Jurisprudencia sobre Trab...distancia.

Jurisprudencia sobre Trabajo a distancia.

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Trabajo a distancia

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Trabajo a distancia

Sentencia SOCIAL Nº 255/2022, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 4, Rec 67/2022, 07-04-2022

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: RUIZ PONTONES, MANUEL

Nº de sentencia: 255/2022

...empresa de proceder al traslado.SEGUNDO.-Al amparo del artículo 193 c) de la LRJS, alegan infracción de los artículos 40.2 y 41.4 del ET por falta de negociación real y ausencia de buena fe por parte de la empresa. En síntesis, exponen que la empresa, a pesar de proponer traslados de personal que suponen modificar la distancia del centro de trabajo hasta 35 km, o una hora de dedicación para acudir al... ...condiciones particulares de cada una de ellas a efectos de poder establecer propuesta alguna; que sobre quién estaría trabajando a distancia, la empresa tampoco facilitó dato alguno, al excusarse en una negociación inexistente sobre esta materia, y sobre el personal fuera de convenio, la empresa lo considera fuera de la Ley, y no solo del convenio, al excluirlo por completo de la negociación; que la empresa...

Sentencia SOCIAL Nº 2093/2022, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1073/2022, 04-05-2022

Orden: Social

Tribunal: TSJ Galicia

Ponente: VILLARINO MOURE, CARLOS

Nº de sentencia: 2093/2022

...tiempo de trabajo y en la forma de prestación, incluida la prestación de su trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la conciliación de la vida familiar y laboral. Dichas adaptaciones deberán ser razonables y proporcionadas en relación con las necesidades de la persona trabajadora y con las necesidades organizativas o productivas de la empresa.En el caso de que tengan hijos o hijas, las... ...distancia de algún trabajador/a suponga una merma productiva para la empresa.Nada sobre todo ello, que fue lo alegado por la empresa, consta en los hechos probados.Por lo demás, únicamente consta en la fundamentación jurídica -a lo que cabría atribuir un cierto valor de hecho probado- que durante la prestación de los servicios en régimen de trabajo a distancia debido a la pandemia se presentaron 'diversas...

Sentencia SOCIAL Nº 231/2022, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 3, Rec 64/2022, 16-03-2022

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: RUIZ PONTONES, MARIA OFELIA

Nº de sentencia: 231/2022

Sentencia SOCIAL Nº 94/2022, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 864/2021, 17-02-2022

Orden: Social

Tribunal: TSJ Canarias

Ponente: BARRIUSO ALGAR, FELIX

Nº de sentencia: 94/2022

Sentencia SOCIAL Nº 1838/2022, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 6785/2021, 21-03-2022

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: MARTINEZ MIRANDA, MARIA MACARENA

Nº de sentencia: 1838/2022

...forma de prestación, incluida la prestación de su trabajo a distancia, para hacer efectivo su derecho a la conciliación de la vida familiar y laboral. Dichas adaptaciones deberán ser razonables y proporcionadas en relación con las necesidades de la persona trabajadora y con las necesidades organizativas o productivas de la empresa.En el caso de que tengan hijos o hijas, las personas trabajadoras...

Sentencia SOCIAL Nº 1792/2022, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 7487/2021, 17-03-2022

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: AZÓN VILAS, FÉLIX VICENTE

Nº de sentencia: 1792/2022

Sentencia SOCIAL Nº 288/2022, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 131/2022, 23-03-2022

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: LOPEZ PARADA, RAFAEL ANTONIO

Nº de sentencia: 288/2022

Sentencia SOCIAL Nº 335/2022, TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 20/2021, 08-04-2022

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Supremo

Ponente: GARCIA-ATANCE, JUAN MOLINS

Nº de sentencia: 335/2022

Sentencia SOCIAL Nº 117/2021, AN, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 419/2020, 24-05-2021

Orden: Social

Tribunal: Audiencia Nacional

Ponente: CAMPOS TORRES, MARIA ISABEL

Nº de sentencia: 117/2021

Sentencia SOCIAL Nº 261/2022, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 1187/2021, 16-03-2022

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: GARCIA ALARCON, MARIA VIRGINIA

Nº de sentencia: 261/2022

...tesis del error y del trabajo a distancia, por el departamento de Auditoría interna del banco, encargado de realizar la investigación, considerando que han quedado probados los siguientes indicios sólidos e inequívocos de tal actuación intencionada:1) Correo enviado por el demandante desde su dirección corporativa a la dirección DIRECCION000 en fecha 6 de marzo de 2014, sin texto alguno en el cuerpo...