Acerca de operadores lógicos
Noticias de Contrato de Trabajo.
El alumbramiento de un hijo fallecido no genera prestación por paternidad
Para el TS, «no puede reconocerse el subsidio por paternidad si el hijo fallece antes del inicio de la suspensión del contrato de trabajo». No obstante, una vez reconocido el subsidio, este no se …
Boletín de Noticias Red 7/2022 con aclaraciones sobre los contratos fijos periódicos
La empresa —a efecto de mantener el derecho de las personas trabajadoras a la prestación por desempleo durante los periodos de inactividad— deberá comunicar a la Tesorería General de la Seguridad …
El convenio colectivo de empresas de enseñanza privada se adapta a la reforma laboral 2022
El VII Convenio colectivo de empresas de enseñanza privada sostenidas total o parcialmente con fondos públicos realiza las modificaciones necesarias para adaptarse al nuevo panorama en la …
La negativa a desplazarse a otro país, pese a haber firmado una cláusula de movilidad geográfica, no justifica el despido disciplinario
El TSJ Cataluña considera improcedente el despido disciplinario de una persona trabajadora tras la negativa a desplazarse a otro país, pese a haber firmado en el contrato la movilidad geográfica …
La estructura de la nómina no puede cambiarse de forma unilateral por la empresa
El TSJPV considera modificación sustancial de condiciones de trabajo la variación en la estructura de la nómina, con cambios en los distintos conceptos abonables, sin consulta con la representación …
Publicado el VIII Convenio colectivo nacional de universidades privadas.
El BOE del 14 de septiembre de 2019 publica la Resolución de 27 de agosto de 2019, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el VIII Convenio colectivo nacional de …
Publicada la Directiva relativa a las condiciones laborales transparentes estableciendo nuevas obligaciones de información para los empresarios.
La nueva Directiva (UE) 2019/1152 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 20 de junio de 2019, establece una serie de derechos mínimos y fija nuevas normas sobre la información que deben recibir …
La AN valida el descuento en nómina de los retrasos en el fichaje de entrada.
La AN desestima la demanda sindical, contra una empresa del sector del Contac Center, por la que se solicitaba la declaración como contraria a derecho de la práctica empresarial consistente en …
El TS rectifica doctrina: Los ayuntamientos sin convenio propio no tienen que aplicar el convenio de sector.
El TS rectifica doctrina y entiende que ante la ausencia de convenio por parte del Ayuntamiento, hay que estar a lo establecido en el contrato de trabajo ya que no resulta aplicable el Convenio de …
Según Trabajo los despachos de abogados han de realizar un registro horario
El Ministerio de Trabajo ha rechazado -al menos por el momento- aprobar un régimen excepcional al registro horario para bufetes de abogados.
El alumbramiento de un hijo fallecido no genera prestación por paternidad
Para el TS, «no puede reconocerse el subsidio por paternidad si el hijo fallece antes del inicio de la suspensión del contrato de trabajo». No obstante, una vez reconocido el subsidio, este no se …
Boletín de Noticias Red 7/2022 con aclaraciones sobre los contratos fijos periódicos
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El convenio colectivo de empresas de enseñanza privada se adapta a la reforma laboral 2022
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La negativa a desplazarse a otro país, pese a haber firmado una cláusula de movilidad geográfica, no justifica el despido disciplinario
El TSJ Cataluña considera improcedente el despido disciplinario de una persona trabajadora tras la negativa a desplazarse a otro país, pese a haber firmado en el contrato la movilidad geográfica …
La estructura de la nómina no puede cambiarse de forma unilateral por la empresa
El TSJPV considera modificación sustancial de condiciones de trabajo la variación en la estructura de la nómina, con cambios en los distintos conceptos abonables, sin consulta con la representación …
Publicado el VIII Convenio colectivo nacional de universidades privadas.
El BOE del 14 de septiembre de 2019 publica la Resolución de 27 de agosto de 2019, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el VIII Convenio colectivo nacional de …
Publicada la Directiva relativa a las condiciones laborales transparentes estableciendo nuevas obligaciones de información para los empresarios.
La nueva Directiva (UE) 2019/1152 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 20 de junio de 2019, establece una serie de derechos mínimos y fija nuevas normas sobre la información que deben recibir …
La AN valida el descuento en nómina de los retrasos en el fichaje de entrada.
La AN desestima la demanda sindical, contra una empresa del sector del Contac Center, por la que se solicitaba la declaración como contraria a derecho de la práctica empresarial consistente en …
El TS rectifica doctrina: Los ayuntamientos sin convenio propio no tienen que aplicar el convenio de sector.
El TS rectifica doctrina y entiende que ante la ausencia de convenio por parte del Ayuntamiento, hay que estar a lo establecido en el contrato de trabajo ya que no resulta aplicable el Convenio de …
Según Trabajo los despachos de abogados han de realizar un registro horario
El Ministerio de Trabajo ha rechazado -al menos por el momento- aprobar un régimen excepcional al registro horario para bufetes de abogados.