Jurisprudencia sobre Contrato de Trabajo.
Jurisprudencia sobre Cont...e Trabajo.

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Contrato de Trabajo
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Contrato de Trabajo
Sentencia Social 820/2023 TSJ Madrid, Rec. 444/2023 de 04 de octubre del 2023

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: MARIA VIRGINIA GARCIA ALARCON


Nº de sentencia: 820/2023


Nº de recurso: 444/2023



...antigüedad de fecha de 16.10.15. La percibiendo un salario mensual bruto por importe de 2.909,34 euros sin prorrata de pagas extraordinarias. Su contrato establece un salario base de 38.366,31 euros brutos anuales, fijado para los Doctores FC 3 por la CECIR., que se revisará cada año por acuerdo de la CECIR. La actora ha suscrito tres contratos de trabajo con la demandada. Los... ...percibiendo la actora con anterioridad. Considera que se vulneraría el principio de igualdad, dado que los dos trabajadores que Instituto que obtuvieron las otras plazas en el mismo proceso y suscribieron idéntico contrato de trabajo, mantienen sus retribuciones, por lo que el reconocimiento de una retribución superior a la actora sería discriminatorio y constituiría un fraude de ley al obviar a la CECIR y...
Sentencia Social 743/2023 Tribunal Supremo, Rec. 4966/2022 de 11 de octubre del 2023

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: MARIA LUZ GARCIA PAREDES


Nº de sentencia: 743/2023


Nº de recurso: 4966/2022



Competencia objetiva. Extinción del contrato autorizada por el Juez Mercantil, existiendo previa transmisión de la unidad productiva a un tercero. Demanda por despido frente a la concursada y al tercero adquirente: es competente el juez de lo social.
Sentencia Social 631/2023 TSJ Canarias, Rec. 1221/2022 de 14 de julio del 2023

Orden: Social


Tribunal: TSJ Canarias


Ponente: MARIA CARMEN GARCIA MARRERO


Nº de sentencia: 631/2023


Nº de recurso: 1221/2022



...solicita la revisión del hecho probado primero con apoyo en el documento que figura en el folio 80, proponiendo el siguiente contenido: "Primero.-Dña. Valentina, mayor de edad, con DNI NUM000, ha prestado servicios para Ayuntamiento De Puerto De La Cruz desde el 30.12.2020 en virtud de contrato de trabajo temporal, para obra o servicio determinado, a tiempo parcial de 30 horas... ...individual, sin apoyo alguno, siendo su superior jerárquico el concejal Baltasar. Que el contrato de trabajo de la actora se pactó con una duración inicial de 30.12.2020 a 29.12.2021 y en la cláusula específica del contrato de obra se hizo constar "La realización de obra o servicio denominado "Programa Extraordinario De Empleo Social Puerto De La Cruz 2020/2021 (Pees Puerto De La Cruz 2020...
Sentencia Social 757/2023 TSJ Madrid, Rec. 26/2023 de 06 de septiembre del 2023

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: YOLANDA MARTINEZ ALVAREZ


Nº de sentencia: 757/2023


Nº de recurso: 26/2023



...artículo 121 de la Ley 20.744 de contrato de trabajo en Argentina, en relación con el artículo 222.4 de la Ley de Enjuiciamiento Civil, y de la jurisprudencia, en concreto la sentencia del Tribunal Supremo de fecha 23 de marzo de 2021. En síntesis, expone que no existe cosa juzgada porque la situación enjuiciada en las sentencias citadas es distinta a la concurrente en el... ...presente caso, que la parte actora no fue demandante y no resultó afectado por la STSJ de Madrid de 2020. Continúa indicando que hasta diciembre de 2014 el personal contratado laboral en las Representaciones de España en Argentina venía percibiendo sus retribuciones pactadas en el contrato de trabajo en 12 mensualidades más dos pagas extraordinarias en junio y diciembre de menor cuantía que cada una de...
Sentencia Social 657/2023 TSJ Madrid, Rec. 372/2023 de 30 de junio del 2023

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: EMILIO PALOMO BALDA


Nº de sentencia: 657/2023


Nº de recurso: 372/2023



Despido. Se plantea como cuestión previa y principal si la prestación de servicios entre la actora y la empresa es de naturaleza laboral. A la demandante, que venia teletrabajado, se le impidió el acceso al servicio informático de la empresa
Sentencia Social 4036/2023 TSJ Cataluña, Rec. 8193/2022 de 23 de junio del 2023

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: MARIA MACARENA MARTINEZ MIRANDA


Nº de sentencia: 4036/2023


Nº de recurso: 8193/2022



Reguladora de la Jurisdicción Social, como primer motivo, la parte actora recurrente insta la revisión del hecho probado primero de la sentencia de instancia, proponiendo la siguiente redacción alternativa: "(...) Doña Elisenda: (...) 1237,80 euros, inicialmente conformado según contrato de trabajo de salario base más retribución voluntaria por trabajos adicionales que constan en pacto... ...adicional según folio 96. Doña Elvira: (...) 1215,34 euros, inicialmente conformado según contrato de trabajo de salario base más retribución voluntaria por trabajos adicionales que constan en pacto adicional según folios 102 y 103. Doña Encarnacion: (...) 1304,68 euros, inicialmente conformado según contrato de trabajo de salario base más retribución voluntaria por...
Sentencia Social 4103/2023 TSJ Cataluña, Rec. 7764/2022 de 28 de junio del 2023

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: FRANCISCO JAVIER SANZ MARCOS


Nº de sentencia: 4103/2023


Nº de recurso: 7764/2022



...(18º) acreditativo de un salario (de despido) de 2.717,30 euros (pues, además de no haber sido "controvertido", resulta ello de la documental obrante a los folios 314 a 360); que hace extensiva tanto al segundo hecho probado, con el fin de precisar que su actividad para el Servei Català de la Salut se desarrolló "a través de contrato de trabajo... ...arrendamiento de servicios regulado en el Código Civil no es incompatible con la del contrato de trabajo propiamente dicho , al haberse desplazado su regulación, por evolución legislativa, del referido Código a la legislación laboral actualmente vigente. En efecto, en el contrato de arrendamiento de servicios el esquema de la relación contractual es un genérico intercambio de obligaciones y...
Sentencia Social 4237/2023 TSJ Cataluña, Rec. 989/2023 de 04 de julio del 2023

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: ADOLFO MATIAS COLINO REY


Nº de sentencia: 4237/2023


Nº de recurso: 989/2023



...documentos aportados por la parte recurrente han sido valorados por el Magistrado de instancia para llegar a la conclusión de que, dado su valor probatorio, los mismos no acreditan la existencia de una acumulación de pedidos o sobrecarga de trabajo habitual. Y efectúa una serie de consideraciones sobre la calificación de la sentencia de instancia sobre el carácter fraudulento del contrato de trabajo... ...la prueba. CUARTO.- En el primer motivo del recurso dirigido a la censura jurídica, la parte recurrente denuncia la infracción de los artículos 97.2 de la LRJS y del artículo 24 de la Constitución, reiterando los argumentos del primer motivo del recurso referidos a la omisión de determinados extremos en relación al contrato de trabajo, que ya han sido...
Sentencia Social 4444/2023 TSJ Cataluña, Rec. 963/2023 de 10 de julio del 2023

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: ADOLFO MATIAS COLINO REY


Nº de sentencia: 4444/2023


Nº de recurso: 963/2023



...contrato de trabajo, es decir, prestación personal de servicios, ajeneidad, retribución y dependencia, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 1,1 del Estatuto de los Trabajadores. Con carácter general, sí puede afirmarse que la existencia de una relación laboral exige que concurran las notas de ajeneidad y dependencia, sin que la mera realización de una determinada actividad a favor... ...o por cuenta de otra persona que la retribuye implique, sin más, la existencia de un contrato de trabajo; es cierto que el artículo 8 del Estatuto de los Trabajadores establece, en tales casos, la presunción de laboralidad, pero, para que la misma opere, se requiere que la prestación de servicios se realice concurriendo las notas que identifican la relación laboral ( STS de 6 de...
Sentencia Social 624/2023 TSJ Madrid, Rec. 206/2023 de 21 de junio del 2023

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: MARIA VIRGINIA GARCIA ALARCON


Nº de sentencia: 624/2023


Nº de recurso: 206/2023



...actora finaliza, lo hayan hecho o no las obras para las que se prestaba. OCTAVO.- El artículo 15.1.a) del Estatuto de los trabajadores, en la redacción vigente cuando se celebra el contrato que nos ocupa, disponía que: "Cuando se contrate al trabajador para la realización de una obra o servicio determinados, con autonomía y sustantividad propia dentro de la... ..., entre la que podemos señalar la sentencia de 23 de septiembre de 2008, recurso 2126/2007 , en la que, con cita de numerosas sentencias anteriores, se contiene el siguiente razonamiento: "Esta Sala ha venido configurando una doctrina acerca de la extinción de los contratos de trabajo producidos con ocasión de la extinción de la contrata entre empresa...

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Sentencia Social 820/2023 TSJ Madrid, Rec. 444/2023 de 04 de octubre del 2023

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: MARIA VIRGINIA GARCIA ALARCON


Nº de sentencia: 820/2023


Nº de recurso: 444/2023



...antigüedad de fecha de 16.10.15. La percibiendo un salario mensual bruto por importe de 2.909,34 euros sin prorrata de pagas extraordinarias. Su contrato establece un salario base de 38.366,31 euros brutos anuales, fijado para los Doctores FC 3 por la CECIR., que se revisará cada año por acuerdo de la CECIR. La actora ha suscrito tres contratos de trabajo con la demandada. Los... ...percibiendo la actora con anterioridad. Considera que se vulneraría el principio de igualdad, dado que los dos trabajadores que Instituto que obtuvieron las otras plazas en el mismo proceso y suscribieron idéntico contrato de trabajo, mantienen sus retribuciones, por lo que el reconocimiento de una retribución superior a la actora sería discriminatorio y constituiría un fraude de ley al obviar a la CECIR y...
Sentencia Social 743/2023 Tribunal Supremo, Rec. 4966/2022 de 11 de octubre del 2023

Orden: Social


Tribunal: Tribunal Supremo


Ponente: MARIA LUZ GARCIA PAREDES


Nº de sentencia: 743/2023


Nº de recurso: 4966/2022



Competencia objetiva. Extinción del contrato autorizada por el Juez Mercantil, existiendo previa transmisión de la unidad productiva a un tercero. Demanda por despido frente a la concursada y al tercero adquirente: es competente el juez de lo social.
Sentencia Social 631/2023 TSJ Canarias, Rec. 1221/2022 de 14 de julio del 2023

Orden: Social


Tribunal: TSJ Canarias


Ponente: MARIA CARMEN GARCIA MARRERO


Nº de sentencia: 631/2023


Nº de recurso: 1221/2022



...solicita la revisión del hecho probado primero con apoyo en el documento que figura en el folio 80, proponiendo el siguiente contenido: "Primero.-Dña. Valentina, mayor de edad, con DNI NUM000, ha prestado servicios para Ayuntamiento De Puerto De La Cruz desde el 30.12.2020 en virtud de contrato de trabajo temporal, para obra o servicio determinado, a tiempo parcial de 30 horas... ...individual, sin apoyo alguno, siendo su superior jerárquico el concejal Baltasar. Que el contrato de trabajo de la actora se pactó con una duración inicial de 30.12.2020 a 29.12.2021 y en la cláusula específica del contrato de obra se hizo constar "La realización de obra o servicio denominado "Programa Extraordinario De Empleo Social Puerto De La Cruz 2020/2021 (Pees Puerto De La Cruz 2020...
Sentencia Social 757/2023 TSJ Madrid, Rec. 26/2023 de 06 de septiembre del 2023

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: YOLANDA MARTINEZ ALVAREZ


Nº de sentencia: 757/2023


Nº de recurso: 26/2023



...artículo 121 de la Ley 20.744 de contrato de trabajo en Argentina, en relación con el artículo 222.4 de la Ley de Enjuiciamiento Civil, y de la jurisprudencia, en concreto la sentencia del Tribunal Supremo de fecha 23 de marzo de 2021. En síntesis, expone que no existe cosa juzgada porque la situación enjuiciada en las sentencias citadas es distinta a la concurrente en el... ...presente caso, que la parte actora no fue demandante y no resultó afectado por la STSJ de Madrid de 2020. Continúa indicando que hasta diciembre de 2014 el personal contratado laboral en las Representaciones de España en Argentina venía percibiendo sus retribuciones pactadas en el contrato de trabajo en 12 mensualidades más dos pagas extraordinarias en junio y diciembre de menor cuantía que cada una de...
Sentencia Social 657/2023 TSJ Madrid, Rec. 372/2023 de 30 de junio del 2023

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: EMILIO PALOMO BALDA


Nº de sentencia: 657/2023


Nº de recurso: 372/2023



Despido. Se plantea como cuestión previa y principal si la prestación de servicios entre la actora y la empresa es de naturaleza laboral. A la demandante, que venia teletrabajado, se le impidió el acceso al servicio informático de la empresa
Sentencia Social 4036/2023 TSJ Cataluña, Rec. 8193/2022 de 23 de junio del 2023

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: MARIA MACARENA MARTINEZ MIRANDA


Nº de sentencia: 4036/2023


Nº de recurso: 8193/2022



Reguladora de la Jurisdicción Social, como primer motivo, la parte actora recurrente insta la revisión del hecho probado primero de la sentencia de instancia, proponiendo la siguiente redacción alternativa: "(...) Doña Elisenda: (...) 1237,80 euros, inicialmente conformado según contrato de trabajo de salario base más retribución voluntaria por trabajos adicionales que constan en pacto... ...adicional según folio 96. Doña Elvira: (...) 1215,34 euros, inicialmente conformado según contrato de trabajo de salario base más retribución voluntaria por trabajos adicionales que constan en pacto adicional según folios 102 y 103. Doña Encarnacion: (...) 1304,68 euros, inicialmente conformado según contrato de trabajo de salario base más retribución voluntaria por...
Sentencia Social 4103/2023 TSJ Cataluña, Rec. 7764/2022 de 28 de junio del 2023

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: FRANCISCO JAVIER SANZ MARCOS


Nº de sentencia: 4103/2023


Nº de recurso: 7764/2022



...(18º) acreditativo de un salario (de despido) de 2.717,30 euros (pues, además de no haber sido "controvertido", resulta ello de la documental obrante a los folios 314 a 360); que hace extensiva tanto al segundo hecho probado, con el fin de precisar que su actividad para el Servei Català de la Salut se desarrolló "a través de contrato de trabajo... ...arrendamiento de servicios regulado en el Código Civil no es incompatible con la del contrato de trabajo propiamente dicho , al haberse desplazado su regulación, por evolución legislativa, del referido Código a la legislación laboral actualmente vigente. En efecto, en el contrato de arrendamiento de servicios el esquema de la relación contractual es un genérico intercambio de obligaciones y...
Sentencia Social 4237/2023 TSJ Cataluña, Rec. 989/2023 de 04 de julio del 2023

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: ADOLFO MATIAS COLINO REY


Nº de sentencia: 4237/2023


Nº de recurso: 989/2023



...documentos aportados por la parte recurrente han sido valorados por el Magistrado de instancia para llegar a la conclusión de que, dado su valor probatorio, los mismos no acreditan la existencia de una acumulación de pedidos o sobrecarga de trabajo habitual. Y efectúa una serie de consideraciones sobre la calificación de la sentencia de instancia sobre el carácter fraudulento del contrato de trabajo... ...la prueba. CUARTO.- En el primer motivo del recurso dirigido a la censura jurídica, la parte recurrente denuncia la infracción de los artículos 97.2 de la LRJS y del artículo 24 de la Constitución, reiterando los argumentos del primer motivo del recurso referidos a la omisión de determinados extremos en relación al contrato de trabajo, que ya han sido...
Sentencia Social 4444/2023 TSJ Cataluña, Rec. 963/2023 de 10 de julio del 2023

Orden: Social


Tribunal: TSJ Cataluña


Ponente: ADOLFO MATIAS COLINO REY


Nº de sentencia: 4444/2023


Nº de recurso: 963/2023



...contrato de trabajo, es decir, prestación personal de servicios, ajeneidad, retribución y dependencia, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 1,1 del Estatuto de los Trabajadores. Con carácter general, sí puede afirmarse que la existencia de una relación laboral exige que concurran las notas de ajeneidad y dependencia, sin que la mera realización de una determinada actividad a favor... ...o por cuenta de otra persona que la retribuye implique, sin más, la existencia de un contrato de trabajo; es cierto que el artículo 8 del Estatuto de los Trabajadores establece, en tales casos, la presunción de laboralidad, pero, para que la misma opere, se requiere que la prestación de servicios se realice concurriendo las notas que identifican la relación laboral ( STS de 6 de...
Sentencia Social 624/2023 TSJ Madrid, Rec. 206/2023 de 21 de junio del 2023

Orden: Social


Tribunal: TSJ Madrid


Ponente: MARIA VIRGINIA GARCIA ALARCON


Nº de sentencia: 624/2023


Nº de recurso: 206/2023



...actora finaliza, lo hayan hecho o no las obras para las que se prestaba. OCTAVO.- El artículo 15.1.a) del Estatuto de los trabajadores, en la redacción vigente cuando se celebra el contrato que nos ocupa, disponía que: "Cuando se contrate al trabajador para la realización de una obra o servicio determinados, con autonomía y sustantividad propia dentro de la... ..., entre la que podemos señalar la sentencia de 23 de septiembre de 2008, recurso 2126/2007 , en la que, con cita de numerosas sentencias anteriores, se contiene el siguiente razonamiento: "Esta Sala ha venido configurando una doctrina acerca de la extinción de los contratos de trabajo producidos con ocasión de la extinción de la contrata entre empresa...

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