Jurisprudencia sobre Exti... temporal.

Jurisprudencia sobre Extinción del contrato temporal.

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Extinción del contrato temporal
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Extinción del contrato temporal
Sentencia SOCIAL Nº 50/2021, TSJ Navarra, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 42/2021, 18-02-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Navarra


Ponente: ARNEDO DIEZ, MARIA DEL CARMEN


Nº de sentencia: 50/2021



Sentencia SOCIAL Nº 107/2021, TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 61/2021, 23-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla y Leon


Ponente: MARTINEZ TORAL, CARLOS JOSE COSME


Nº de sentencia: 107/2021



EXTINCIÓN CONTRATO TEMPORAL... ...circunstancias en el caso concreto- precisamente porque a los trabajadores fijos no se les extingue el contrato por la llegada de un término o el cumplimiento de una condición.5. Aquella STJUE de 14 septiembre 2016 hacía dudar de si, a la luz de la Directiva, sería exigible que, en todo caso, la extinción de un contrato temporal por cumplimiento de su finalidad debe llevar aparejado el derecho a una...
Sentencia SOCIAL Nº 114/2021, TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 85/2021, 23-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla y Leon


Ponente: MARTINEZ TORAL, CARLOS JOSE COSME


Nº de sentencia: 114/2021



...concreto- precisamente porque a los trabajadores fijos no se les extingue el contrato por la llegada de un término o el cumplimiento de una condición.5. Aquella STJUE de 14 septiembre 2016 hacía dudar de si, a la luz de la Directiva, sería exigible que, en todo caso, la extinción de un contrato temporal por cumplimiento de su finalidad debe llevar aparejado el derecho a una indemnización y, en tal caso...
Sentencia SOCIAL Nº 700/2021, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2834/2020, 02-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: SAIZ ARESES, MARIA ISABEL


Nº de sentencia: 700/2021



...despido se considera procedente, por lo que, en tales litigios, la desestimación de la demanda supone a la vez la declaración del derecho a aquella indemnización si el trabajador no la hubiera percibido ya. Esto mismo puede predicarse, como hemos apuntado, de los supuestos de extinción de los contratos temporales cuando el trabajador cesado, disconforme con la consideración del cese como regular... ...indemnización abonada por la extinción del contrato temporal considerando que se ha de descontar de la indemnización derivada de la extinción de la relación laboral por cobertura reglamentaria dela plaza y que dice la parte demandada debe calcularse según el salario defendido por dicha parte y excluyendo el importe de 199,50 euros de trienios, la suma abonada por la demandada en concepto de indemnización por...
Sentencia SOCIAL Nº 427/2021, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 269/2021, 09-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Pais Vasco


Ponente: LAJO GONZÁLEZ, JOSÉ FÉLIX


Nº de sentencia: 427/2021



Sentencia SOCIAL Nº 351/2021, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1612/2020, 11-02-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: OLIET PALA, FERNANDO


Nº de sentencia: 351/2021



..., al estarse ante la válida extinción de un contrato temporal en el que la empresa preavisa de su vencimiento ,citando en su apoyo la sentencia del Tribunal de Justicia de la Comunidad Europea de 4 de octubre de 2001, caso Jiménez Melgar Pero, pues 'como dijo el Tribunal de Justicia de la Comunidad Europea en su sentencia de 4 de octubre de 2001, caso Jiménez Melgar , 'la falta de renovación de un... ...contrato, cuando éste ha llegado al vencimiento previsto, no puede ser considerada como un despido prohibido', salvo que la falta de renovación esté motivada por el embarazo. En el presente caso no existen indicios de la existencia de ese móvil discriminatorio y procede, consecuentemente, aplicar la regla general de la extinción del contrato temporal, al no constar, como en el supuesto contemplado en la...
Sentencia SOCIAL Nº 356/2021, TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4193/2018, 06-04-2021

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: BODAS MARTIN, RICARDO


Nº de sentencia: 356/2021



Sentencia SOCIAL Nº 260/2021, TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1607/2019, 03-03-2021

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: SEMPERE NAVARRO, ANTONIO VICENTE


Nº de sentencia: 260/2021



...ejercitado una acción de reclamación de cantidad, en tanto en la de contraste se plantea una acción de impugnación de despido ya que lo relevante es que en ambos supuestos, ante la extinción del contrato temporal por interinidad, las sentencias comparadas llegan a resultados contradictorios, en tanto la recurrida fija a favor de la trabajadora una indemnización de veinte días de salario por año de servicio...
Sentencia SOCIAL Nº 42/2021, TSJ Extremadura, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 530/2020, 27-01-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Extremadura


Ponente: VILLALBA LAVA, MERCENARIO


Nº de sentencia: 42/2021



Sentencia SOCIAL Nº 422/2021, TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3850/2018, 22-04-2021

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: GARCIA PAREDES, MARIA LUZ


Nº de sentencia: 422/2021



...de consolidación de empleo correspondiente. La cuestión planteada consistía en determinar si 'la cláusula 4 apartado 1 del Acuerdo Marco debía interpretarse en el sentido de que la extinción del contrato temporal de interinidad para cobertura de vacante por vencimiento del término que dio lugar a su suscripción entre el empresario y la trabajadora, constituye una razón objetiva que justifica que el...

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Sentencia SOCIAL Nº 50/2021, TSJ Navarra, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 42/2021, 18-02-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Navarra


Ponente: ARNEDO DIEZ, MARIA DEL CARMEN


Nº de sentencia: 50/2021



Sentencia SOCIAL Nº 107/2021, TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 61/2021, 23-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla y Leon


Ponente: MARTINEZ TORAL, CARLOS JOSE COSME


Nº de sentencia: 107/2021



EXTINCIÓN CONTRATO TEMPORAL... ...circunstancias en el caso concreto- precisamente porque a los trabajadores fijos no se les extingue el contrato por la llegada de un término o el cumplimiento de una condición.5. Aquella STJUE de 14 septiembre 2016 hacía dudar de si, a la luz de la Directiva, sería exigible que, en todo caso, la extinción de un contrato temporal por cumplimiento de su finalidad debe llevar aparejado el derecho a una...
Sentencia SOCIAL Nº 114/2021, TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 85/2021, 23-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Castilla y Leon


Ponente: MARTINEZ TORAL, CARLOS JOSE COSME


Nº de sentencia: 114/2021



...concreto- precisamente porque a los trabajadores fijos no se les extingue el contrato por la llegada de un término o el cumplimiento de una condición.5. Aquella STJUE de 14 septiembre 2016 hacía dudar de si, a la luz de la Directiva, sería exigible que, en todo caso, la extinción de un contrato temporal por cumplimiento de su finalidad debe llevar aparejado el derecho a una indemnización y, en tal caso...
Sentencia SOCIAL Nº 700/2021, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2834/2020, 02-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana


Ponente: SAIZ ARESES, MARIA ISABEL


Nº de sentencia: 700/2021



...despido se considera procedente, por lo que, en tales litigios, la desestimación de la demanda supone a la vez la declaración del derecho a aquella indemnización si el trabajador no la hubiera percibido ya. Esto mismo puede predicarse, como hemos apuntado, de los supuestos de extinción de los contratos temporales cuando el trabajador cesado, disconforme con la consideración del cese como regular... ...indemnización abonada por la extinción del contrato temporal considerando que se ha de descontar de la indemnización derivada de la extinción de la relación laboral por cobertura reglamentaria dela plaza y que dice la parte demandada debe calcularse según el salario defendido por dicha parte y excluyendo el importe de 199,50 euros de trienios, la suma abonada por la demandada en concepto de indemnización por...
Sentencia SOCIAL Nº 427/2021, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 269/2021, 09-03-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Pais Vasco


Ponente: LAJO GONZÁLEZ, JOSÉ FÉLIX


Nº de sentencia: 427/2021



Sentencia SOCIAL Nº 351/2021, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1612/2020, 11-02-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Andalucia


Ponente: OLIET PALA, FERNANDO


Nº de sentencia: 351/2021



..., al estarse ante la válida extinción de un contrato temporal en el que la empresa preavisa de su vencimiento ,citando en su apoyo la sentencia del Tribunal de Justicia de la Comunidad Europea de 4 de octubre de 2001, caso Jiménez Melgar Pero, pues 'como dijo el Tribunal de Justicia de la Comunidad Europea en su sentencia de 4 de octubre de 2001, caso Jiménez Melgar , 'la falta de renovación de un... ...contrato, cuando éste ha llegado al vencimiento previsto, no puede ser considerada como un despido prohibido', salvo que la falta de renovación esté motivada por el embarazo. En el presente caso no existen indicios de la existencia de ese móvil discriminatorio y procede, consecuentemente, aplicar la regla general de la extinción del contrato temporal, al no constar, como en el supuesto contemplado en la...
Sentencia SOCIAL Nº 356/2021, TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4193/2018, 06-04-2021

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: BODAS MARTIN, RICARDO


Nº de sentencia: 356/2021



Sentencia SOCIAL Nº 260/2021, TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1607/2019, 03-03-2021

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: SEMPERE NAVARRO, ANTONIO VICENTE


Nº de sentencia: 260/2021



...ejercitado una acción de reclamación de cantidad, en tanto en la de contraste se plantea una acción de impugnación de despido ya que lo relevante es que en ambos supuestos, ante la extinción del contrato temporal por interinidad, las sentencias comparadas llegan a resultados contradictorios, en tanto la recurrida fija a favor de la trabajadora una indemnización de veinte días de salario por año de servicio...
Sentencia SOCIAL Nº 42/2021, TSJ Extremadura, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 530/2020, 27-01-2021

Orden: Social


Tribunal: TSJ Extremadura


Ponente: VILLALBA LAVA, MERCENARIO


Nº de sentencia: 42/2021



Sentencia SOCIAL Nº 422/2021, TS, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3850/2018, 22-04-2021

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: GARCIA PAREDES, MARIA LUZ


Nº de sentencia: 422/2021



...de consolidación de empleo correspondiente. La cuestión planteada consistía en determinar si 'la cláusula 4 apartado 1 del Acuerdo Marco debía interpretarse en el sentido de que la extinción del contrato temporal de interinidad para cobertura de vacante por vencimiento del término que dio lugar a su suscripción entre el empresario y la trabajadora, constituye una razón objetiva que justifica que el...

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