Jurisprudencia sobre Anti...rabajador.

Jurisprudencia sobre Antigüedad del trabajador.

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Antigüedad del trabajador

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Antigüedad del trabajador

Sentencia Social 4619/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 4331/2023 de 04 de septiembre del 2024

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social

Ponente: LUIS REVILLA PEREZ

Nº de sentencia: 4619/2024

...sea subrogado/a a otra empresa, a fin de que su retribución anual se adapte a los conceptos y cuantías de aplicación en la nueva empresa, de modo que se calculen las nuevas condiciones.2. Antigüedad del trabajador o trabajadora a los efectos indemnizatorios en caso de resolución de contrato por causas ajenas al trabajador o trabajadora, así como a efectos de elegibilidad en caso de elecciones a... ...representantes de los trabajadores y trabajadoras.Asimismo, se tendrá en cuenta la antigüedad a los efectos previstos en los artículos 74 y siguientes del presente convenio.La empresa cesionaria acreditará a cada trabajador o trabajadora la antigüedad a la que se refiere este artículo.3. Derechos económicos en trance de adquisición referidos a la antigüedad y/o progresión, si los hubiere en la empresa cedente...

Sentencia Social 3842/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 634/2024 de 05 de julio del 2024

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social

Ponente: NURIA BONO ROMERA

Nº de sentencia: 3842/2024

EDIFICIOS Y LOCALES DE LA CC. AA CATALUNYA. El orden de trabajadores por antigüedad que se desprenda de este ANEXO II, así como de las sucesivas revisiones del mismo que cada 2 años se vayan efectuando, deberá ser respetado a la hora de cubrir las plazas de aquellos trabajadores adscritos al presente Pacto que causaren baja definitiva en la Empresa; "Así pues, la Empresa no podrá...

Sentencia Social 591/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 545/2024 de 22 de julio del 2024

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social

Ponente: CESAR ARTURO TOMAS FANJUL

Nº de sentencia: 591/2024

19/2/2018. En relación a la congelación del plus de antigüedad del art. 16 de Convenio Colectivo en los años 2014, 2015 y 2016, texto fue sustituido por un nuevo convenio, publicado en B.O.P.Z. de 19/2/2018, cuyo artículo 16 expresa textualmente: "ANTIGÜEDAD Art. 16. Los trabajadores ingresados al servicio de las empresas del sector antes de 30 de junio de 1997... ...19 de mayo, que dio lugar a su desregulación como derecho a la promoción económica de carácter necesario, hemos señalado que los convenios colectivos pudieron "suprimir el complemento de antigüedad para todos los trabajadores o, incluso, respetar tan sólo los derechos adquiridos hasta su entrada en vigor, pero lo que no resulta aceptable es que el convenio colectivo mantenga el premio de antigüedad...

Sentencia Social 1465/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 832/2024 de 13 de junio del 2024

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social

Ponente: FERNANDO MARIA BREÑOSA ALVAREZ DE MIRANDA

Nº de sentencia: 1465/2024

LISOS debe ir acompañado de una valoración de las circunstancias concurrentes en el caso concreto. Aspectos tales como la antigüedad del trabajador en la empresa, la persistencia temporal de la vulneración del derecho fundamental, la intensidad del quebrantamiento del derecho, las consecuencias que se provoquen en la situación personal o social del trabajador o del sujeto titular del derecho...

Sentencia Social 511/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 515/2024 de 26 de junio del 2024

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social

Ponente: JOSE ENRIQUE MORA MATEO

Nº de sentencia: 511/2024

Sentencia Social 1380/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 799/2024 de 04 de junio del 2024

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social

Ponente: ANA ISABEL MOLINA CASTIELLA

Nº de sentencia: 1380/2024

...quede demostrado) el error en el que ha podido incurrir el juzgador al redactar el ordinal. Por lo demás, la antigüedad del trabajador en la empresa y el tiempo de servicios en la misma, son cuestiones jurídicas y no fácticas cuando resultan controvertidas, como en este supuesto, sin perjuicio de que deban contar con un soporte fáctico, al igual que no es pacífico el convenio colectivo de... ...a optar entre la extinción contractual, o la readmisión en el puesto de trabajo, en aplicación del art.63 del V Acuerdo para la regulación de las relaciones laborales en el sector (BOE de 18-5-2022), vigente al tiempo de su despido.En consecuencia, procede desestimar los recursos de suplicación de las empresas, confirmando la sentencia recurrida salvo en orden a la antigüedad del trabajador, con...

Sentencia Social 597/2024 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 584/2024 de 22 de julio del 2024

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social

Ponente: CESAR ARTURO TOMAS FANJUL

Nº de sentencia: 597/2024

Código Civil en relación a la interpretación de las normas El art. 16 del Convenio en vigor desde el 1-1-2017 dispone: "ANTIGÜEDAD Art. 16. Los trabajadores ingresados al servicio de las empresas del sector antes de 30 de junio de 1997 percibirán un complemento por antigüedad, a razón de cuatrienios del 8% del salario de convenio, con la limitación del 60% como máximo". Es decir... ...caso se tendrá en cuenta las fechas personales del devengo de este complemento". Dicho texto fue sustituido por un nuevo convenio, publicado en B.O.P.Z. de 19/2/2018, cuyo artículo 16 expresa textualmente: "ANTIGÜEDAD Art. 16. Los trabajadores ingresados al servicio de las empresas del sector antes de 30 de junio de 1997 percibirán un complemento por antigüedad, a razón de cuatrienios...

Sentencia Social 69/2024 AN, Rec. 82/2024 de 17 de junio del 2024

Orden: Social

Tribunal: AN

Ponente: RAMON GALLO LLANOS

Nº de sentencia: 69/2024

Sentencia Social 1040/2024 TSJ País Vasco, Rec. 502/2024 de 23 de abril del 2024

Orden: Social

Tribunal: TSJ País Vasco

Ponente: FERNANDO MARIA BREÑOSA ALVAREZ DE MIRANDA

Nº de sentencia: 1040/2024

...aplicación de los arts. 4 y 10 del Convenio nº 158 de la OIT y el arts. 24 de la Carta Social Europea, y ello en virtud a la escasa antigüedad del trabajador y el abandono ante la opción del contrato suscrito con la recurrente de un contrato indefinido, y por ello es de aplicación los arts. 1101 y 1106 del Código Civil. Recordemos lo acontecido, el trabajador, quien venía...

Sentencia Social 1890/2023 TSJ País Vasco, Rec. 1147/2023 de 28 de julio del 2023

Orden: Social

Tribunal: TSJ País Vasco

Ponente: JOSE FELIX LAJO GONZALEZ

Nº de sentencia: 1890/2023

...de Bilbao de 31.1.2023 se establece el siguiente acuerdo " Garnica manifiesta que ha reconocido y recogido como antigüedad de la trabajadora el 26.10.18 y que esta aplicando el convenio colectivo del sector de limpiezas de edificios y locales de Alava, y en consecuencia ha abonado los atrasos por antigüedad y por Convenio. La parte actora muestra conformidad con las... ...187.515 euros. Por ello, el recurso a las sanciones de la LISOS debe ir acompañado de una valoración de las circunstancias concurrentes en el caso concreto. Aspectos tales como la antigüedad del trabajador en la empresa, la persistencia temporal de la vulneración del derecho fundamental, la intensidad del quebrantamiento del derecho, las consecuencias que se provoquen en la situación...