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Jurisprudencia sobre Jubilación parcial.
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Jubilación parcial
Contrato de relevo
Prestación de jubilación
Convenio colectivo
Instituto Nacional de la Seguridad Social
Orden
Social
Supranacional
Constitucional
Ponente
Garcia Paredes, Maria Luz
Benito-butrón Ochoa, Juan Carlos
Colino Rey, Adolfo Matias
Gan Busto, Maria Del Mar
Moralo Gallego, Sebastian
Tipo de sentencia
Sentencia
Auto
Acuerdo de Sala
Otros
Búsqueda: Voces
Jubilación parcial
Sentencia Social 202/2023 TSJ -, Rec. 2626/2022 de 14 de febrero del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Asturias
Ponente: MARIA CRISTINA GARCIA FERNANDEZ
Nº de sentencia: 202/2023
Nº de recurso: 2626/2022
CONFLICTO COLECTIVO
Sentencia Social 1/2023 TSJ -, Rec. 641/2022 de 11 de enero del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: JOSE MANUEL YUSTE MORENO
Nº de sentencia: 1/2023
Nº de recurso: 641/2022
...regula la Seguridad Social de los trabajadores contratados a tiempo parcial, así como la jubilación parcial ". SEGUNDO.- Revisión de infracciones de normas sustantivas o de la jurisprudencia. El litigio se ha establecido por la decisión del Instituto Nacional de la Seguridad Social de imponer a D. Blas, en su condición de empleador, la responsabilidad resultante...
...de no haber mantenido el tiempo legalmente exigido la contratación de relevo establecida por jubilación parcial de un trabajador, al haber extinguido los contratos de todos sus trabajadores en la misma fecha en la que se produjo su propia jubilación como Empresario autónomo; estableciendo responsabilidad por el periodo correspondiente al tiempo transcurrido del 1 de marzo de 2019 a 30 de septiembre...
Sentencia Social 2691/2022 del TSJ - Asturias, Rec. 2302/2022 de 27 de diciembre del 2022
Orden: Social
Tribunal: TSJ Asturias
Ponente: JESUS MARIA MARTIN MORILLO
Nº de sentencia: 2691/2022
Nº de recurso: 2302/2022
JUBILACIÓN
Sentencia Social 783/2022 del TSJ - Canarias, Rec. 1161/2021 de 01 de diciembre del 2022
Orden: Social
Tribunal: TSJ Canarias
Ponente: FELIX BARRIUSO ALGAR
Nº de sentencia: 783/2022
Nº de recurso: 1161/2021
Previo de jubilación previsto en convenio provincial de hostelería de Santa Cruz de Tenerife. Trabajador jubilado parcialmente antes de la entrada en vigor del nuevo convenio, y cuya jubilación definitiva tiene lugar con el nuevo convenio colectivo. No existiendo normativa transitoria, no puede reconocerse un premio por jubilación parcial inexistente cuando el actor accedió a esa situación.
Sentencia Social 9/2023 del TSJ - Castilla y León, Rec. 716/2022 de 09 de enero del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Castilla y León
Ponente: MARIA JOSE RENEDO JUAREZ
Nº de sentencia: 9/2023
Nº de recurso: 716/2022
JUBILACIÓN
Sentencia SOCIAL Nº 697/2022, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 565/2022, 31-10-2022
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: RUIZ PONTONES, MANUEL
Nº de sentencia: 697/2022
Nº de recurso: 565/2022
...primer motivo la representación letrada del Ayuntamiento de Madrid alega infracción de los artículos 12.7 y 49.1 del ET. En síntesis, expone que la demandante suscribió un contrato de relevo con objeto de sustituir la jornada de trabajo dejada vacante por la trabajadora que accedía a la jubilación parcial estableciéndose en el contrato que la duración sería hasta el 4/11/2021 o hasta la finalización...
...de la jubilación parcial de la persona sustituida y que la finalización de la jubilación parcial se ha producido al alcanzar la trabajadora sustituida la edad de 65 años y acceder a la jubilación total y la extinción del contrato de relevo se ha extinguido por la causa establecida en el contrato, no existiendo fraude en la contratación ni el demandante tiene derecho a adquirir la condición de...
Sentencia SOCIAL Nº 5443/2022, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 423/2022, 19-10-2022
Orden: Social
Tribunal: TSJ Cataluña
Ponente: COLINO REY, ADOLFO MATIAS
Nº de sentencia: 5443/2022
Nº de recurso: 423/2022
...la pensión de jubilación a una edad superior a la ordinaria. Dicho porcentaje fue fijado en el 3% anual, aplicando la Ley 40/2007, de 4 de diciembre, ya que el demandante pasó a la situación de jubilación parcial el 14 de julio de 2008. En la demanda, ya se alegaba que en la resolución no se han tenido en cuenta las cotizaciones posteriores a julio de 2008, ni a efectos del cómputo porcentual de...
...procedía o no el incremento del porcentaje previsto en la LGSS, art. 163.2, en aquel caso del 3% por cada año adicional, en la situación de un jubilado que accede a la pensión definitiva de jubilación desde una situación de trabajo a tiempo parcial y jubilación parcial . Y se considera que dicha situación no puede encuadrarse en el artículo 163.2 de la LGSS, texto de 1994, porque la bonificación...
Sentencia SOCIAL TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1985/2021, 24-10-2022
Orden: Social
Tribunal: TSJ Castilla y Leon
Ponente: ESCUADRA BUENO, MARIA DEL CARMEN
Nº de recurso: 1985/2021
JUBILACIÓN
Sentencia SOCIAL Nº 957/2022, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 154/2022, 26-10-2022
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: LOPEZ PARADA, RAFAEL ANTONIO
Nº de sentencia: 957/2022
Nº de recurso: 154/2022
...hasta el final de la página 7. Aquí el recurso encauza la discrepancia jurídica que hemos de abordar, puesto que se dice es a la jubilación parcial del trabajador relevado se le aplica normativa transitoria que permite una reducción de jornada de hasta el 75%, sin que ello obligue a que el contrato de relevo hubiera de celebrarse por tiempo indefinido y a jornada completa, dado que 'mediante escritos...
...presentados el 28 de febrero y 15 de abril de 2013 el Ayuntamiento comunicó al Instituto Nacional de la Seguridad Social, Dirección Provincial de Madrid, la existencia de un Convenio Colectivo, suscrito con anterioridad al 2 de agosto de 2011 (doc.08), en el cual se recogía la posibilidad de que el personal laboral incluido en el ámbito de aplicación del citado convenio se acogiese a la jubilación parcial ...
Sentencia SOCIAL Nº 601/2022, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 4, Rec 185/2022, 20-10-2022
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: RODRIGUEZ RIQUELME, MARIA DEL AMPARO
Nº de sentencia: 601/2022
Nº de recurso: 185/2022
PRIMERO. -La sentencia dictada por el Juzgado de lo Social nº 12 de Madrid de fecha 15 de noviembre de 2021, aclarada por auto de 29 de noviembre de 2021, desestima íntegramente la demanda, en la que se solicita la revocación de la resolución del INSS en la que se acuerda la no compatibilidad de las pensiones de incapacidad permanente total y de jubilación parcial , interesando se le reconozca...
...de un hecho probado nuevo, que iría en último lugar y cuyo tenor es el siguiente:'Con fecha 3 de septiembre se resolvió la citada reclamación previa, desestimándola y señalando que ambas pensiones son incompatibles, puesto que en el reconocimiento de la jubilación parcial se han tomado cotizaciones anteriores en el tiempo a la concesión de la incapacidad para poder alcanzar el derecho a la...
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Jubilación parcial
Sentencia Social 202/2023 TSJ -, Rec. 2626/2022 de 14 de febrero del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Asturias
Ponente: MARIA CRISTINA GARCIA FERNANDEZ
Nº de sentencia: 202/2023
Nº de recurso: 2626/2022
CONFLICTO COLECTIVO
Sentencia Social 1/2023 TSJ -, Rec. 641/2022 de 11 de enero del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: JOSE MANUEL YUSTE MORENO
Nº de sentencia: 1/2023
Nº de recurso: 641/2022
...regula la Seguridad Social de los trabajadores contratados a tiempo parcial, así como la jubilación parcial ". SEGUNDO.- Revisión de infracciones de normas sustantivas o de la jurisprudencia. El litigio se ha establecido por la decisión del Instituto Nacional de la Seguridad Social de imponer a D. Blas, en su condición de empleador, la responsabilidad resultante...
...de no haber mantenido el tiempo legalmente exigido la contratación de relevo establecida por jubilación parcial de un trabajador, al haber extinguido los contratos de todos sus trabajadores en la misma fecha en la que se produjo su propia jubilación como Empresario autónomo; estableciendo responsabilidad por el periodo correspondiente al tiempo transcurrido del 1 de marzo de 2019 a 30 de septiembre...
Sentencia Social 2691/2022 del TSJ - Asturias, Rec. 2302/2022 de 27 de diciembre del 2022
Orden: Social
Tribunal: TSJ Asturias
Ponente: JESUS MARIA MARTIN MORILLO
Nº de sentencia: 2691/2022
Nº de recurso: 2302/2022
JUBILACIÓN
Sentencia Social 783/2022 del TSJ - Canarias, Rec. 1161/2021 de 01 de diciembre del 2022
Orden: Social
Tribunal: TSJ Canarias
Ponente: FELIX BARRIUSO ALGAR
Nº de sentencia: 783/2022
Nº de recurso: 1161/2021
Previo de jubilación previsto en convenio provincial de hostelería de Santa Cruz de Tenerife. Trabajador jubilado parcialmente antes de la entrada en vigor del nuevo convenio, y cuya jubilación definitiva tiene lugar con el nuevo convenio colectivo. No existiendo normativa transitoria, no puede reconocerse un premio por jubilación parcial inexistente cuando el actor accedió a esa situación.
Sentencia Social 9/2023 del TSJ - Castilla y León, Rec. 716/2022 de 09 de enero del 2023
Orden: Social
Tribunal: TSJ Castilla y León
Ponente: MARIA JOSE RENEDO JUAREZ
Nº de sentencia: 9/2023
Nº de recurso: 716/2022
JUBILACIÓN
Sentencia SOCIAL Nº 697/2022, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 565/2022, 31-10-2022
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: RUIZ PONTONES, MANUEL
Nº de sentencia: 697/2022
Nº de recurso: 565/2022
...primer motivo la representación letrada del Ayuntamiento de Madrid alega infracción de los artículos 12.7 y 49.1 del ET. En síntesis, expone que la demandante suscribió un contrato de relevo con objeto de sustituir la jornada de trabajo dejada vacante por la trabajadora que accedía a la jubilación parcial estableciéndose en el contrato que la duración sería hasta el 4/11/2021 o hasta la finalización...
...de la jubilación parcial de la persona sustituida y que la finalización de la jubilación parcial se ha producido al alcanzar la trabajadora sustituida la edad de 65 años y acceder a la jubilación total y la extinción del contrato de relevo se ha extinguido por la causa establecida en el contrato, no existiendo fraude en la contratación ni el demandante tiene derecho a adquirir la condición de...
Sentencia SOCIAL Nº 5443/2022, TSJ Cataluña, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 423/2022, 19-10-2022
Orden: Social
Tribunal: TSJ Cataluña
Ponente: COLINO REY, ADOLFO MATIAS
Nº de sentencia: 5443/2022
Nº de recurso: 423/2022
...la pensión de jubilación a una edad superior a la ordinaria. Dicho porcentaje fue fijado en el 3% anual, aplicando la Ley 40/2007, de 4 de diciembre, ya que el demandante pasó a la situación de jubilación parcial el 14 de julio de 2008. En la demanda, ya se alegaba que en la resolución no se han tenido en cuenta las cotizaciones posteriores a julio de 2008, ni a efectos del cómputo porcentual de...
...procedía o no el incremento del porcentaje previsto en la LGSS, art. 163.2, en aquel caso del 3% por cada año adicional, en la situación de un jubilado que accede a la pensión definitiva de jubilación desde una situación de trabajo a tiempo parcial y jubilación parcial . Y se considera que dicha situación no puede encuadrarse en el artículo 163.2 de la LGSS, texto de 1994, porque la bonificación...
Sentencia SOCIAL TSJ Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1985/2021, 24-10-2022
Orden: Social
Tribunal: TSJ Castilla y Leon
Ponente: ESCUADRA BUENO, MARIA DEL CARMEN
Nº de recurso: 1985/2021
JUBILACIÓN
Sentencia SOCIAL Nº 957/2022, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 2, Rec 154/2022, 26-10-2022
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: LOPEZ PARADA, RAFAEL ANTONIO
Nº de sentencia: 957/2022
Nº de recurso: 154/2022
...hasta el final de la página 7. Aquí el recurso encauza la discrepancia jurídica que hemos de abordar, puesto que se dice es a la jubilación parcial del trabajador relevado se le aplica normativa transitoria que permite una reducción de jornada de hasta el 75%, sin que ello obligue a que el contrato de relevo hubiera de celebrarse por tiempo indefinido y a jornada completa, dado que 'mediante escritos...
...presentados el 28 de febrero y 15 de abril de 2013 el Ayuntamiento comunicó al Instituto Nacional de la Seguridad Social, Dirección Provincial de Madrid, la existencia de un Convenio Colectivo, suscrito con anterioridad al 2 de agosto de 2011 (doc.08), en el cual se recogía la posibilidad de que el personal laboral incluido en el ámbito de aplicación del citado convenio se acogiese a la jubilación parcial ...
Sentencia SOCIAL Nº 601/2022, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 4, Rec 185/2022, 20-10-2022
Orden: Social
Tribunal: TSJ Madrid
Ponente: RODRIGUEZ RIQUELME, MARIA DEL AMPARO
Nº de sentencia: 601/2022
Nº de recurso: 185/2022
PRIMERO. -La sentencia dictada por el Juzgado de lo Social nº 12 de Madrid de fecha 15 de noviembre de 2021, aclarada por auto de 29 de noviembre de 2021, desestima íntegramente la demanda, en la que se solicita la revocación de la resolución del INSS en la que se acuerda la no compatibilidad de las pensiones de incapacidad permanente total y de jubilación parcial , interesando se le reconozca...
...de un hecho probado nuevo, que iría en último lugar y cuyo tenor es el siguiente:'Con fecha 3 de septiembre se resolvió la citada reclamación previa, desestimándola y señalando que ambas pensiones son incompatibles, puesto que en el reconocimiento de la jubilación parcial se han tomado cotizaciones anteriores en el tiempo a la concesión de la incapacidad para poder alcanzar el derecho a la...