Jurisprudencia sobre Inca...e parcial.

Jurisprudencia sobre Incapacidad permanente parcial.

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Incapacidad permanente parcial

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Incapacidad permanente parcial

Sentencia Social Nº 395/2016, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 47/2016, 05-05-2016

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: MORENO GONZALEZ-ALLER, IGNACIO

Nº de sentencia: 395/2016

...sentencia recurrida a las lesiones del actor como permanentes no invalidantes indemnizables según baremo es ajustada a Derecho, no alcanzando una limitación en el rendimiento del 33% en relación a las funciones de un técnico de industria manufacturera que describe el hecho probado quinto, para así ser acreedor al grado de incapacidad permanente parcial por el que postula, porque atendiendo a la clínica...

Sentencia Social Nº 425/2016, TSJ Castilla La-Mancha, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 653/2015, 04-04-2016

Orden: Social

Tribunal: TSJ Castilla La-Mancha

Ponente: RENTERO JOVER, JESÚS

Nº de sentencia: 425/2016

...que debe resolverse si el demandante está en Incapacidad Permanente Parcial para su trabajo habitual, o en situación de Incapacidad Permanente Absoluta para toda clase de trabajo, o subsidiariamente, Total para su trabajo habitual lo siguiente: a) Por un lado, el cuadro lesivo que presenta la parte demandante, concretado en las descritas en el hecho probado octavo, reproducido en los antecedentes... ...habitual del recurrente, concreada en la de Mozo Cerrajero Soldador (hecho probado primero), sin que exista profesiograma acreditado en los autos. Se debe asimismo de tener en cuenta cual es la descripción legal de los diversos grados de Incapacidad Permanente que aún resulta aplicable, que es la siguiente: 1) Se entenderá por incapacidad permanente parcial para la profesión habitual la que, sin alcanzar...

Sentencia Social Nº 379/2016, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 6261/2015, 25-01-2016

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: REVILLA PEREZ, LUIS

Nº de sentencia: 379/2016

...compatibilidad en el percibo de las prestaciones periódicas de incapacidad permanente parcial y total porque no tratándose de revisión por agravación la única que se tiene derecho a percibir es la última citada, debe este fijarse, sin el descuento, en la suma postulada y reconocida, de 88.000,00 euros. En definitiva, como consecuencia de lo expuesto en la presente resolución, a la parte actora corresponderán...

Sentencia Social Nº 5/2016, TSJ La Rioja, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 12/2016, 20-01-2016

Orden: Social

Tribunal: TSJ La Rioja

Ponente: OLIVER ALBUERNE, MARIA DE LAS MERCEDES

Nº de sentencia: 5/2016

...la perspectiva de su incidencia laboral, hasta el punto de 'que disminuyan o anulen su capacidad laboral' en una escala gradual que va desde el mínimo de un 33% de disminución en su rendimiento normal para su profesión habitual -incapacidad permanente parcial-, o la que impide la realización de todas o las fundamentales tareas de la misma -incapacidad permanente total-,hasta la abolición de la... ...parcial, las tareas fundamentales de una profesión deben determinarse con criterio cualitativo más que con criterio cuantitativo, de manera que las tareas que resulten impedidas (incapacidad permanente total), o dificultada en su realización en el treinta y tres por ciento o más de su rendimiento (incapacidad permanente parcial), sean las más relevantes, no tanto desde el punto de vista de su duración a...

Sentencia Social Nº 3030/2016, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 685/2016, 12-05-2016

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: MARTIN ABELLA, MARIA DEL PILAR

Nº de sentencia: 3030/2016

...emitirse sino en términos de probabilidad; y 3) Que las reducciones sean graves desde la perspectiva de su incidencia laboral, hasta el punto de que disminuyan o anulen su capacidad laboral en una escala gradual que va desde el mínimo de un 33% de disminución en su rendimiento para la profesión habitual -incapacidad permanente parcial- a la que impide la realización de todas o las fundamentales tareas de...

Sentencia Social Nº 2171/2015, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1511/2015, 10-11-2015

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: GONZALEZ VIÑAS, JOSE MANUEL

Nº de sentencia: 2171/2015

..., que no puede emitirse sino en términos de probabilidad; y 3) Que las reducciones sean graves desde la perspectiva de su incidencia laboral, hasta el punto de que disminuyan o anulen su capacidad laboral en una escala gradual que va desde el mínimo de un 33% de disminución en su rendimiento para la profesión habitual -incapacidad permanente parcial- a la que impide la realización de todas o las...

Sentencia Social Nº 3425/2016, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 4997/2015, 07-06-2016

Orden: Social

Tribunal: TSJ Galicia

Ponente: YEBRA-PIMENTEL VILAR, PILAR

Nº de sentencia: 3425/2016

...incapacidad permanente total para la profesión habitual la que inhabilite al trabajador para la realización de todas o de las fundamentales tareas de dicha profesión, siempre que pueda dedicarse a otra distinta . ». y 3.- Incapacidad permanente parcial ,es aquélla que, sin alcanzar el grado de total, ocasiona al trabajador una disminución no inferior al 33% en su rendimiento normal para la profesión...

Sentencia Social Nº 471/2016, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 234/2016, 07-03-2016

Orden: Social

Tribunal: TSJ Pais Vasco

Ponente: LUMBRERAS LACARRA, ELENA

Nº de sentencia: 471/2016

...pérdida de tal capacidad para un concreto puesto de trabajo e incluso para una determinada categoría, dado que la pérdida en cuestión se protege mediante una pensión vitalicia. Por su parte, el artículo 137-3 de la vigente Ley General de la Seguridad Social , define la situación de Incapacidad Permanente Parcial, como aquélla 'que ocasiona al trabajador una disminución no inferior al 33 por ciento en...

Sentencia Social Nº 1686/2016, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 6732/2015, 10-03-2016

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: MARTIN ABELLA, MARIA DEL PILAR

Nº de sentencia: 1686/2016

...su rendimiento para la profesión habitual -incapacidad permanente parcial- a la que impide la realización de todas o las fundamentales tareas de la misma -incapacidad permanente total- hasta la abolición del rendimiento normal para cualquier profesión u oficio que el mercado laboral pudiera ofrecer - incapacidad permanente absoluta -. Dicha calificación de la incapacidad permanente es la que...

Sentencia Social Nº 1364/2016, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 6908/2015, 29-02-2016

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: AZÓN VILAS, FÉLIX VICENTE

Nº de sentencia: 1364/2016

: 3. Se entenderá por incapacidad permanente parcial para la profesión habitual la que, sin alcanzar el grado de total, ocasione al trabajador una disminución no inferior al 33 por 100 en su rendimiento normal para dicha profesión, sin impedirle la realización de las tareas fundamentales de la misma. 4. Se entenderá por incapacidad permanente total para la profesión habitual la que inhabilite al...