Jurisprudencia sobre Cont...scontinuo.

Jurisprudencia sobre Contrato fijo discontinuo.

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Contrato fijo discontinuo

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Contrato fijo discontinuo

Sentencia SOCIAL Nº 666/2018, TSJ Extremadura, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 599/2018, 19-11-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Extremadura

Ponente: GARCIA MONGE PIZARRO, LAURA

Nº de sentencia: 666/2018

...discontinuos se concertará para realizar trabajos que tengan el carácter de fijos-discontinuos y no se repitan en fechas ciertas, dentro del volumen normal de actividad de la empresa'.Por su parte, el artículo 21 del Convenio Colectivo para el campo establece en su párrafo noveno, apartado segundo que 'tiene la consideración de personal fijo discontinuo el personal contratado para uno o varios trabajos que... ...considerando que la contratación temporal procede únicamente cuando la necesidad de trabajo es, en principio, imprevisible y fuera de cualquier ciclo regular, existiendo un contrato fijo discontinuo cuando la necesidad de trabajo es de carácter intermitente o cíclico, o se produce en intervalos temporales separados pero reiterados en el tiempo y dotados de cierta homogeneidad.Teniendo en cuenta lo anterior...

Sentencia SOCIAL Nº 3991/2018, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2249/2018, 29-10-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Galicia

Ponente: VILLARINO MOURE, CARLOS

Nº de sentencia: 3991/2018

...ha sido el criterio seguido en ocasiones anteriores por esta Sala, en el caso de trabajadores interinos que cubren, fruto de tal contrato, un puesto fijo discontinuo. Por ejemplo, en la STSJ de Galicia de 11 de mayo de 2018 (rec: 88/2018), donde se señala: 'En cuanto al último motivo de recurso relativo a la calificación del contrato del actor como de interinidad por vacante tal motivación no puede...

Sentencia SOCIAL TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1803/2018, 23-01-2019

Orden: Social

Tribunal: TSJ Castilla y Leon

Ponente: RIESCO IGLESIAS, JOSE MANUEL

...resultado la sentencia de 4 de julio de 2018 (Rec. 2244/17 ), en la que se decidió por unanimidad que a efectos del complemento salarial de antigüedad debe computarse a trabajadores con contrato fijo discontinuo (como los demandantes) todo el tiempo de vinculación a la empresa, incluidos los periodos de inactividad entre campañas.Dijimos en esa sentencia de Pleno: 'En estos asuntos el Tribunal Supremo... ..., figura contractual diferente del contrato laboral fijo-discontinuo que es regulado por distintos preceptos legales (el contrato a tiempo parcial en el art. 12.4 del ET y el contrato fijo-discontinuo en el artículo 15.8 del ET antes y en el art.16 de la redacción vigente en la actualidad).Resuelto que el complemento de antigüedad se regula por el convenio colectivo que lo crea y especifica los...

Sentencia SOCIAL Nº 519/2019, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 32/2019, 12-03-2019

Orden: Social

Tribunal: TSJ Asturias

Ponente: MARTIN MORILLO, JESUS MARIA

Nº de sentencia: 519/2019

...normal de actividad de la empresa.Aun cuando ambos contratos son de duración indefinida, a diferencia del contrato a tiempo completo, en el que se prestan servicios durante todos los días laborables del año, en el contrato fijo discontinuo sólo se prestan durante determinadas campañas o temporadas.En esta modalidad contractual el convenio puede regular aspectos tales como: - la posible utilización de... ...plasmarse expresamente en los respectivos contratos individuales.Determina en tal sentido el Art. 45 del convenio colectivo de empresa que 'El contrato fijo-discontinuo tiene por objeto atender las necesidades estructurales de empleo de carácter estacional (por ejemplo, campaña estival y de Navidad) que se produzcan.En el contrato escrito que se formalice deberá figurar una indicación sobre la duración...

Sentencia SOCIAL Nº 1383/2018, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 903/2018, 12-09-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: VELA TORRES, FRANCISCO JAVIER

Nº de sentencia: 1383/2018

...los Trabajadores establece que 'A los supuestos de trabajos discontinuos que se repitan en fechas ciertas le será de aplicación la regulación del contrato a tiempo parcial celebrado por tiempo indefinido'.Por su parte, la jurisprudencia ha delimitado el contrato fijo discontinuo frente a otras modalidades contractuales con las que comparte algunos rasgos comunes y más concretamente respecto a la... ...distinción entre el fijo discontinuo y el contrato eventual se ha afirmado que la eventualidad tiene carácter excepcional o aleatorio, mientras que la actividad fija discontinua se repite cíclicamente. Cuando la actividad desarrollada tiene por finalidad cubrir una necesidad de trabajo cíclico o reiterado en el tiempo, dotado de plena homogeneidad y totalmente previsible, la relación se califica de fija...

Sentencia SOCIAL Nº 2707/2018, TSJ Asturias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2227/2018, 27-11-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Asturias

Ponente: MARTIN MORILLO, JESUS MARIA

Nº de sentencia: 2707/2018

...colectivo de la Sociedad Estatal Correos y Telégrafos, SA. (BOE de 28/6/2011), así como de la doctrina unificada plasmada en las SSTS de 12 de septiembre de 2017 (rec. 2520/15 ) y la de 31 de mayo de 2018 (rec.3528/16 ).Después de destacar que el contrato fijo discontinuo recogido en el Art. 45 del convenio, es diverso al contrato fijo a tiempo parcial (Art. 46 del convenio), advierte que el Art. 41 de la... ...normal de la actividad de la empresa.Aún cuando ambos contratos son de duración indefinida, a diferencia del contrato a tiempo completo, en el que se prestan servicios durante todos los días laborables del año, en el contrato fijo discontinuo sólo se prestan durante determinadas campañas o temporadas.En esta modalidad contractual el convenio puede regular aspectos tales como: - la posible utilización...

Sentencia SOCIAL Nº 4677/2018, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2858/2018, 10-12-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Galicia

Ponente: RAMA INSUA, BEATRIZ

Nº de sentencia: 4677/2018

Sentencia SOCIAL Nº 3656/2018, TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2104/2018, 09-10-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Galicia

Ponente: RAMA INSUA, BEATRIZ

Nº de sentencia: 3656/2018

Sentencia SOCIAL Nº 127/2019, TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 69/2019, 27-02-2019

Orden: Social

Tribunal: TSJ Castilla y Leon

Ponente: MARTINEZ ILLADE, JOSE MANUEL

Nº de sentencia: 127/2019

: 'El contrato fijo discontinuo es el concertado para la realización de las tareas estables, propias de la actividad de la empresa en un mismo lugar y centro de trabajo, de naturaleza cíclica o estacional, que no se repite en fechas ciertas, pero se reitera en el tiempo y en el espacio. En base a ello, adquirirán el carácter de fijo discontinuo los trabajadores adscritos a este servicio de la... ...acredite tres campañas consecutivas en 2010 y no esté de alta en periodo de prevención se realizará su contrato fijo discontinuo al comienzo de la campaña extinción 2011.2. A partir del año 2011, la adquisición de la condición de fijo-discontinuo se producirá únicamente una vez realizadas dos campañas consecutivas de extinción. Se exceptúa el periodo en el que se haya prestado servicios bajo la modalidad...

Sentencia SOCIAL Nº 489/2019, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 984/2018, 19-02-2019

Orden: Social

Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana

Ponente: PALOMAR CHALVER, GEMA

Nº de sentencia: 489/2019

...fuera de cualquier ciclo regular. Por el contrario existe contrato fijo de carácter discontinuo cuando se produce una necesidad de trabajo de carácter intermitente o cíclico o en intervalos temporales separados pero reiterados en el tiempo y dotados de una cierta homogeneidad.SEGUNDO.- Resulta de gran importancia recordar que: 'La Jurisprudencia del Tribunal Supremo, por todas la sentencia de 19 de... ..., como es el contrato a tiempo parcial, figura contractual diferente del contrato laboral fijo-discontinuo que es regulado por distintos preceptos legales (el contrato a tiempo parcial en el art. 12-4 del ET y el contrato fijo-discontinuo en el artículo 15-8 del ET antes y en el art. 16 de la redacción vigente en la actualidad). Las normas del contrato a tiempo parcial no son aplicables al contrato...