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Jurisprudencia sobre Extinción del contrato temporal.

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TSJ Castilla y Leon

Tipo de sentencia

Sentencia

Auto

Auto aclaratorio

Orden

Social

Constitucional

Supranacional

Sentido del fallo

Desestima

Estima

Estima parcialmente

Se inadmite

Absuelve

Ponente

Sempere Navarro, Antonio Vicente

Orellana Cano, Ana Maria

Blasco Pellicer, Angel Antonio

Cea Ayala, Benedicto

Diaz Alonso, Maria Elena

Año

2019

2018

2020

2021

2023

Voces

Contrato de interinidad

Contrato de trabajo de duración determinada

Contrato indefinido no fijo

Contrato de Trabajo

Despido colectivo

Voces
Extinción del contrato temporal
Voces
Extinción del contrato temporal
Sentencia SOCIAL Nº 526/2017, TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 514/2017, 20-09-2017

Orden: Social

Tribunal: TSJ Castilla y Leon

Ponente: RENEDO JUAREZ, MARIA JOSE

Nº de sentencia: 526/2017

Sentencia SOCIAL Nº 4128/2017, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2296/2017, 23-06-2017

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: MARTINEZ MIRANDA, MARIA MACARENA

Nº de sentencia: 4128/2017

...efectuado pro la empresa en fecha 20 de agosto de 2015, en que hizo constar como causa de extinción el fin de contrato temporal a instancia del empresario.Como necesario punto de partida, ninguna de las partes niega que la voluntad inicial del trabajador, expuesta mediante carta de 11 de agosto de 2015, fue la de presentar su dimisión, remitiendo comunicación al efecto. La controversia se circunscribe...
Sentencia SOCIAL Nº 224/2018, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 70/2018, 30-01-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Pais Vasco

Ponente: BIURRUN MANCISIDOR, GARBIÑE

Nº de sentencia: 224/2018

Sentencia SOCIAL Nº 108/2018, TSJ Extremadura, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 28/2017, 27-02-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Extremadura

Ponente: CANO MURILLO, ALICIA

Nº de sentencia: 108/2018

PRIMERO: La sentencia de instancia, condena a la Administración Autonómica demandada a abonar al demandante, por extinción del contrato temporal que vinculaba a ambas partes, la indemnización cifrada en veinte días de salario por año de servicio. Y frente a dicha decisión de alza la vencida en la instancia, interponiendo el presente recurso de suplicación. Y, en un único motivo de recurso... ...motivo debe prosperar, fijando como indemnización por extinción de los contratos temporales que vinculaban a las partes, veinte días de salario por año de servicio... '." En consecuencia, por los mismos razonamientos, máxime teniendo en consideración que el contrato suscrito entre las partes en conflicto lo fue de interinidad, razón por la que las infracciones que denuncia la recurrente están...
Sentencia SOCIAL TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1454/2018, 31-10-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Castilla y Leon

Ponente: GALAN PARADA, JESUS CARLOS

...que exista contratación temporal es preciso que la cláusula extintiva esté vinculada a una fecha o a un hecho o acontecimiento determinado, no admitiéndose definiciones del hecho o acontecimiento de naturaleza 'indeterminada'.Tercera: La forma 'determinada' por excelencia de fijar la extinción del contrato temporal es el uso de una fecha fija. A falta de fecha fija es imprescindible que el hecho o...
Sentencia SOCIAL Nº 219/2018, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 17/2018, 30-01-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Pais Vasco

Ponente: BIURRUN MANCISIDOR, GARBIÑE

Nº de sentencia: 219/2018

Sentencia SOCIAL Nº 228/2018, TSJ Extremadura, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 179/2018, 16-04-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Extremadura

Ponente: PRADO BERNABEU, RAIMUNDO

Nº de sentencia: 228/2018

Sentencia SOCIAL Nº 559/2018, TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 586/2018, 20-09-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Castilla y Leon

Ponente: MARTINEZ ILLADE, JOSE MANUEL

Nº de sentencia: 559/2018

Sentencia SOCIAL Nº 104/2018, TSJ Extremadura, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 678/2017, 22-02-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Extremadura

Ponente: CANO MURILLO, ALICIA

Nº de sentencia: 104/2018

PRIMERO: La sentencia de instancia, condena a la Administración Autonómica demandada a abonar al demandante, por extinción del contrato temporal que vinculaba a ambas partes, la indemnización cifrada en veinte días por año de servicio. Y frente a dicha decisión de alza la vencida en la instancia, interponiendo el presente recurso de suplicación.Como cuestión previa, hemos de considerar que... ...demandante esa indemnización establecida para el despido objetivo, de la que podrá detraerse la que se le hubiera abonado por la extinción del contrato'.En consecuencia, el motivo debe prosperar, fijando como indemnización por extinción de los contratos temporales que vinculaban a las partes, veinte días de salario por año de servicio... '." En consecuencia, por los mismos razonamientos, máxime teniendo en...
Sentencia SOCIAL Nº 209/2018, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 39/2018, 30-01-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Pais Vasco

Ponente: ASENJO PINILLA, JOSÉ LUIS

Nº de sentencia: 209/2018

.... 197.1, de la LRJS .Sin perjuicio de lo anterior y a efectos meramente dialécticos, estimamos que en todo caso tendría incidencia en este litigio. A tal efecto, conviene recordar que es criterio mayoritario de la Sala y que arranca de la sentencia de 15-11-2016, rec. 1990/2016 , que a la hora de calcular la indemnización derivada de la extinción de un contrato temporal y no de un despido, deberá...

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Voces
Extinción del contrato temporal
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Extinción del contrato temporal
Sentencia SOCIAL Nº 526/2017, TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 514/2017, 20-09-2017

Orden: Social

Tribunal: TSJ Castilla y Leon

Ponente: RENEDO JUAREZ, MARIA JOSE

Nº de sentencia: 526/2017

Sentencia SOCIAL Nº 4128/2017, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2296/2017, 23-06-2017

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: MARTINEZ MIRANDA, MARIA MACARENA

Nº de sentencia: 4128/2017

...efectuado pro la empresa en fecha 20 de agosto de 2015, en que hizo constar como causa de extinción el fin de contrato temporal a instancia del empresario.Como necesario punto de partida, ninguna de las partes niega que la voluntad inicial del trabajador, expuesta mediante carta de 11 de agosto de 2015, fue la de presentar su dimisión, remitiendo comunicación al efecto. La controversia se circunscribe...
Sentencia SOCIAL Nº 224/2018, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 70/2018, 30-01-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Pais Vasco

Ponente: BIURRUN MANCISIDOR, GARBIÑE

Nº de sentencia: 224/2018

Sentencia SOCIAL Nº 108/2018, TSJ Extremadura, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 28/2017, 27-02-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Extremadura

Ponente: CANO MURILLO, ALICIA

Nº de sentencia: 108/2018

PRIMERO: La sentencia de instancia, condena a la Administración Autonómica demandada a abonar al demandante, por extinción del contrato temporal que vinculaba a ambas partes, la indemnización cifrada en veinte días de salario por año de servicio. Y frente a dicha decisión de alza la vencida en la instancia, interponiendo el presente recurso de suplicación. Y, en un único motivo de recurso... ...motivo debe prosperar, fijando como indemnización por extinción de los contratos temporales que vinculaban a las partes, veinte días de salario por año de servicio... '." En consecuencia, por los mismos razonamientos, máxime teniendo en consideración que el contrato suscrito entre las partes en conflicto lo fue de interinidad, razón por la que las infracciones que denuncia la recurrente están...
Sentencia SOCIAL TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1454/2018, 31-10-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Castilla y Leon

Ponente: GALAN PARADA, JESUS CARLOS

...que exista contratación temporal es preciso que la cláusula extintiva esté vinculada a una fecha o a un hecho o acontecimiento determinado, no admitiéndose definiciones del hecho o acontecimiento de naturaleza 'indeterminada'.Tercera: La forma 'determinada' por excelencia de fijar la extinción del contrato temporal es el uso de una fecha fija. A falta de fecha fija es imprescindible que el hecho o...
Sentencia SOCIAL Nº 219/2018, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 17/2018, 30-01-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Pais Vasco

Ponente: BIURRUN MANCISIDOR, GARBIÑE

Nº de sentencia: 219/2018

Sentencia SOCIAL Nº 228/2018, TSJ Extremadura, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 179/2018, 16-04-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Extremadura

Ponente: PRADO BERNABEU, RAIMUNDO

Nº de sentencia: 228/2018

Sentencia SOCIAL Nº 559/2018, TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 586/2018, 20-09-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Castilla y Leon

Ponente: MARTINEZ ILLADE, JOSE MANUEL

Nº de sentencia: 559/2018

Sentencia SOCIAL Nº 104/2018, TSJ Extremadura, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 678/2017, 22-02-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Extremadura

Ponente: CANO MURILLO, ALICIA

Nº de sentencia: 104/2018

PRIMERO: La sentencia de instancia, condena a la Administración Autonómica demandada a abonar al demandante, por extinción del contrato temporal que vinculaba a ambas partes, la indemnización cifrada en veinte días por año de servicio. Y frente a dicha decisión de alza la vencida en la instancia, interponiendo el presente recurso de suplicación.Como cuestión previa, hemos de considerar que... ...demandante esa indemnización establecida para el despido objetivo, de la que podrá detraerse la que se le hubiera abonado por la extinción del contrato'.En consecuencia, el motivo debe prosperar, fijando como indemnización por extinción de los contratos temporales que vinculaban a las partes, veinte días de salario por año de servicio... '." En consecuencia, por los mismos razonamientos, máxime teniendo en...
Sentencia SOCIAL Nº 209/2018, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 39/2018, 30-01-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Pais Vasco

Ponente: ASENJO PINILLA, JOSÉ LUIS

Nº de sentencia: 209/2018

.... 197.1, de la LRJS .Sin perjuicio de lo anterior y a efectos meramente dialécticos, estimamos que en todo caso tendría incidencia en este litigio. A tal efecto, conviene recordar que es criterio mayoritario de la Sala y que arranca de la sentencia de 15-11-2016, rec. 1990/2016 , que a la hora de calcular la indemnización derivada de la extinción de un contrato temporal y no de un despido, deberá...

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