Casos prácticos de Iberley.

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Iberley
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Última revisión: 28-11-2023

Se analiza la posibilidad de realizar un despido disciplinario por la falsedad de los tiques de restaurante presentados en varias ocasiones por un trabajador para que se le abonasen.

Última revisión: 04-06-2024

El derecho de opción permite a la persona trabajadora elegir entre dos prestaciones por desempleo: la antigua que tenía suspendida mientras realizaba una prestación laboral por cuenta ajena o propia o la nueva que ha generado durante ese tiempo.


Última revisión: 13-11-2024

En caso de duda acerca de la aplicación de un determinado convenio colectivo, podrá someterse la cuestión a la Comisión Consultiva Nacional de Convenios Colectivos, cuya decisión, sin embargo, no tiene carácter vinculante.

Última revisión: 11-03-2024

¿Cuándo los servicios domésticos prestados por familiares no se encuadran en el Régimen de Empleados de Hogar?

Última revisión: 02-08-2018

La totalidad de los trabajadores de una empresa de alimentación tiene la jornada reducida en virtud de un Expediente de Regulación de Empleo (ERE). La dirección decide despedir a uno de esos trabajadores afectados por el ERE reconociendo directamente la improcedencia del despido. En la misma empresa otro trabajador ha decidido extinguir su contrato de trabajo cuando la empresa pretende ...

Última revisión: 01-01-2024

La DGT considera que las monedas virtuales bitcoin actúan como un medio de pago y por sus propias características deben entenderse incluidas dentro del concepto «otros efectos comerciales», por lo que su transmisión debe quedar sujeta y exenta del IVA.

Última revisión: 28-10-2024

Las remuneraciones en el convenio de consultoría incluyen salario base, mejoras y antigüedad. La compensación solo aplica entre conceptos homogéneos.

Última revisión: 13-11-2024

No podrán ser beneficiarios de la prestación legal por cese de actividad aquellos autónomos que cesen o interrumpan voluntariamente su actividad, salvo en el supuesto de fuerza mayor.

Última revisión: 05-07-2024

Con carácter general la normativa no permite prorrogar excedencias voluntarias. Solo se puede solicitar una nueva tras 4 años desde la anterior. Conoce más sobre este derecho laboral.


Última revisión: 11-06-2019

PLANTEAMIENTOUna trabajadora presta sus servicios en su empresa en la categoría profesional de Grabadora de Datos durante 12 años, en el año...

+5000 Resultados

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Última revisión: 28-11-2023

Se analiza la posibilidad de realizar un despido disciplinario por la falsedad de los tiques de restaurante presentados en varias ocasiones por un trabajador para que se le abonasen.

Última revisión: 04-06-2024

El derecho de opción permite a la persona trabajadora elegir entre dos prestaciones por desempleo: la antigua que tenía suspendida mientras realizaba una prestación laboral por cuenta ajena o propia o la nueva que ha generado durante ese tiempo.


Última revisión: 13-11-2024

En caso de duda acerca de la aplicación de un determinado convenio colectivo, podrá someterse la cuestión a la Comisión Consultiva Nacional de Convenios Colectivos, cuya decisión, sin embargo, no tiene carácter vinculante.

Última revisión: 11-03-2024

¿Cuándo los servicios domésticos prestados por familiares no se encuadran en el Régimen de Empleados de Hogar?

Última revisión: 02-08-2018

La totalidad de los trabajadores de una empresa de alimentación tiene la jornada reducida en virtud de un Expediente de Regulación de Empleo (ERE). La dirección decide despedir a uno de esos trabajadores afectados por el ERE reconociendo directamente la improcedencia del despido. En la misma empresa otro trabajador ha decidido extinguir su contrato de trabajo cuando la empresa pretende ...

Última revisión: 01-01-2024

La DGT considera que las monedas virtuales bitcoin actúan como un medio de pago y por sus propias características deben entenderse incluidas dentro del concepto «otros efectos comerciales», por lo que su transmisión debe quedar sujeta y exenta del IVA.

Última revisión: 28-10-2024

Las remuneraciones en el convenio de consultoría incluyen salario base, mejoras y antigüedad. La compensación solo aplica entre conceptos homogéneos.

Última revisión: 13-11-2024

No podrán ser beneficiarios de la prestación legal por cese de actividad aquellos autónomos que cesen o interrumpan voluntariamente su actividad, salvo en el supuesto de fuerza mayor.

Última revisión: 05-07-2024

Con carácter general la normativa no permite prorrogar excedencias voluntarias. Solo se puede solicitar una nueva tras 4 años desde la anterior. Conoce más sobre este derecho laboral.


Última revisión: 11-06-2019

PLANTEAMIENTOUna trabajadora presta sus servicios en su empresa en la categoría profesional de Grabadora de Datos durante 12 años, en el año...

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