Acerca de operadores lógicos
Noticias de Contrato de trabajo de duración determinada.
Las empresas con más de 50 personas trabajadoras tienen obligación de implementar un plan de igualdad
A partir del 7 de marzo de 2022 deberán tener un plan de igualdad todas las empresas con más de 50 personas en plantilla.
TC: Una persona trabajadora tiene derecho a quejarse de su empresa
El Tribunal Constitucional ha declarado nulo el despido disciplinario de un trabajador, por criticar ante el Organismo adjudicatario la gestión empresarial del centro de trabajo en el que prestaba …
TS: Supone fraude la contratación por circunstancias de producción o interinidad para sustituir a trabajadores de vacaciones
El TS rechaza que la cobertura de las vacaciones, descansos o permisos se lleve a cabo por la vía del contrato de interinidad por sustitución o eventual por circunstancias de la producción. Tales …
Publicado el VIII Convenio colectivo nacional de universidades privadas.
El BOE del 14 de septiembre de 2019 publica la Resolución de 27 de agosto de 2019, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el VIII Convenio colectivo nacional de …
El Ministerio de Trabajo lanza un nuevo plan contra el abuso de la contratación temporal y tiempo parcial.
Como sucedió en agosto de 2018 dentro de la primera fase para el desarrollo de lo dispuesto en el Plan Director por un Trabajo Digno, la Inspección de Trabajo se prepara para realizar un nuevo envío …
Nueva Directiva europea con medidas sobre conciliación aplicables -a más tardar- en agosto de 2022.
Publicada en el DOUE, del pasado de 12 de julio de 2019, la Directiva (UE) 2019/1158 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 20 de junio de 2019, relativa a la conciliación de la vida familiar y la …
TSJ Navarra: Es posible un prorrateo del pago de la indemnización por cese durante la vigencia de contrato
El TSJ Navarra considera no fraudulento un acuerdo por el que se abona la indemnización correspondiente por finalización del contrato de forma prorrateada durante la vigencia del contrato
Publicado por la TGSS el Boletín del Sistema Red 2019/3 con novedades en relación a la afiliación y cotización tras los últimos reales decretos publicados.
La TGSS ha publicado su Boletín de noticas red 2019/3, 5 de abril de 2019, con novedades en relación a la afiliación y cotización tras los Reales Decretos 6/2019; 8/2019; 17/2019; 103/2019, la …
Novedades publicadas en el Boletín Noticias Red 2/2019
El Boletín de Noticias del Sistema Red núm. 2/2019, publicado el paso 21 de febrero de 2019, informa, entre otras, de novedades en relación con: la extinción de la colaboración voluntaria en la IT, …
Publicada la oferta de empleo público para reducir tasas de temporalidad en la Administración General del Estado (AGE)
Publicado el Real Decreto 19/2019, de 25 de enero (BOE 26 de enero de 2019), por el que se aprueba la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal en la Administración General …
Las empresas con más de 50 personas trabajadoras tienen obligación de implementar un plan de igualdad
A partir del 7 de marzo de 2022 deberán tener un plan de igualdad todas las empresas con más de 50 personas en plantilla.
TC: Una persona trabajadora tiene derecho a quejarse de su empresa
El Tribunal Constitucional ha declarado nulo el despido disciplinario de un trabajador, por criticar ante el Organismo adjudicatario la gestión empresarial del centro de trabajo en el que prestaba …
TS: Supone fraude la contratación por circunstancias de producción o interinidad para sustituir a trabajadores de vacaciones
El TS rechaza que la cobertura de las vacaciones, descansos o permisos se lleve a cabo por la vía del contrato de interinidad por sustitución o eventual por circunstancias de la producción. Tales …
Publicado el VIII Convenio colectivo nacional de universidades privadas.
El BOE del 14 de septiembre de 2019 publica la Resolución de 27 de agosto de 2019, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el VIII Convenio colectivo nacional de …
El Ministerio de Trabajo lanza un nuevo plan contra el abuso de la contratación temporal y tiempo parcial.
Como sucedió en agosto de 2018 dentro de la primera fase para el desarrollo de lo dispuesto en el Plan Director por un Trabajo Digno, la Inspección de Trabajo se prepara para realizar un nuevo envío …
Nueva Directiva europea con medidas sobre conciliación aplicables -a más tardar- en agosto de 2022.
Publicada en el DOUE, del pasado de 12 de julio de 2019, la Directiva (UE) 2019/1158 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 20 de junio de 2019, relativa a la conciliación de la vida familiar y la …
TSJ Navarra: Es posible un prorrateo del pago de la indemnización por cese durante la vigencia de contrato
El TSJ Navarra considera no fraudulento un acuerdo por el que se abona la indemnización correspondiente por finalización del contrato de forma prorrateada durante la vigencia del contrato
Publicado por la TGSS el Boletín del Sistema Red 2019/3 con novedades en relación a la afiliación y cotización tras los últimos reales decretos publicados.
La TGSS ha publicado su Boletín de noticas red 2019/3, 5 de abril de 2019, con novedades en relación a la afiliación y cotización tras los Reales Decretos 6/2019; 8/2019; 17/2019; 103/2019, la …
Novedades publicadas en el Boletín Noticias Red 2/2019
El Boletín de Noticias del Sistema Red núm. 2/2019, publicado el paso 21 de febrero de 2019, informa, entre otras, de novedades en relación con: la extinción de la colaboración voluntaria en la IT, …
Publicada la oferta de empleo público para reducir tasas de temporalidad en la Administración General del Estado (AGE)
Publicado el Real Decreto 19/2019, de 25 de enero (BOE 26 de enero de 2019), por el que se aprueba la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal en la Administración General …