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Noticias de Indemnización por despido improcedente.
En trámite de información pública el anteproyecto de ley para proteger a los trabajadores que denuncian corrupción o infracciones en sus empresas
El anteproyecto refuerza la protección de trabajadores denunciantes de corrupción, prohíbe represalias y amplía derechos en los sectores público y privado.
Europa pide la posibilidad de opción de readmisión del trabajador ante un despido improcedente
España incumple la Carta Social Europea al no garantizar suficientes medidas en casos de despido improcedente, exigiendo reformas inmediatas.
El CEDS dictamina que el sistema indemnizatorio español viola la Carta Social Europea
El CEDS dictamina que el sistema español de indemnización por despido improcedente viola la Carta Social Europea, al no ser suficientemente elevado para reparar el daño ni disuadir al empleador.
El TC declara discriminación no pagar salarios de tramitación a embarazada tras un despido nulo
Sentencia TC confirma discriminación por sexo al negar salarios de tramitación a embarazada en despido nulo.
Tratamiento fiscal de la indemnización por prejubilación fraccionada en el ámbito de un despido colectivo
La indemnización satisfecha en el ámbito de un despido colectivo, estará exenta del Impuesto sobre el límite de la menor de las siguientes catindades: -la cuantía establecida por el ET para el …
TSJ Andalucía: La nulidad de un despido de empleada de hogar implica una indemnización por despido improcedente de 33 días
La Sala de lo Social considera que la falta de previsión del despido nulo en la normativa especial de empleados de hogar (RD 1620/2011, de 14 de noviembre), supone la aplicación del art. 56 del …
En el Congreso la Proposición de Ciudadanos para contrato único indefinido y su modelo de «mochila austriaca».
Ciudadanos ha registrado en el Congreso una proposición de Ley para crear un contrato indefinido único en el que los trabajadores tengan una indemnización de 20 días por año trabajado -eliminando …
Según Auto del Tribunal Supremo, una camarera de piso en empresa multiservicios debe recibir el salario establecido en el Convenio provincial de Hostelería.
Según auto del TS de 22/02/2018, a pesar de que exista un convenio de empresa (multiservicios), la empleadora viene obligada a abonar a las camareras de pisos («kellys») que prestan servicios en …
El pago de indemnización por despido improcedente sin conciliación o resolución judicial tributa a IRPF.
Según el TSJ Galicia, la comunicación del despido, acompañada de liquidación con reconocimiento de la indemnización, lleva implícito el reconocimiento empresarial de la improcedencia. La …
La DGT aclara aspectos del tratamiento fiscal de una indemnización tras ERE extintivo
La DGT analiza el tratamiento fiscal, por el IRPF, de la indemnización por extinción de la relación laboral en un procedimiento de despido colectivo en el que la empresa comunica el aplazamiento de …
En trámite de información pública el anteproyecto de ley para proteger a los trabajadores que denuncian corrupción o infracciones en sus empresas
El anteproyecto refuerza la protección de trabajadores denunciantes de corrupción, prohíbe represalias y amplía derechos en los sectores público y privado.
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España incumple la Carta Social Europea al no garantizar suficientes medidas en casos de despido improcedente, exigiendo reformas inmediatas.
El CEDS dictamina que el sistema indemnizatorio español viola la Carta Social Europea
El CEDS dictamina que el sistema español de indemnización por despido improcedente viola la Carta Social Europea, al no ser suficientemente elevado para reparar el daño ni disuadir al empleador.
El TC declara discriminación no pagar salarios de tramitación a embarazada tras un despido nulo
Sentencia TC confirma discriminación por sexo al negar salarios de tramitación a embarazada en despido nulo.
Tratamiento fiscal de la indemnización por prejubilación fraccionada en el ámbito de un despido colectivo
La indemnización satisfecha en el ámbito de un despido colectivo, estará exenta del Impuesto sobre el límite de la menor de las siguientes catindades: -la cuantía establecida por el ET para el …
TSJ Andalucía: La nulidad de un despido de empleada de hogar implica una indemnización por despido improcedente de 33 días
La Sala de lo Social considera que la falta de previsión del despido nulo en la normativa especial de empleados de hogar (RD 1620/2011, de 14 de noviembre), supone la aplicación del art. 56 del …
En el Congreso la Proposición de Ciudadanos para contrato único indefinido y su modelo de «mochila austriaca».
Ciudadanos ha registrado en el Congreso una proposición de Ley para crear un contrato indefinido único en el que los trabajadores tengan una indemnización de 20 días por año trabajado -eliminando …
Según Auto del Tribunal Supremo, una camarera de piso en empresa multiservicios debe recibir el salario establecido en el Convenio provincial de Hostelería.
Según auto del TS de 22/02/2018, a pesar de que exista un convenio de empresa (multiservicios), la empleadora viene obligada a abonar a las camareras de pisos («kellys») que prestan servicios en …
El pago de indemnización por despido improcedente sin conciliación o resolución judicial tributa a IRPF.
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La DGT aclara aspectos del tratamiento fiscal de una indemnización tras ERE extintivo
La DGT analiza el tratamiento fiscal, por el IRPF, de la indemnización por extinción de la relación laboral en un procedimiento de despido colectivo en el que la empresa comunica el aplazamiento de …