZ, CATALINA
Nº de sentencia: 268/2018
Sentencia SOCIAL Nº 83/2022, JSO León, Sec. 3, Rec 474/2018, 17-02-2022
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social León
Ponente: HELENA ANTONA SUENA
Nº de sentencia: 83/2022
...de dicha acción, pide que se considere si ha existido o no una cesión ilegal de trabajadores efectuada por la empresa Mampower Team ETT, SAU, a favor de Vestas Manufacturing Spain, SLU con los efectos previsto, sobre todo en orden a la indemnización por despido objetivo; las demandadas se opone a tales pretensiones. Evidentemente dicha cuestión, a la vista de los hechos probados de esta sentencia...
..., incurre en cesión ilegal de trabajadores cuando se produzca alguna de las siguientes circunstancias: a) que el objeto de los contratos de servicios entre las empresas se limite a una mera puesta de disposición de trabajadores de la empresa cedente a la cesionaria; b) que la empresa cedente carezca de una actividad o de una organización propia y estable, no cuente con los medios necesarios para el...
Sentencia SOCIAL Nº 389/2021, JSO León, Sec. 1, Rec 889/2018, 13-07-2021
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social León
Ponente: DE LAMO RUBIO, JAIME
Nº de sentencia: 389/2021
...crítica,con el resultado que consta en los hechos probados, y, que se explicará, en lo que no resulte obvio, en los siguientes fundamentos de derecho.TERCERO.-Sobre la existencia o no de cesión legal de trabajadores.- 1.La parte actora acciona contra su despido y, con carácter previo al examen de dicha acción, pide que se considere si ha existido o no una cesión ilegal de trabajadores efectuada por la...
...contratación por esta vía, se incurre en fraude de ley al encadenarse sucesivos contratos de puesta a disposición para cubrir necesidades permanentes de la empresa, o se utilizan los trabajadores para tareas distintas a las previstas en el contrato de puesta a disposición.Además, incurre en cesión ilegal de trabajadores cuando se produzca alguna de las siguientes circunstancias: a) que el objeto de los...
Sentencia SOCIAL Nº 296/2021, JSO León, Sec. 1, Rec 886/2018, 24-05-2021
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social León
Ponente: DE LAMO RUBIO, JAIME
Nº de sentencia: 296/2021
...desestimar.CUARTO.-Sobre la existencia o no de cesión legal de trabajadores.- 1.La parte actora acciona contra su despido y, con carácter previo al examen de dicha acción, pide que se considere si ha existido o no una cesión ilegal de trabajadores efectuada por la empresa Mampower Team ETT, SAU, a favor de Vestas Manufacturing Spain, SLU con los efectos previsto, sobre todo en orden a la indemnización por despido...
...empresa, o se utilizan los trabajadores para tareas distintas a las previstas en el contrato de puesta a disposición.Además, incurre en cesión ilegal de trabajadores cuando se produzca alguna de las siguientes circunstancias: a) que el objeto de los contratos de servicios entre las empresas se limite a una mera puesta de disposición de trabajadores de la empresa cedente a la cesionaria; b) que la...
Sentencia SOCIAL Nº 512/2019, JSO León, Sec. 1, Rec 887/2018, 04-12-2019
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social León
Ponente: DE LAMO RUBIO, JAIME
Nº de sentencia: 512/2019
...desestimar.CUARTO.-Sobre la existencia o no de cesión legal de trabajadores.- 1.La parte actora acciona contra su despido y, con carácter previo al examen de dicha acción, pide que se considere si ha existido o no una cesión ilegal de trabajadores efectuada por la empresa Mampower Team ETT, SAU, a favor de Vestas Manufacturing Spain, SLU con los efectos previsto, sobre todo en orden a la indemnización por despido...
...empresa, o se utilizan los trabajadores para tareas distintas a las previstas en el contrato de puesta a disposición.Además, incurre en cesión ilegal de trabajadores cuando se produzca alguna de las siguientes circunstancias: a) que el objeto de los contratos de servicios entre las empresas se limite a una mera puesta de disposición de trabajadores de la empresa cedente a la cesionaria; b) que la...
Sentencia SOCIAL Nº 290/2019, JSO León, Sec. 1, Rec 886/2018, 18-06-2019
Orden: Social
Tribunal: Juzgado de lo Social León
Ponente: DE LAMO RUBIO, JAIME
Nº de sentencia: 290/2019
...( art. 86.4 LRJS y concordantes), alegada por Vestas, ni siquiera 'impropia', que procede desestimar.CUARTO.-Sobre la existencia o no de cesión legal de trabajadores.-1.La parte actora acciona contra su despido y, con carácter previo al examen de dicha acción, pide que se considere si ha existido o no una cesión ilegal de trabajadores efectuada por la empresa Mampower Team ETT, SAU, a favor de Vestas...
...encadenarse sucesivos contratos de puesta a disposición para cubrir necesidades permanentes de la empresa, o se utilizan los trabajadores para tareas distintas a las previstas en el contrato de puesta a disposición.Además, incurre en cesión ilegal de trabajadores cuando se produzca alguna de las siguientes circunstancias: a) que el objeto de los contratos de servicios entre las empresas se limite a una mera...