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Jurisprudencia sobre Extinción del contrato temporal.
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Tipo de sentencia
Sentencia
Auto
Auto aclaratorio
Orden
Social
Constitucional
Supranacional
Ponente
Sempere Navarro, Antonio Vicente
Orellana Cano, Ana Maria
Blasco Pellicer, Angel Antonio
Cea Ayala, Benedicto
Diaz Alonso, Maria Elena
Voces
Contrato de interinidad
Contrato de trabajo de duración determinada
Contrato indefinido no fijo
Contrato de Trabajo
Despido colectivo
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Extinción del contrato temporal
Sentencia SOCIAL Nº 921/2020, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 40/2020, 17-06-2020
Orden: Social
Tribunal: TSJ Andalucia
Ponente: VELA TORRES, FRANCISCO JAVIER
Nº de sentencia: 921/2020
Sentencia SOCIAL Nº 1657/2019, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 904/2019, 09-10-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Andalucia
Ponente: GÓMEZ RUIZ, RAMÓN
Nº de sentencia: 1657/2019
...y 103.1 de la Ley 36/2011 de 10 de octubre reguladora de la Jurisdicción social para el ejercicio de la acción de despido, al haber transcurrido más de 6 meses después de la terminación del último contrato, existiendo por lo tanto una fecha de extinción del contrato de trabajo temporal , y en consecuencia debe entenderse extinguida la acción de despido por caducidad, lo que supone, a diferencia de...
Sentencia SOCIAL Nº 3068/2019, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3435/2018, 05-12-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Andalucia
Ponente: PEREZ-BENEYTO ABAD, JOSE JOAQUIN
Nº de sentencia: 3068/2019
..., confirmado por STS 22-12-16, rec 10/2016.Como se declara en ese auto ' para saber si se está, o no, ante un despido colectivo habráde determinar si las extinciones de contratos temporales , por su llegada a término o por cumplimiento de la condición resolutoria deben, o no, computarse. Sostenemos que entre las extinciones que quedan extramuros de la aplicación del artículo 51 del Estatuto de los...
...previstos en el párrafo c) del apartado 1 del art. 49 de esta Ley '; párrafoéste que se refiere a la extinción de los contratos temporales por vencimiento del término.En el mismo sentido se pronuncia la Directiva CE 98/59 cuando en su art. 1.1 a ) define los despidos colectivos como 'los efectuados por un empresario, por uno o varios motivos no inherentes a la persona de los trabajadores' cuando el...
Sentencia SOCIAL Nº 2133/2019, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1290/2019, 11-12-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Andalucia
Ponente: ESCÁMEZ, RAÚL PÁEZ
Nº de sentencia: 2133/2019
...alguno, y sí únicamente por el mero transcurso de un plazo de 6 meses, algo absolutamente anacrónico con la fórmula contractual empleada y que es claramente predicable del anteriormente aludido llamamiento de la bolsa de trabajo temporal.Consecuentemente, y en contra de lo decidido por la sentencia de instancia, la extinción del contrato temporal de la demandante en fecha 12.01.2019 debe ser calificada...
Sentencia SOCIAL Nº 16/2020, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 984/2019, 15-01-2020
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: MOREIRAS CABALLERO, MIGUEL
Nº de sentencia: 16/2020
...contrato por la llegada de un término o el cumplimiento de una condición.5. Aquella STJUE de 14 septiembre 2016 hacía dudar de si, a la luz de la Directiva, sería exigible que, en todo caso, la extinción de un contrato temporal por cumplimiento de su finalidad debe llevar aparejado el derecho a una indemnización y, en tal caso, si dicha indemnización debe establecerse de forma análoga a la que el mismo...
Sentencia SOCIAL Nº 855/2019, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 5, Rec 724/2017, 11-11-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: HERNANI FERNANDEZ, MARIA BEGOÑA
Nº de sentencia: 855/2019
...trabajadores que realizaran las mismas funciones y reunieran las mismas circunstancias en el caso concreto- precisamente porque a los trabajadores fijos no se les extingue el contrato por la llegada de un término o el cumplimiento de una condición.5. Aquella STJUE de 14 septiembre 2016 hacía dudar de si, a la luz de la Directiva, sería exigible que, en todo caso, la extinción de un contrato temporal por...
Sentencia SOCIAL Nº 564/2020, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3609/2018, 13-02-2020
Orden: Social
Tribunal: TSJ Andalucia
Ponente: PEREZ-BENEYTO ABAD, JOSE JOAQUIN
Nº de sentencia: 564/2020
..., confirmado por STS 22- 12-16, rec 10/2016.Como se declara en ese auto ' para saber si se está, o no, ante un despido colectivo habráde determinar si las extinciones de contratos temporales , por su llegada a término o por cumplimiento de la condición resolutoria deben, o no, computarse. Sostenemos que entre las extinciones que quedan extramuros de la aplicación del artículo 51 del Estatuto de los...
...previstos en el párrafo c) del apartado 1 del art. 49 de esta Ley '; párrafoéste que se refiere a la extinción de los contratos temporales por vencimiento del término.En el mismo sentido se pronuncia la Directiva CE 98/59 cuando en su art. 1.1 a ) define los despidos colectivos como 'los efectuados por un empresario, por uno o varios motivos no inherentes a la persona de los trabajadores' cuando el...
Sentencia SOCIAL Nº 1201/2020, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 471/2020, 08-07-2020
Orden: Social
Tribunal: TSJ Andalucia
Ponente: GÓMEZ RUIZ, RAMÓN
Nº de sentencia: 1201/2020
Sentencia-Auto SOCIAL TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3277/2016, 27-02-2017
Orden: Social
Tribunal: TSJ Galicia
Ponente: FERNÁNDEZ DE MATA, EMILIO
Sentencia SOCIAL Nº 389/2020, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 132/2020, 21-05-2020
Orden: Social
Tribunal: TSJ Canarias
Ponente: RAMOS REAL, EDUARDO JESUS
Nº de sentencia: 389/2020
..., los tribunales reconocían al trabajador el derecho a una indemnización por utilización abusiva de contratos temporales, siempre que se reclamase en la demanda y de la cuantía correspondiente a la extinción de los contratos temporales ( sentencias del Tribunal Supremo de 15 de octubre de 2015 y 4 de febrero y 7 de noviembre de 2016) el Tribunal Supremo cambió de criterio y estableció que la...
...desestimación de la demanda supone a la vez la declaración del derecho a aquella indemnización si el trabajador no la hubiera percibido ya.Esto mismo puede predicarse, como hemos apuntado, de los supuestos de extinción de los contratos temporales cuando el trabajador cesado, disconforme con la consideración del cese como regular, pretende que se declare que el mismo constituye un despido al que haya que...
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Extinción del contrato temporal
Sentencia SOCIAL Nº 921/2020, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 40/2020, 17-06-2020
Orden: Social
Tribunal: TSJ Andalucia
Ponente: VELA TORRES, FRANCISCO JAVIER
Nº de sentencia: 921/2020
Sentencia SOCIAL Nº 1657/2019, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 904/2019, 09-10-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Andalucia
Ponente: GÓMEZ RUIZ, RAMÓN
Nº de sentencia: 1657/2019
...y 103.1 de la Ley 36/2011 de 10 de octubre reguladora de la Jurisdicción social para el ejercicio de la acción de despido, al haber transcurrido más de 6 meses después de la terminación del último contrato, existiendo por lo tanto una fecha de extinción del contrato de trabajo temporal , y en consecuencia debe entenderse extinguida la acción de despido por caducidad, lo que supone, a diferencia de...
Sentencia SOCIAL Nº 3068/2019, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3435/2018, 05-12-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Andalucia
Ponente: PEREZ-BENEYTO ABAD, JOSE JOAQUIN
Nº de sentencia: 3068/2019
..., confirmado por STS 22-12-16, rec 10/2016.Como se declara en ese auto ' para saber si se está, o no, ante un despido colectivo habráde determinar si las extinciones de contratos temporales , por su llegada a término o por cumplimiento de la condición resolutoria deben, o no, computarse. Sostenemos que entre las extinciones que quedan extramuros de la aplicación del artículo 51 del Estatuto de los...
...previstos en el párrafo c) del apartado 1 del art. 49 de esta Ley '; párrafoéste que se refiere a la extinción de los contratos temporales por vencimiento del término.En el mismo sentido se pronuncia la Directiva CE 98/59 cuando en su art. 1.1 a ) define los despidos colectivos como 'los efectuados por un empresario, por uno o varios motivos no inherentes a la persona de los trabajadores' cuando el...
Sentencia SOCIAL Nº 2133/2019, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1290/2019, 11-12-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Andalucia
Ponente: ESCÁMEZ, RAÚL PÁEZ
Nº de sentencia: 2133/2019
...alguno, y sí únicamente por el mero transcurso de un plazo de 6 meses, algo absolutamente anacrónico con la fórmula contractual empleada y que es claramente predicable del anteriormente aludido llamamiento de la bolsa de trabajo temporal.Consecuentemente, y en contra de lo decidido por la sentencia de instancia, la extinción del contrato temporal de la demandante en fecha 12.01.2019 debe ser calificada...
Sentencia SOCIAL Nº 16/2020, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 984/2019, 15-01-2020
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: MOREIRAS CABALLERO, MIGUEL
Nº de sentencia: 16/2020
...contrato por la llegada de un término o el cumplimiento de una condición.5. Aquella STJUE de 14 septiembre 2016 hacía dudar de si, a la luz de la Directiva, sería exigible que, en todo caso, la extinción de un contrato temporal por cumplimiento de su finalidad debe llevar aparejado el derecho a una indemnización y, en tal caso, si dicha indemnización debe establecerse de forma análoga a la que el mismo...
Sentencia SOCIAL Nº 855/2019, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 5, Rec 724/2017, 11-11-2019
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: HERNANI FERNANDEZ, MARIA BEGOÑA
Nº de sentencia: 855/2019
...trabajadores que realizaran las mismas funciones y reunieran las mismas circunstancias en el caso concreto- precisamente porque a los trabajadores fijos no se les extingue el contrato por la llegada de un término o el cumplimiento de una condición.5. Aquella STJUE de 14 septiembre 2016 hacía dudar de si, a la luz de la Directiva, sería exigible que, en todo caso, la extinción de un contrato temporal por...
Sentencia SOCIAL Nº 564/2020, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3609/2018, 13-02-2020
Orden: Social
Tribunal: TSJ Andalucia
Ponente: PEREZ-BENEYTO ABAD, JOSE JOAQUIN
Nº de sentencia: 564/2020
..., confirmado por STS 22- 12-16, rec 10/2016.Como se declara en ese auto ' para saber si se está, o no, ante un despido colectivo habráde determinar si las extinciones de contratos temporales , por su llegada a término o por cumplimiento de la condición resolutoria deben, o no, computarse. Sostenemos que entre las extinciones que quedan extramuros de la aplicación del artículo 51 del Estatuto de los...
...previstos en el párrafo c) del apartado 1 del art. 49 de esta Ley '; párrafoéste que se refiere a la extinción de los contratos temporales por vencimiento del término.En el mismo sentido se pronuncia la Directiva CE 98/59 cuando en su art. 1.1 a ) define los despidos colectivos como 'los efectuados por un empresario, por uno o varios motivos no inherentes a la persona de los trabajadores' cuando el...
Sentencia SOCIAL Nº 1201/2020, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 471/2020, 08-07-2020
Orden: Social
Tribunal: TSJ Andalucia
Ponente: GÓMEZ RUIZ, RAMÓN
Nº de sentencia: 1201/2020
Sentencia-Auto SOCIAL TSJ Galicia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 3277/2016, 27-02-2017
Orden: Social
Tribunal: TSJ Galicia
Ponente: FERNÁNDEZ DE MATA, EMILIO
Sentencia SOCIAL Nº 389/2020, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 132/2020, 21-05-2020
Orden: Social
Tribunal: TSJ Canarias
Ponente: RAMOS REAL, EDUARDO JESUS
Nº de sentencia: 389/2020
..., los tribunales reconocían al trabajador el derecho a una indemnización por utilización abusiva de contratos temporales, siempre que se reclamase en la demanda y de la cuantía correspondiente a la extinción de los contratos temporales ( sentencias del Tribunal Supremo de 15 de octubre de 2015 y 4 de febrero y 7 de noviembre de 2016) el Tribunal Supremo cambió de criterio y estableció que la...
...desestimación de la demanda supone a la vez la declaración del derecho a aquella indemnización si el trabajador no la hubiera percibido ya.Esto mismo puede predicarse, como hemos apuntado, de los supuestos de extinción de los contratos temporales cuando el trabajador cesado, disconforme con la consideración del cese como regular, pretende que se declare que el mismo constituye un despido al que haya que...