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Noticias de Contrato fijo discontinuo.
Medidas laborales y sociales del RDL 7/2026: escudo social, despidos y movilidad
El BOE publica el RDL 7/2026, que refuerza el escudo social, limita despidos en empresas con ayudas y adelanta los planes de movilidad al trabajo.
Publicado el nuevo convenio colectivo sectorial estatal de marcas de restauración moderna
Publicado (BOE de 08/12/2022) el I convenio colectivo sectorial estatal de marcas de restauración moderna.
El TS cambia de criterio: Los trienios de los fijos discontinuos de la AEAT deben calcularse sobre toda la duración de la relación laboral
Cambiando el criterio de fallos de enero y julio de 2018, en base a un pronunciamiento del TJUE, el TS avala que la antigüedad de los trabajadores fijos discontinuos será la que corresponda por el …
Un Juzgado de lo Social reconoce el derecho de los fijos discontinuos a desempleo una vez son incluidos en el ERTE
Un Juzgado de lo Social de Salamanca equipara las prestaciones a los trabajadores fijos discontinuos a las de otras personas trabajadoras afectadas por un ERTE fuerza mayor COVID-19. Siguiendo la …
Las empresas del sector turístico son las destinatarias de esta bonificación, que ya beneficia a 1.000 empresas en nuestro país.
Así lo ha anunciado la ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Bánez, durante la Jornada de Economía y...
El contrato fijo-discontinuo es un contrato indefinido para la realización de trabajos con carácter de fijos y estables, pero discontinuos en el tiempo, cíclicos o intermitentes.
Concepto El contrato por tiempo indefinido fijo-discontinuo se concertará para realizar trabajos que tengan el carácter de...
Publicado el IX convenio colectivo estatal de fabricantes de yesos, cales y prefabricados 2025-2027
El BOE publica el IX Convenio estatal de fabricantes de yesos, cales y prefabricados, con vigencia 2025-2027, subidas salariales y nuevas medidas laborales.
Publicada la orden de la gestión colectiva de contrataciones en origen para 2026
Orden ISM/1547/2025 regula la contratación en origen para 2026, actualiza garantías laborales, migración circular y requisitos de retorno y residencia.
Se prorroga el Mecanismo RED de Flexibilidad y Estabilización del Empleo para el sector de la fabricación de vehículos de motor
Prórroga del Mecanismo RED para empleo en automoción hasta junio de 2026, protegiendo el empleo y promoviendo la adaptación sectorial y la recualificación.
Medidas laborales y sociales del RDL 7/2026: escudo social, despidos y movilidad
El BOE publica el RDL 7/2026, que refuerza el escudo social, limita despidos en empresas con ayudas y adelanta los planes de movilidad al trabajo.
Publicado el nuevo convenio colectivo sectorial estatal de marcas de restauración moderna
Publicado (BOE de 08/12/2022) el I convenio colectivo sectorial estatal de marcas de restauración moderna.
El TS cambia de criterio: Los trienios de los fijos discontinuos de la AEAT deben calcularse sobre toda la duración de la relación laboral
Cambiando el criterio de fallos de enero y julio de 2018, en base a un pronunciamiento del TJUE, el TS avala que la antigüedad de los trabajadores fijos discontinuos será la que corresponda por el …
Un Juzgado de lo Social reconoce el derecho de los fijos discontinuos a desempleo una vez son incluidos en el ERTE
Un Juzgado de lo Social de Salamanca equipara las prestaciones a los trabajadores fijos discontinuos a las de otras personas trabajadoras afectadas por un ERTE fuerza mayor COVID-19. Siguiendo la …
Las empresas del sector turístico son las destinatarias de esta bonificación, que ya beneficia a 1.000 empresas en nuestro país.
Así lo ha anunciado la ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Bánez, durante la Jornada de Economía y...
El contrato fijo-discontinuo es un contrato indefinido para la realización de trabajos con carácter de fijos y estables, pero discontinuos en el tiempo, cíclicos o intermitentes.
Concepto El contrato por tiempo indefinido fijo-discontinuo se concertará para realizar trabajos que tengan el carácter de...
Publicado el IX convenio colectivo estatal de fabricantes de yesos, cales y prefabricados 2025-2027
El BOE publica el IX Convenio estatal de fabricantes de yesos, cales y prefabricados, con vigencia 2025-2027, subidas salariales y nuevas medidas laborales.
Publicada la orden de la gestión colectiva de contrataciones en origen para 2026
Orden ISM/1547/2025 regula la contratación en origen para 2026, actualiza garantías laborales, migración circular y requisitos de retorno y residencia.
Se prorroga el Mecanismo RED de Flexibilidad y Estabilización del Empleo para el sector de la fabricación de vehículos de motor
Prórroga del Mecanismo RED para empleo en automoción hasta junio de 2026, protegiendo el empleo y promoviendo la adaptación sectorial y la recualificación.