Jurisprudencia sobre Anti...rabajador.

Jurisprudencia sobre Antigüedad del trabajador.

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Antigüedad del trabajador

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Antigüedad del trabajador

Sentencia SOCIAL Nº 36/2021, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 5, Rec 762/2020, 22-01-2021

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: FRANCISCO JAVIER PIÑONOSA ROS

Nº de sentencia: 36/2021

Sentencia SOCIAL Nº 143/2021, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 4, Rec 584/2020, 25-02-2021

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: RODRIGUEZ RIQUELME, MARIA DEL AMPARO

Nº de sentencia: 143/2021

Sentencia SOCIAL Nº 104/2021, TSJ Aragon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 69/2021, 22-02-2021

Orden: Social

Tribunal: TSJ Aragon

Ponente: FANJUL, CESAR ARTURO TOMAS

Nº de sentencia: 104/2021

Sentencia SOCIAL TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1303/2020, 01-03-2021

Orden: Social

Tribunal: TSJ Castilla y Leon

Ponente: ESCUADRA BUENO, MARIA DEL CARMEN

Sentencia SOCIAL Nº 248/2021, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1404/2020, 04-02-2021

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: FERRER GONZÁLEZ, JORGE LUIS

Nº de sentencia: 248/2021

...producción a jornada completa, pero sin embargo es en el año siguiente, es decir, a fecha 27-01-2006 cuando su vínculo laboral pasa a indefinido a jornada completa, lo que así ha permanecido invariablemente hasta su despido.No es objeto de controversia, la antigüedad del trabajador desde el 1-03-2005, ni tampoco el salario bruto anual de 24.991,52€ (69,42€ día).De lo expuesto es relevante la revisión... .* Ayuntamiento de Almuñécar: D. Jose Enrique.La reunión termino con acuerdo, desconvocándose la huelga planteada, y entre cuyos acuerdos, en el punto tercero se lee:'3º.- Estabilidad en el empleo. Contratos. La empresa se compromete a hacer fija, al menos al 60% de la plantilla antes del 31/12/2005, teniendo en cuenta la antigüedad de los trabajadores en la empresa y reconociendo la misma en la nómina. La...

Sentencia SOCIAL Nº 426/2021, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 256/2021, 09-03-2021

Orden: Social

Tribunal: TSJ Pais Vasco

Ponente: LAJO GONZÁLEZ, JOSÉ FÉLIX

Nº de sentencia: 426/2021

Sentencia SOCIAL Nº 315/2021, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1307/2020, 11-02-2021

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: ÁLVAREZ DOMÍNGUEZ, FRANCISCO MANUEL

Nº de sentencia: 315/2021

...readmisión depende del factor antigüedad del trabajador, lo que a su vez está condicionado por la existencia o no de cambio de titularidad de la empresa, cuando el demandante ha prestado servicios sucesivamente para la primera adjudicataria de la contrata y para la segunda. Esto supone que en los dos litigios se ha debatido y resuelto la cuestión relacionada con la sucesión empresarial y su incidencia en...

Sentencia SOCIAL Nº 171/2021, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 562/2020, 23-02-2021

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: MORENO GONZALEZ-ALLER, IGNACIO

Nº de sentencia: 171/2021

Sentencia SOCIAL Nº 127/2021, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 5, Rec 246/2020, 26-02-2021

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: HERNANI FERNANDEZ, MARIA BEGOÑA

Nº de sentencia: 127/2021

AEREAS SAU a estar y pasar por esta declaración; y todo ello desde un año hacia atrás tras el momento de interposición de la demanda de conciliación, operando esta como dies a quo de cara a la prescripción (es decir, desde 12 de abril de 2015).Subsidiariamente, y para el caso de no reconocerse el periodo completo como trabajado a efectos de antigüedad, se entienda que el carácter de indefinido, y... ...siendo los contratos fraudulentos, deben computarse al menos como trabajados a todos los efectos, reconociendo por lo tanto la antigüedad de cada trabajador como la del primer contrato, tal y como se ha expuesto en el suplico anterior, con derecho a que se considere el tiempo efectivo de trabajo del trabajador en Air Europa como trabajado sin solución de continuidad ya se reconozca este hecho por...