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Jurisprudencia sobre Contrato de Trabajo.
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Contrato de Trabajo
Sentencia Social 1628/2023 TSJ Andalucía, Rec. 2847/2021 de 01 de junio del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Andalucía
Ponente: MARIA ELENA DIAZ ALONSO
Nº de sentencia: 1628/2023
Nº de recurso: 2847/2021
PRIMERO.- El presente recurso de suplicación lo interpone la actora, al amparo del artículo 193 b) y c) de la Ley reguladora de la Jurisdicción Social, contra la sentencia de instancia que desestimó su demanda en la que impugnaba el cese acordado por la Delegación del Gobierno de Ceuta el 30 de junio de 2.020, en el contrato de trabajo para obra o servicio...
..., expediente n.º 201901, teniendo dicha obra autonomía y sustantividad propia dentro de la actividad de la empresa". El recurso va dirigido a que se declare la nulidad del despido, por afectar el cese a 680 trabajadores por existir un cese anticipado de sus contratos de trabajo y no seguirse los trámites un despido colectivo o improcedente por ser su contratación fraudulenta, ya que el contrato para...
Sentencia Social 993/2023 TSJ Castilla La Mancha, Rec. 936/2022 de 16 de junio del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Castilla La Mancha
Ponente: JOSE MONTIEL GONZALEZ
Nº de sentencia: 993/2023
Nº de recurso: 936/2022
OTROS DCHOS. LABORALES
Sentencia Social 1512/2023 TSJ País Vasco, Rec. 1106/2023 de 20 de junio del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ País Vasco
Ponente: GARBIÑE BIURRUN MANCISIDOR
Nº de sentencia: 1512/2023
Nº de recurso: 1106/2023
...interpretación que deba darse al artículo 1.1 ET que, si bien no define directamente el contrato de trabajo , nos proporciona las claves imprescindibles para ello. Así, nos hallaremos ante un contrato de trabajo cuando se haya acordado que una persona - la trabajadora - preste los mismos de manera retribuida y voluntaria, por cuenta ajena y dentro del ámbito de organización y dirección de otra persona...
...produce un acuerdo sobre la prestación de trabajo o servicios y la retribución de los mismos (piénsese en las figuras de los arrendamientos de servicios, los de obra, el mandato, la agencia, el transporte....). Son, por el contrario, las notas de ajenidad y dependencia, las que van a resultar absolutamente determinantes en la caracterización del contrato de trabajo y su diferenciación con otras...
Sentencia Social 504/2023 TSJ Madrid, Rec. 272/2023 de 10 de julio del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: MARIA ISABEL SAIZ ARESES
Nº de sentencia: 504/2023
Nº de recurso: 272/2023
...diciembre del 2020 hasta el 26 de abril de 2021; sucesivamente suscribió el 27 de abril de 2021 contrato de trabajo temporal hasta el 24 de octubre de 2021 y dicho contrato de trabajo se convierte en indefinido con fecha 25 de octubre de 2021." Como tales hechos se desprenden de la documental citada de forma clara y patente y así que el actor empezó como becario en la empresa el 14 de diciembre del 2020...
...proceso de formación becada y como el actor ya había superado tal fase de formación becada y ya contaba con contrato de trabajo con la demanda por lo que pudo participar en el PO 5/21 aunque en el mismo no obtuviera la plaza que quería, no podía optar a partir de ese acta de 17 de febrero del 2022 a unas plazas que no se ofertaban en proceso de movilidad sino para la formación específica. Esas plazas...
Sentencia Social 826/2023 TSJ Comunidad Valenciana, Rec. 4118/2022 de 09 de marzo del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana
Ponente: MARIA DEL CARMEN TORREGROSA MAICAS
Nº de sentencia: 826/2023
Nº de recurso: 4118/2022
...trabajadores, el 2/09/21 al señor Florian, y el 31/08/21 al señor Gonzalo con efectos del 3/09 y del 1/09 respectivamente, "que dejaba sin efecto el sistema de guardias localizadas dejando de percibir, en consecuencia, la remuneración pactada por tal concepto. Dicha remuneración venía establecida en las cláusulas adicionales del contrato de trabajo para atender los servicios que la...
...empresa pudiera demandar y en atención a dicho pacto, cualquiera de las partes podía dar por extinguido el contrato con cesación de las obligaciones recíprocas (contratos de trabajo documento nº 31 de la empresa y comunicaciones de supresión del plus de disponibilidad aportadas por ambas partes) "a fin de solicitar la sustitución de la mención "Dicha remuneración venía establecida en las cláusulas...
Sentencia Social 486/2023 Tribunal Supremo, Rec. 3145/2022 de 05 de julio del 2023
Orden: Social
Tribunal: Tribunal Supremo
Ponente: ANTONIO VICENTE SEMPERE NAVARRO
Nº de sentencia: 486/2023
Nº de recurso: 3145/2022
RELACIÓN LABORAL: existencia entre auxiliar (externa) y agencia de seguros ASNORTE, trabajador con contrato mercantil dedicado principalmente al cobro de recibos pero no en exclusiva, y declara la improcedencia del despido. No intermedia. Reitera doctrina
Sentencia Social 1134/2023 TSJ País Vasco, Rec. 2924/2022 de 09 de abril del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ País Vasco
Ponente: JOSE FELIX LAJO GONZALEZ
Nº de sentencia: 1134/2023
Nº de recurso: 2924/2022
. B.-Estado jurisprudencial sobre las notas que identifican la laboralidad. Corresponde a la parte actora probar la concurrencia de las notas propias del contrato de trabajo , -voluntariedad, ajenidad, dependencia y remuneración- que permiten detectar la existencia de un contrato de este tipo, pues no debe pasarse por alto que el art. 8.1 del estatuto laboral EDL 1995/13475 no...
...contiene una genuina presunción de laboralidad, como sí establecía en cambio el art. 3 de la Ley de Contrato de Trabajo de 1944, durante cuya vigencia bastaba con acreditar, como hecho base, la existencia de una relación entre el dador del trabajo y el prestatario del servicio para que se presumiera la existencia de contrato de trabajo , mientras que conforme al art. 8.1 ET se exige...
Sentencia Social 290/2023 TSJ Madrid, Rec. 733/2022 de 27 de abril del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: MARIA DEL AMPARO RODRIGUEZ RIQUELME
Nº de sentencia: 290/2023
Nº de recurso: 733/2022
...laboral de las Administraciones Públicas, con distinción entre el procedimiento de selección de empleados públicos en régimen laboral o preparatorio del contrato de trabajo (procedimiento sujeto al régimen jurídico administrativo de revisión, incluido el recurso ante los Juzgados y Tribunales de lo Contencioso-administrativo) y la relación jurídico laboral pública ya constituida (sometida a sus normas y...
...nombramiento y toma de posesión, y en el de los contratados laborales con la celebración del contrato de trabajo , con cita de diversas sentencias tanto de la Sala III del Tribunal Supremo, sentencias de 18 de octubre de 1999, recurso de casación núm. 3714/1995, de 31 de octubre de 2000, recurso de casación núm. 3765/1996 y de 18 de octubre de 2006, recurso...
Sentencia Social 799/2023 TSJ Andalucía, Rec. 1681/2022 de 20 de abril del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Andalucía
Ponente: FERNANDO OLIET PALA
Nº de sentencia: 799/2023
Nº de recurso: 1681/2022
...especiales circunstancias del mercado de Handling del sector del transporte aéreo " En el documento nº 2 consta contrato de trabajo eventual por circunstancias de la producción con una duración inicial desde el 11/07/2016 al 25/09 /2016 y que fue prorrogado hasta el 30 /10/2016 (doc nº 3).En el nº 4 figura contrato de trabajo eventual por circunstancias de la producción con una duración inicial...
...desde el 20/02/2017 a 05/03/2017 y que fue prorrogado hasta el 26/03/2017.En el documento Nº 5 consta contrato de trabajo eventual por circunstancias de la producción con una duración desde el 27/03/2017 al 29/10/2017.En el documento nº 6 consta contrato de trabajo eventual por circunstancias de la producción con una duración desde el 01/05/2018 al 14/10/2018.Y en el documento nº 7 consta contrato de...
Sentencia Social 1054/2023 TSJ Comunidad Valenciana, Rec. 3056/2022 de 04 de abril del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana
Ponente: TERESA PILAR BLANCO PERTEGAZ
Nº de sentencia: 1054/2023
Nº de recurso: 3056/2022
...indefinido que finalizó el 31/05/2010. Desde el inicio de su antigüedad 07/07/2006 hasta la fecha del despido, el demandante siempre ha realizado las mismas funciones."La adición y rectificación de la fecha de contratación vienen establecidas por el contrato de trabajo temporal a tiempo parcial y su transformación a indefinido (folios 66 al 75). La referencia a las funciones desempeñadas se...
...notas características del contrato de trabajo : voluntariedad, ajenidad en los resultados, dependencia y retribución de los servicios. Para resolver la cuestión controvertida resultan de interés las siguientes consideraciones:1) La calificación de los contratos no depende de cómo hayan sido denominados por las partes contratantes, sino de la configuración efectiva de las obligaciones asumidas en...
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Contrato de Trabajo
Sentencia Social 1628/2023 TSJ Andalucía, Rec. 2847/2021 de 01 de junio del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Andalucía
Ponente: MARIA ELENA DIAZ ALONSO
Nº de sentencia: 1628/2023
Nº de recurso: 2847/2021
PRIMERO.- El presente recurso de suplicación lo interpone la actora, al amparo del artículo 193 b) y c) de la Ley reguladora de la Jurisdicción Social, contra la sentencia de instancia que desestimó su demanda en la que impugnaba el cese acordado por la Delegación del Gobierno de Ceuta el 30 de junio de 2.020, en el contrato de trabajo para obra o servicio...
..., expediente n.º 201901, teniendo dicha obra autonomía y sustantividad propia dentro de la actividad de la empresa". El recurso va dirigido a que se declare la nulidad del despido, por afectar el cese a 680 trabajadores por existir un cese anticipado de sus contratos de trabajo y no seguirse los trámites un despido colectivo o improcedente por ser su contratación fraudulenta, ya que el contrato para...
Sentencia Social 993/2023 TSJ Castilla La Mancha, Rec. 936/2022 de 16 de junio del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Castilla La Mancha
Ponente: JOSE MONTIEL GONZALEZ
Nº de sentencia: 993/2023
Nº de recurso: 936/2022
OTROS DCHOS. LABORALES
Sentencia Social 1512/2023 TSJ País Vasco, Rec. 1106/2023 de 20 de junio del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ País Vasco
Ponente: GARBIÑE BIURRUN MANCISIDOR
Nº de sentencia: 1512/2023
Nº de recurso: 1106/2023
...interpretación que deba darse al artículo 1.1 ET que, si bien no define directamente el contrato de trabajo , nos proporciona las claves imprescindibles para ello. Así, nos hallaremos ante un contrato de trabajo cuando se haya acordado que una persona - la trabajadora - preste los mismos de manera retribuida y voluntaria, por cuenta ajena y dentro del ámbito de organización y dirección de otra persona...
...produce un acuerdo sobre la prestación de trabajo o servicios y la retribución de los mismos (piénsese en las figuras de los arrendamientos de servicios, los de obra, el mandato, la agencia, el transporte....). Son, por el contrario, las notas de ajenidad y dependencia, las que van a resultar absolutamente determinantes en la caracterización del contrato de trabajo y su diferenciación con otras...
Sentencia Social 504/2023 TSJ Madrid, Rec. 272/2023 de 10 de julio del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: MARIA ISABEL SAIZ ARESES
Nº de sentencia: 504/2023
Nº de recurso: 272/2023
...diciembre del 2020 hasta el 26 de abril de 2021; sucesivamente suscribió el 27 de abril de 2021 contrato de trabajo temporal hasta el 24 de octubre de 2021 y dicho contrato de trabajo se convierte en indefinido con fecha 25 de octubre de 2021." Como tales hechos se desprenden de la documental citada de forma clara y patente y así que el actor empezó como becario en la empresa el 14 de diciembre del 2020...
...proceso de formación becada y como el actor ya había superado tal fase de formación becada y ya contaba con contrato de trabajo con la demanda por lo que pudo participar en el PO 5/21 aunque en el mismo no obtuviera la plaza que quería, no podía optar a partir de ese acta de 17 de febrero del 2022 a unas plazas que no se ofertaban en proceso de movilidad sino para la formación específica. Esas plazas...
Sentencia Social 826/2023 TSJ Comunidad Valenciana, Rec. 4118/2022 de 09 de marzo del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana
Ponente: MARIA DEL CARMEN TORREGROSA MAICAS
Nº de sentencia: 826/2023
Nº de recurso: 4118/2022
...trabajadores, el 2/09/21 al señor Florian, y el 31/08/21 al señor Gonzalo con efectos del 3/09 y del 1/09 respectivamente, "que dejaba sin efecto el sistema de guardias localizadas dejando de percibir, en consecuencia, la remuneración pactada por tal concepto. Dicha remuneración venía establecida en las cláusulas adicionales del contrato de trabajo para atender los servicios que la...
...empresa pudiera demandar y en atención a dicho pacto, cualquiera de las partes podía dar por extinguido el contrato con cesación de las obligaciones recíprocas (contratos de trabajo documento nº 31 de la empresa y comunicaciones de supresión del plus de disponibilidad aportadas por ambas partes) "a fin de solicitar la sustitución de la mención "Dicha remuneración venía establecida en las cláusulas...
Sentencia Social 486/2023 Tribunal Supremo, Rec. 3145/2022 de 05 de julio del 2023
Orden: Social
Tribunal: Tribunal Supremo
Ponente: ANTONIO VICENTE SEMPERE NAVARRO
Nº de sentencia: 486/2023
Nº de recurso: 3145/2022
RELACIÓN LABORAL: existencia entre auxiliar (externa) y agencia de seguros ASNORTE, trabajador con contrato mercantil dedicado principalmente al cobro de recibos pero no en exclusiva, y declara la improcedencia del despido. No intermedia. Reitera doctrina
Sentencia Social 1134/2023 TSJ País Vasco, Rec. 2924/2022 de 09 de abril del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ País Vasco
Ponente: JOSE FELIX LAJO GONZALEZ
Nº de sentencia: 1134/2023
Nº de recurso: 2924/2022
. B.-Estado jurisprudencial sobre las notas que identifican la laboralidad. Corresponde a la parte actora probar la concurrencia de las notas propias del contrato de trabajo , -voluntariedad, ajenidad, dependencia y remuneración- que permiten detectar la existencia de un contrato de este tipo, pues no debe pasarse por alto que el art. 8.1 del estatuto laboral EDL 1995/13475 no...
...contiene una genuina presunción de laboralidad, como sí establecía en cambio el art. 3 de la Ley de Contrato de Trabajo de 1944, durante cuya vigencia bastaba con acreditar, como hecho base, la existencia de una relación entre el dador del trabajo y el prestatario del servicio para que se presumiera la existencia de contrato de trabajo , mientras que conforme al art. 8.1 ET se exige...
Sentencia Social 290/2023 TSJ Madrid, Rec. 733/2022 de 27 de abril del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: MARIA DEL AMPARO RODRIGUEZ RIQUELME
Nº de sentencia: 290/2023
Nº de recurso: 733/2022
...laboral de las Administraciones Públicas, con distinción entre el procedimiento de selección de empleados públicos en régimen laboral o preparatorio del contrato de trabajo (procedimiento sujeto al régimen jurídico administrativo de revisión, incluido el recurso ante los Juzgados y Tribunales de lo Contencioso-administrativo) y la relación jurídico laboral pública ya constituida (sometida a sus normas y...
...nombramiento y toma de posesión, y en el de los contratados laborales con la celebración del contrato de trabajo , con cita de diversas sentencias tanto de la Sala III del Tribunal Supremo, sentencias de 18 de octubre de 1999, recurso de casación núm. 3714/1995, de 31 de octubre de 2000, recurso de casación núm. 3765/1996 y de 18 de octubre de 2006, recurso...
Sentencia Social 799/2023 TSJ Andalucía, Rec. 1681/2022 de 20 de abril del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Andalucía
Ponente: FERNANDO OLIET PALA
Nº de sentencia: 799/2023
Nº de recurso: 1681/2022
...especiales circunstancias del mercado de Handling del sector del transporte aéreo " En el documento nº 2 consta contrato de trabajo eventual por circunstancias de la producción con una duración inicial desde el 11/07/2016 al 25/09 /2016 y que fue prorrogado hasta el 30 /10/2016 (doc nº 3).En el nº 4 figura contrato de trabajo eventual por circunstancias de la producción con una duración inicial...
...desde el 20/02/2017 a 05/03/2017 y que fue prorrogado hasta el 26/03/2017.En el documento Nº 5 consta contrato de trabajo eventual por circunstancias de la producción con una duración desde el 27/03/2017 al 29/10/2017.En el documento nº 6 consta contrato de trabajo eventual por circunstancias de la producción con una duración desde el 01/05/2018 al 14/10/2018.Y en el documento nº 7 consta contrato de...
Sentencia Social 1054/2023 TSJ Comunidad Valenciana, Rec. 3056/2022 de 04 de abril del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana
Ponente: TERESA PILAR BLANCO PERTEGAZ
Nº de sentencia: 1054/2023
Nº de recurso: 3056/2022
...indefinido que finalizó el 31/05/2010. Desde el inicio de su antigüedad 07/07/2006 hasta la fecha del despido, el demandante siempre ha realizado las mismas funciones."La adición y rectificación de la fecha de contratación vienen establecidas por el contrato de trabajo temporal a tiempo parcial y su transformación a indefinido (folios 66 al 75). La referencia a las funciones desempeñadas se...
...notas características del contrato de trabajo : voluntariedad, ajenidad en los resultados, dependencia y retribución de los servicios. Para resolver la cuestión controvertida resultan de interés las siguientes consideraciones:1) La calificación de los contratos no depende de cómo hayan sido denominados por las partes contratantes, sino de la configuración efectiva de las obligaciones asumidas en...