Jurisprudencia sobre Hora...rdinarias.

Jurisprudencia sobre Horas extraordinarias.

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Horas extraordinarias

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Horas extraordinarias

Sentencia SOCIAL Nº 1761/2018, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 272/2018, 12-07-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: VILLAR DEL MORAL, FRANCISCO JOSE

Nº de sentencia: 1761/2018

Sentencia SOCIAL TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1193/2017, 18-10-2017

Orden: Social

Tribunal: TSJ Castilla y Leon

Ponente: RIESCO IGLESIAS, JOSE MANUEL

...locomoción y manutención y estancia en determinadas condiciones (letras a y b), las indemnización por fallecimiento y las correspondientes a traslados, suspensiones y despidos (letra c), las prestaciones de la Seguridad Social, las mejoras de las prestaciones de incapacidad temporal y asignaciones por estudios (letra d) y, finalmente, las horas extraordinarias, salvo para la cotización por accidentes de...

Sentencia SOCIAL Nº 735/2017, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 509/2017, 08-09-2017

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: TORRES ANDRES, JUAN MIGUEL

Nº de sentencia: 735/2017

...las 660 horas pactadas en ese contrato, ya que el resto no podía ser considerado horas extraordinarias, por estar prohibida su realización ( arts. 12.4 c) ET y 34 del convenio que fija la relación entre las partes procesales), ni tampoco horas complementarias, ya que el establecimiento de esa clase de horas tenía su origen en la cláusula quinta del contrato de trabajo de la Sra. (...)que se remitía...

Sentencia SOCIAL Nº 1072/2017, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 780/2017, 24-08-2017

Orden: Social

Tribunal: TSJ Canarias

Ponente: GUADALUPE HERNANDEZ, HUMBERTO

Nº de sentencia: 1072/2017

...solicitando su modificación. Los trabajadores solicitaban que las horas extraordinarias fueran voluntarias y en cualquier caso se pagaran como 'horas festivas' y señalando que el meritado acuerdo podrá romperse de manera unilateral...'; motivo que ha de prosperar por las mismas razones que el anterior.TERCERO.- También con amparo en el artículo 193 b) de la LRJS pretende la sustitución del hecho probado... ...artículo:'Ante la grave situación de paro existente y con el objeto de lograr la creación de empleo, ambas partes acuerdan la conveniencia de reducir al mínimo indispensable las horas extraordinarias....' Y posteriormente declara suprimidas las horas extraordinarias voluntarias precisamente en pro de la contratación. Por esta parte se creó empleo precisamente para cubrir esa jornada que los trabajadores...

Sentencia SOCIAL Nº 2373/2018, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 2389/2018, 05-09-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: DE LA CHICA CARREÑO, FRANCISCO MANUEL

Nº de sentencia: 2373/2018

...la dedicación requerida por el puesto de trabajo, incluyendo las posibles prolongaciones de la jornada de trabajo que puedan tener su origen en las funciones o tareas que son propias del puesto, y excluyendo la percepción de retribuciones por horas extraordinarias, en los grados y cuantías de la V.P.T. Se clasifican en tres grados según el grado o intensidad: - Grado. I. Aquellos puestos de trabajo...

Sentencia SOCIAL Nº 162/2018, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 281/2017, 18-01-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: ÁLVAREZ DOMÍNGUEZ, FRANCISCO MANUEL

Nº de sentencia: 162/2018

...arreglo al procedimiento previsto en el apartado anterior. A estos efectos, se entenderá por reducción de jornada la disminución temporal de entre un 10 y un 70 por ciento de la jornada de trabajo computada sobre la base de una jornada diaria, semanal, mensual o anual. Durante el período de reducción de jornada no podrán realizarse horas extraordinarias salvo fuerza mayor. (...)'.A lo que debe añadirse...

Sentencia SOCIAL Nº 881/2017, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 267/2017, 20-09-2017

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: MUÑOZ, FERNANDO ESTEBAN

Nº de sentencia: 881/2017

...distribución de las horas de trabajo. Por lo que el citado contrato se habría suscrito en fraude de ley. Y en consecuencia las horas de exceso de jornada no pueden calificarse de horas extraordinarias por no estar dentro de los supuestos previstos en el art. 33 del Convenio Colectivo de Grandes Almacenes y tampoco las horas de exceso de jornada podrían ser consideradas como horas complementarias. Solicitando... ...esté fuera de discusión, como es aquí el caso, bien sea porque no se hayan cumplido los requisitos previstos al efecto, como sucedía, por ejemplo, en la STS 9-3-2011 (R. 87/10 ), todo lo que supere en esa materia el contenido del pacto, constituyen horas extraordinarias y como tal han de ser retribuidas, al margen o con independencia de la prohibición legal para efectuarlas'. Y que: 'cuando los...

Sentencia SOCIAL Nº 734/2018, TSJ Cantabria, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 590/2018, 31-10-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cantabria

Ponente: GIMENO LAHOZ, RAMÓN

Nº de sentencia: 734/2018

...horas extraordinarias por los trabajadores del Departamento, pese a repartirse entre ellos el trabajo que realizaba el actor, es algo plenamente lógico con el incremento de personal en el Departamento, y la contratación indefinida efectuada de cara a futuro.Consecuentemente procede la revocación de la sentencia de la instancia, y declarar ex art. 122-1 LRJS improcedente la extinción del...

Sentencia SOCIAL Nº 2151/2017, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1788/2017, 19-09-2017

Orden: Social

Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana

Ponente: BLANCO PERTEGAZ, TERESA PILAR

Nº de sentencia: 2151/2017

...el plazo de los siete días siguientes a su notificación.'SEXTO.- En el último motivo del recurso se imputa a la resolución recurrida la vulneración de lo establecido en el art. 47.1 en relación con el art. 47.2 de la Ley del Estatuto de los Trabajadores al prohibir este último precepto la realización de horas extraordinarias, salvo fuerza mayor, durante el período de reducción de jornada.La... ...sentencia de instancia entiende que es posible la realización de horas extraordinarias durante el expediente de reducción de jornada siempre que dichas horas extraordinarias se realicen fuera de las dos horas suprimidas en el turno afectado por el expediente de regulación de empleo y como en el hecho probado vigésimo segundo se refleja que 'Según certificación emitida por Dña. Gabriela , Responsable del...

Sentencia SOCIAL Nº 910/2018, TSJ Pais Vasco, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 649/2018, 24-04-2018

Orden: Social

Tribunal: TSJ Pais Vasco

Ponente: ASENJO PINILLA, JOSÉ LUIS

Nº de sentencia: 910/2018

...exceder en ningún caso de las 1758 horas anuales establecidas en el Convenio Colectivo. Por tanto, el actor no realizó horas extraordinarias.'.Tampoco es asumible e igualmente por diversa motivación. Destaquemos: - Como señala el TS en la sentencia de 8-6-2016, Rec. 112/2015 , continuadora de otras en sentido similar, para que la denuncia del error en la apreciación de la prueba pueda ser estimada, es...