Jurisprudencia sobre Anti...rabajador.

Jurisprudencia sobre Antigüedad del trabajador.

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Antigüedad del trabajador

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Antigüedad del trabajador

Sentencia SOCIAL Nº 1174/2019, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 269/2018, 25-04-2019

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: BARRERO RODRÍGUEZ, AURORA

Nº de sentencia: 1174/2019

...contractuales en materia de extinción del contrato y de aquellas expresamente previstas en la ley en relación con los contratos formativos, previendo incluso que cuando un determinado derecho o condición de trabajo esté atribuido en las disposiciones legales o reglamentarias y en los convenios colectivos en función de una previa antigüedad del trabajador, esta deberá computarse según los mismos criterios para...

Sentencia SOCIAL Nº 1265/2019, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 594/2018, 16-05-2019

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: DIAZ ALONSO, MARIA ELENA

Nº de sentencia: 1265/2019

...recurso.En segundo lugar examinaremos la revisión pretendida del hecho probado segundo para que se declare que 'La antigüedad del trabajador en la empresa es de 20 de diciembre de 2.004', y no de '5 de julio de 2.010' como declara probado la sentencia de instancia, revisión que hemos de examinar conjuntamente con la infracción denunciada, por la vía del apartado c) del artículo 193 de la Ley reguladora de...

Sentencia SOCIAL Nº 29/2019, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1201/2018, 25-01-2019

Orden: Social

Tribunal: TSJ Canarias

Ponente: POYATOS MATAS, GLORIA

Nº de sentencia: 29/2019

...reposición al 10 % en sectores prioritarios.' Igualmente entiende la recurrente que no sería aplicable la Sentencia del Tribunal Supremo de fecha 14 de octubre de 2014 (RJ 2014/5239), a la que refiere la fundamentación jurídica de la sentencia recurrida porque no analiza la incidencia de las citadas normas porque la antigüedad de los trabajadores y el transcurso de los tres años referidos en el art. 70 del... EBEP se cumplía antes de 2009, pero en el presente caso la antigüedad del trabajador se remonta al año 2008, por lo que tienen plena incidencia las leyes de presupuestos.Según la recurrente en el caso analizado en la sentencia que sirvió de base al juzgador de la instancia para estimar la demanda planteada, no sería aplicable al caso que nos ocupa por existir diferencias importantes en el caso...

Sentencia SOCIAL TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2477/2018, 20-11-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Galicia

Ponente: OUTEIRIÑO FUENTE, ANTONIO JESUS

Convenio, que publicado en el BOP de Lugo de 22/2/14, establece para la categoría de conductor de motos que ostenta el actor, un sueldo anual de 15.226, 06 €, de manera que teniendo en cuenta la antigüedad del trabajador de 7/1/2013 y la fecha del despido en 31/10/2017, la indenmnización correcta, a su juicio, asciende a la cantidad referida de 4.032,90 €, por lo que el despido debe calificarse de...

Sentencia SOCIAL Nº 196/2019, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1452/2018, 25-02-2019

Orden: Social

Tribunal: TSJ Canarias

Ponente: DIEZ MORO, JAVIER RAMON

Nº de sentencia: 196/2019

Sentencia SOCIAL TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4106/2018, 12-02-2019

Orden: Social

Tribunal: TSJ Galicia

Ponente: OUTEIRIÑO FUENTE, ANTONIO JESUS

...dicho Convenio, que publicado en el BOP de Lugo de 22/2/14, establece para la categoría de conductor de motos que ostenta el actor, un sueldo anual de 15.226, 06 €, de manera que teniendo en cuenta la antigüedad del trabajador de 7/1/2013 y la fecha del despido en 31/10/2017, la indenmnización correcta, a su juicio, asciende a la cantidad referida de 4.119,90 €, por lo que el despido debe calificarse...

Sentencia SOCIAL TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4417/2018, 16-05-2019

Orden: Social

Tribunal: TSJ Galicia

Ponente: DOMÍNGUEZ LÓPEZ, MANUEL

...para aclarar si se produjo realmente una sucesión empresarial, a instancia de un representante de los trabajadores, y en el otro para calificar un despido pero que, para el caso de su improcedencia, el importe de la indemnización sustitutoria de la readmisión depende del factor antigüedad del trabajador, lo que a su vez está condicionado por la existencia o no de cambio de titularidad de la empresa...